【正文】 下一步工作措施嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行生育政策，確保政策內(nèi)生育符合率95%以上。）第四篇：鎮(zhèn)人口與計(jì)劃生育工作總結(jié)鎮(zhèn)人口與計(jì)劃生育工作總結(jié)**鎮(zhèn)所轄16個(gè)村（居）委會(huì)，總?cè)丝?3607人，其中育齡婦女8075人，已婚育齡婦女7246人。全鎮(zhèn)共出生426人，其中男孩218人，女孩208人，共出生一孩300人，其中男孩163人，女孩137人，；共出生二孩118人，其中男孩50人，女孩68人。社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)應(yīng)征收203人，已征收140人，征收面為64%，應(yīng)征收金額為71萬(wàn)元，%，已取證156人，立案156人，下強(qiáng)制執(zhí)行通知書35人。堅(jiān)持采取平時(shí)暗訪調(diào)查、督辦檢查和年終考核相結(jié)合的辦法，客觀公正的開展人口計(jì)生責(zé)任目標(biāo)評(píng)估，對(duì)責(zé)任目標(biāo)完成好的給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)沒(méi)有完成主要責(zé)任目標(biāo)，或考核被定為不合格等次的單位，嚴(yán)格實(shí)施“一票否決”，切實(shí)維護(hù)計(jì)劃生育工作的嚴(yán)肅性。各村對(duì)照責(zé)任目標(biāo)每月完成名單化的工作任務(wù)，月底結(jié)賬，每季度根據(jù)每月任務(wù)完成情況對(duì)村干部?jī)冬F(xiàn)一次獎(jiǎng)懲。對(duì)因責(zé)任不明、措施不力導(dǎo)致人口計(jì)生工作問(wèn)題嚴(yán)重的落實(shí)誡免談話，并針對(duì)存在的問(wèn)題，制定措施，限期整改，對(duì)整改不到位的，嚴(yán)格按照問(wèn)責(zé)制有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。運(yùn)用“獎(jiǎng)、優(yōu)、扶、免、補(bǔ)、濟(jì)”等多種途徑積極推進(jìn)利益導(dǎo)向體系建設(shè)。實(shí)施宣傳教育工程。實(shí)施生育文明建設(shè)工程。三是積極開展以“計(jì)劃生育好、子女教育好、家庭和睦好、鄰里關(guān)系好、勤勞致富好”為主要內(nèi)容的“五星級(jí)生育文明示范戶”評(píng)選表彰活動(dòng)。二是認(rèn)真抓好心理健康咨詢師的培訓(xùn)考試和技術(shù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。重男輕女的的封建思想在群眾中還有一定的位置，不少群眾的生育意愿與現(xiàn)行的計(jì)劃生育政策還有一定的差距，生育觀念還未轉(zhuǎn)變。%，與先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比還有差距。但也給計(jì)劃生育工作帶來(lái)了新的問(wèn)題和矛盾，大量計(jì)劃外出生主要發(fā)生在流動(dòng)人口上。在此基礎(chǔ)上，著重研究制定落實(shí)村組基層計(jì)生干部責(zé)任的制度和措施，建立崗位責(zé)任與報(bào)酬掛鉤的獎(jiǎng)懲制度，建立報(bào)酬增長(zhǎng)機(jī)制，調(diào)動(dòng)村組干部計(jì)劃生育工作的積極性，完善計(jì)劃生育工作網(wǎng)絡(luò)。建立利益導(dǎo)向機(jī)制是引導(dǎo)農(nóng)民群眾自覺(jué)實(shí)行計(jì)劃生育，穩(wěn)定低生育水平，促進(jìn)農(nóng)村人口與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的一項(xiàng)重要舉措。完善流動(dòng)人口管理制度，切實(shí)加強(qiáng)流動(dòng)人口管理。各部門要加強(qiáng)協(xié)作，在黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，齊抓共管，摸清外來(lái)流動(dòng)人口底數(shù)，分類梳理，做到橫向到邊、縱向到底，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。同時(shí)，積極主動(dòng)開展婚前優(yōu)生健康檢查、婦女病普查普治、婚育咨詢等生殖保健服務(wù)，不斷提高廣大農(nóng)民群眾的生殖健康水平。