【正文】 象你是非常干練的人，這就是好的。怎么準(zhǔn)備一定要結(jié)合自己過去的工作經(jīng)驗(yàn)，這是要告訴大家的。第三類問題我們問了一些概念性的，一個來讀MBA的人，我看你有沒有眼光，這里我問了聯(lián)想購并IBM的pC事業(yè)部的問題，我問你以后的工作計(jì)劃，你提到了寶潔。我的點(diǎn)評就到這兒。首先，要告訴面試官，你是誰開 門見山的告訴面試官你是誰。把握黃金時間。其次，要告訴面試官，你做過什么在一分鐘自我介紹中需要清楚介紹你做過什么，因?yàn)檫@代表著你的能力和水平。你做過什么，就等于告訴了用人單位你有這方面的優(yōu)勢，你能帶給公司什么優(yōu)勢。這些都會為你加分的。忌諱頭重腳 輕。對于用人單位來說尤為看重誠信，忌諱說謊。引起注意，能讓面試官注意到你恐怕是面試成功的第一步，一下午要面試三組將近30個同學(xué)，很多人都不會給面試官留下多少印象?？梢姴⒉皇敲钟刑攸c(diǎn)的人，一定都會有這樣引起面試官注意的意識。用具體的事實(shí)說話，少講形容詞與決心。這種把一件相關(guān)事實(shí)講到具體細(xì)節(jié)化的程度，會給人印象深刻。第三個風(fēng)險(xiǎn)是英語卡殼。一定要事先做好準(zhǔn)備，讓你的陳述事件里有一兩個亮點(diǎn)。如果你有顯然的弱點(diǎn)，一眼就可以看出來，比如年齡太大，身體有缺陷之類，可以通過這 些障礙不足以影響你取得工作業(yè)績的事實(shí)來說明，但如果你的問題是性格上的，比如太不嚴(yán)謹(jǐn)，則根本不必在一開始就坦白，這樣會令考官用格外挑剔的眼光看你， 一開始就期待你在之后的過程中犯錯誤。 面帶微笑，而不是扳著個苦瓜臉，非常重要。他的求職目標(biāo)是地產(chǎn)策劃，有一次，應(yīng)聘本地一家大型房地產(chǎn)公司，在自我介紹時，他大談起了房地產(chǎn)行業(yè)的走向，由于跑題太遠(yuǎn)，面試官不得不把話題收回來。在 實(shí)踐中，有些應(yīng)聘者不了解自我介紹的重要性，只是簡短地介紹一下自己的姓名、身份，其后補(bǔ)充一些有關(guān)自己的學(xué)歷、工作經(jīng)歷等情況，大約半分鐘左右就結(jié)束了 自我介紹，然后望著考官，等待下面的提問，這是相當(dāng)不妥的，白白浪費(fèi)了一次向面試官推薦自己的寶貴機(jī)會。面試官要求每位應(yīng)聘者先作自我介紹，小芳是第二位，與前面應(yīng)聘者一句一頓的介紹不 同，她早做了準(zhǔn)備，將大學(xué)四年里所干的事，寫了一段話，還作了一些修飾，注重韻腳，聽起來有些押韻。自我介紹還要注意聲線，盡量讓聲調(diào)聽來流暢自然，充滿自信。教路：只說與職位相關(guān)的優(yōu)點(diǎn)自我介紹時要投其所好擺成績，這些成績必須與現(xiàn)在應(yīng)聘公司的業(yè)務(wù)性質(zhì)有關(guān)。案例四 當(dāng)用點(diǎn)“小聰明”阿楓參加了去年某大型國企的校園招聘會，那天是在一個大體育場里進(jìn)行，隊(duì)伍排到了出口處，每一位應(yīng)聘者與面試官只有幾分鐘的交談時間，如何在這么短的時間里，取得面試官的好感，進(jìn)入下一輪呢?阿楓放棄了常規(guī)的介紹，而是著重給面試官介紹自己完成的一個項(xiàng)目，他還引用了導(dǎo)師的評價(jià)作為佐證。自吹自擂一般是很難逃過面試官的眼睛的。他也明白這種情況不利于面試，但卻找不到方法來調(diào)控自己。在談及優(yōu)點(diǎn)時眉飛色舞、興奮不已。望各位能找到自己喜歡的工作求職指導(dǎo)：抓住自我介紹的三個要點(diǎn)自我認(rèn)識 想一矢中的，首先必須認(rèn)清自我，一定要弄清以下三個問題。