市場部助理職業(yè)規(guī)劃(文件)
【正文】 項，與此同時將自己一些關于培訓的新想法、新意見與部門教官進行交流。業(yè)余時間會鍛煉身體，有較好的身體素質。我的優(yōu)勢：性格較為獨立，有責任感，團隊合作意識較強，能較為熟練的運用word等辦公軟件等?，F(xiàn)實是未知多變的，定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題，我會保持著清醒的頭腦。③ 晉級培訓內(nèi)容：主道企業(yè)管理理念（CIS系統(tǒng)）及主道企業(yè)文化；AUTO CAD（天正建筑軟件）建筑裝飾制圖，建筑室內(nèi)專業(yè)測量，建筑及裝飾制圖規(guī)范；室內(nèi)設計原理理論，民用建筑結構初步了解。對公司初步確定的“主道學員”進行技術指導。⑤ 考核單位：公司總經(jīng)理、公司行政主管、首席設計師。③ 晉級培訓內(nèi)容：側重于室內(nèi)設計的實戰(zhàn)訓練，從目標項目的不同使用功能方面，多角度進行設計個案培訓和練習；常規(guī)施工工藝以及常用裝飾材料的理論和施工現(xiàn)場學習；美學（側重于建筑美學）；建筑物理初步學習；建筑力學基礎；房地產(chǎn)開發(fā)相關知識點培訓；營銷學基礎；透視（手繪）基礎；電腦效果圖制作。⑷主任設計師階段① 崗位描述：接待客戶和跟進業(yè)務，從專業(yè)角度配合公司的業(yè)務開展；主持開展各特定項目從初始設計至施工圖深化設計的全過程設計工作；根據(jù)合同約定到項目施工現(xiàn)場進行施工答疑和技術指導。自律性強，團隊意識強，對公司設計團隊各部門員工有效培訓。② 在級時間區(qū)段： ③ 晉級培訓內(nèi)容：建筑及室內(nèi)設計的風格與流派理論與實踐，心理學，堪輿學和室內(nèi)風水學，宗教文化研究，手繪練習，現(xiàn)代企業(yè)管理理論等；新工藝的研究和探尋，新材料的探尋。能有效地和主任設計師進行技術溝通，完全能勝任對設計助理的督查和專業(yè)指導。對設計助理進行專業(yè)指導和培訓。③ 晉級培訓內(nèi)容：強化培訓建筑裝飾設計制圖的規(guī)范和技巧；室內(nèi)設計原理理論與實踐；平面構成、立體構成和色彩構成理論；人體工程學，建筑水電設計基礎。⑤ 考核單位：公司總經(jīng)理、公司行政主管、首席設計師。（助理）晉級目標：“主道學員”階段→ 設計助理階段→助理設計師階段 →主任設計師階段→首席設計師（助理）發(fā)展梯級目標考核細則：⑴“主道學員”階段① 入門資格：誠信踏實、勤奮進??；熱愛室內(nèi)設計專業(yè)，認同主道的管理理念；室內(nèi)設計相關專業(yè)大專以上畢業(yè)（含優(yōu)秀的畢業(yè)實習生），具備基本的室內(nèi)設計理論基礎，對室內(nèi)設計專業(yè)相關制圖軟件（AO
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