一是認(rèn)真落實(shí)省委、省政府《關(guān)于認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)一步加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作的決定》精神，制定下發(fā)了相關(guān)文件，對(duì)改進(jìn)和完善人口與計(jì)劃生育工作管理機(jī)制、服務(wù)體系，落實(shí)職責(zé)任務(wù)等作了明確規(guī)定，把人口與計(jì)劃生育工作列入了局黨組重要議事日程。局里每半年對(duì)下屬單位進(jìn)行一次人口與計(jì)劃生育工作自查活動(dòng)，對(duì)查出的問(wèn)題及時(shí)上報(bào)處理，切實(shí)落實(shí)“一票否決”制度。目前，生育保險(xiǎn)參保人員達(dá)到61869人，生育保險(xiǎn)基金從征繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)中按1％的比例提取。今年以來(lái)，對(duì)參保企業(yè)1449人的生育金進(jìn)行了撥付，撥付金額為414萬(wàn)元。主要是制定落實(shí)了對(duì)獨(dú)生子女父母優(yōu)先安排就業(yè)的有關(guān)政策。我市勞動(dòng)保障部門在做好下崗失業(yè)職工就業(yè)再就業(yè)工作中，做到與促進(jìn)計(jì)劃生育工作有機(jī)結(jié)合。企業(yè)改制破產(chǎn)重組安置3700人，%，其中獨(dú)生子女家長(zhǎng)占40%。特此匯報(bào)，不當(dāng)之處，請(qǐng)指正。就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將育齡婦女《流動(dòng)人口婚育證明》納入外來(lái)勞動(dòng)力檢查內(nèi)容，對(duì)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)力外出務(wù)工和外來(lái)勞動(dòng)力來(lái)我市務(wù)工，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定加強(qiáng)管理，認(rèn)真督促辦理、查驗(yàn)育齡婦女《流動(dòng)人口婚育證明》，積極配合做好流動(dòng)人口的計(jì)劃生育管理工作。千方百計(jì)籌措資金，對(duì)下崗、失業(yè)女工，保障其基本生活。近年來(lái)，各用工單位在招用職工中，勞動(dòng)保障部門主動(dòng)與用工單位協(xié)商，錄用人員中，女性占到40%以上。三、制定落實(shí)政策，加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)，促進(jìn)人口和計(jì)劃生育工作的深入推進(jìn)制定政策措施，做好實(shí)行計(jì)劃生育職工的就業(yè)工作。女職工每生育或流產(chǎn)一例，從生育保險(xiǎn)費(fèi)中撥付生育醫(yī)療費(fèi)用，生育津貼按女職工本人上月均工資數(shù)，依引、流產(chǎn)情況分別按5個(gè)月、1個(gè)月、?！尽吭鷮?shí)做好企業(yè)生育保險(xiǎn)工作。局機(jī)關(guān)和下屬單位都安排專人做這項(xiàng)工作?，F(xiàn)將有關(guān)工作匯報(bào)如下：一、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好人口與計(jì)劃生育工作的責(zé)任感、使命感作為計(jì)劃生育綜合改革領(lǐng)導(dǎo)小組的成員單位，勞動(dòng)保障部門擔(dān)負(fù)著重要的責(zé)任，作用發(fā)揮得如何，將直接影響計(jì)劃生育工作的進(jìn)度和質(zhì)量。強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)，不斷提高群眾的生殖健康水平。在具體工作中，對(duì)流出人口，流出地要全部辦理《流動(dòng)人口婚育證明》，簽訂管理合同。主動(dòng)抓好各項(xiàng)節(jié)育措施特別是二女戶結(jié)扎的落實(shí)。通過(guò)完善網(wǎng)絡(luò)，靠實(shí)責(zé)任，提高水平，形成計(jì)劃生育經(jīng)常抓的工作機(jī)制，做到底子清，對(duì)象明，各項(xiàng)節(jié)育措施及時(shí)落實(shí)，夯實(shí)工作基礎(chǔ)。四、下一步工作安排進(jìn)一步落實(shí)工作責(zé)任，完善計(jì)劃生育工作網(wǎng)絡(luò)。流動(dòng)人口管理難的問(wèn)題較大。２、孕情監(jiān)管不到位，控制性別比流入形式。四是堅(jiān)持“面向基層、深入農(nóng)村、服務(wù)上門、方便群眾”的工作方針，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、轉(zhuǎn)變服務(wù)方式方法，對(duì)育齡婦女全面開展孕期、產(chǎn)后、服務(wù)藥具、術(shù)后隨訪和生殖健康普查活動(dòng)，不斷增強(qiáng)服務(wù)功能、提升服務(wù)水平。實(shí)施優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程。建立關(guān)愛(ài)女孩基金，營(yíng)造關(guān)愛(ài)女孩濃厚氛圍，對(duì)考上大學(xué)的農(nóng)村獨(dú)女戶和雙女戶家庭給予獎(jiǎng)勵(lì)助學(xué)，讓計(jì)生女孩家庭充分享受到黨和政府的溫暖。深入開展婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家活動(dòng)，運(yùn)用多種形式廣泛宣傳計(jì)生政策法規(guī)、避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育和生殖保健知識(shí)。三是積極探索農(nóng)村“獨(dú)女戶”和“兩女戶”利益導(dǎo)向新舉措，在“兩女戶”節(jié)育手術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、新農(nóng)合優(yōu)惠方面取得新突破。實(shí)施利益導(dǎo)向機(jī)制工程。嚴(yán)格執(zhí)行問(wèn)責(zé)制度。進(jìn)一步健全和完善行政干部、部門負(fù)責(zé)人包村，村干部包組；計(jì)生專班包片的包保責(zé)任制。嚴(yán)格執(zhí)行“一票否決”制度。全鎮(zhèn)三查對(duì)象2087人，實(shí)查1938人，%，生殖健康檢查對(duì)象6029人，實(shí)查5610人，%。通過(guò)各有關(guān)部門的密切配合，計(jì)生干部全體工作人員的艱苦努力，按時(shí)完成了上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。提高平時(shí)督辦的力度，強(qiáng)化基層基礎(chǔ)工作。三是全員人口數(shù)據(jù)整合后，要求高，工作量加大。今年上半年我鎮(zhèn)共流出已婚育齡婦女1224人，流入17人。二是嚴(yán)厲打擊“兩非”案件，截止目前，我鎮(zhèn)未發(fā)現(xiàn)一例“兩非”案件；三是嚴(yán)格依法行政，杜絕吃拿卡要行為，樹立了良好的計(jì)生干部形象。3月11日至3月20日，利用10天時(shí)間，協(xié)同市計(jì)生服務(wù)站一起，進(jìn)村入戶，為全鎮(zhèn)近5000名育齡婦女開展了生殖健康檢查服務(wù)，早孕及妊娠結(jié)局隨訪率達(dá)到100%。三是投資近2萬(wàn)元利用村文化長(zhǎng)廊全鎮(zhèn)統(tǒng)一更換宣傳欄17塊，書寫固定宣傳標(biāo)語(yǔ)37條。在宣傳內(nèi)容上力圖適用、方式上力圖創(chuàng)新。二、主要工作 一是立足于早，狠抓責(zé)任落實(shí)。全年流動(dòng)人口1946人，其中流出1925人，跨省流出1115人，提交率100%；流入17人，平臺(tái)提交率100%，反饋率100%，均等化服務(wù)到位率100%。保持正常。全鎮(zhèn)人口和計(jì)劃生育工作與“十五”相比，總體進(jìn)展十分明顯，但村際之間、村居之間發(fā)展還不平衡，三是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的能力還不能完全滿足群眾日益增長(zhǎng)的服務(wù)需求。我鎮(zhèn)在20062007年獲市流動(dòng)人口管理服務(wù)先進(jìn)單位，2009年獲市計(jì)生委“**市流動(dòng)人口計(jì)劃生育”示范鎮(zhèn)。2009年下半年以來(lái)我鎮(zhèn)全員流動(dòng)人口信息及已婚育齡婦女信息卡的采集工作中，協(xié)管員發(fā)揮了重要作用。村（居）民自治活動(dòng)積極有效開展，村（居）級(jí)計(jì)生事務(wù)在村居民自治中充分體現(xiàn)。將計(jì)生協(xié)的關(guān)心、愛(ài)心、親情送給他們，讓廣大群眾深深體會(huì)讓他們深深體會(huì)到社會(huì)