除非你把自己與別人區(qū)別開來， 在共同點(diǎn)的基礎(chǔ)上更強(qiáng)調(diào)不同點(diǎn)，否則你絕無可能在眾多的應(yīng)征求職者中奪魁。然后，再著手回答最后一個問題：你過去是干什么的?你的過去當(dāng)然都在履歷上已有反映。用這樣的方法，以現(xiàn)在為出發(fā)點(diǎn)，以將來為目標(biāo)，以過去為證實(shí)，最重要的是加深 了你的自我分析和理解。如是一間金融財(cái)務(wù)公司，便可跟他說錢的事，總之投其所 好。而這些事情，一般都是你最得意之作。真相：書面宣言不能代替面試，能耐心看你書面演說的人一定很少?；卮饐栴}和發(fā)表觀點(diǎn)的時候，不夠現(xiàn)實(shí)是可以被理解的，HR看重的是你的參與意識以及思考能力，但一定不要夸大、自負(fù)。提問，現(xiàn)場可能會出現(xiàn)爭先恐后回答的狀況，HR留意的是應(yīng)聘者表達(dá)的細(xì)節(jié)和姿態(tài)禮儀。這個常識對于沒有受過訓(xùn)練的人來說，容易被忽略，但這并不重要，也不是HR的真正意圖。真相：集體面試考驗(yàn)的是你與眾不同的悟性，行動力才是最有利的優(yōu)勢體現(xiàn)。此刻我將簡要地介紹自己。我在20xx年畢業(yè)并得到了我的學(xué)士學(xué)位。我有4年的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。謝謝大家!面試一分鐘自我介紹10尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我叫李明，畢業(yè)于xx學(xué)校，xx專業(yè)。我誠實(shí)、樂觀、熱情，具有團(tuán)隊(duì)精神，踏實(shí)努力，有很強(qiáng)的責(zé)任心。謝謝！面試一分鐘自我介紹11“老師好!我是來自湖南的劉卓然，岳麓和湘江孕育了我，我便有了南方人特有的靈氣和細(xì)膩，我喜歡真誠對待周圍的人，認(rèn)真感悟周圍的事物。謝謝大家!面試一分鐘自我介紹13尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：首先我非常榮幸站在這里參加面試，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我這個面試的機(jī)會!我是大專畢業(yè)應(yīng)屆生，三年間求學(xué)問的同時我也從不忘記求品，保持一顆善良的心，正直的心，修心修品是求學(xué)問的基礎(chǔ)。同時我也明白了一個道理：有為才有位，更才有得。畢業(yè)后在建設(shè)銀行上海分行xxxx支行擔(dān)任客戶經(jīng)理。我今天應(yīng)聘建設(shè)銀行xxxx分行的xxxx職位，相信我的加盟，建設(shè)銀行在上海的業(yè)務(wù)將發(fā)展得更好!謝謝大家!面試一分鐘自我介紹15尊敬的各位園長及各位老師：您好！我叫xx，來自xx，畢業(yè)于xx，所學(xué)幼師專業(yè)。歷經(jīng)生活的考驗(yàn)，如今，比起剛畢業(yè)時，現(xiàn)在的我積累了不少與孩子們打交道的經(jīng)驗(yàn)，更多了一份成熟和自信。當(dāng)然，學(xué)高僅能為師，身正方能為范，在注重知識學(xué)習(xí)的同時我還注意培養(yǎng)自己高尚的道德情操，自覺遵紀(jì)守法，遵守社會公德，沒有不良嗜好和行為。舉如，我通過了面試，成為眾多教師隊(duì)伍中的一員，我將不斷努力學(xué)習(xí)，努力工作，為家鄉(xiāng)的教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的力量，決不辜負(fù)前輩們的厚望和人類靈魂的工程師這個光榮的稱號。因此，在讀師范時，我就十分注重自身的全面發(fā)展，廣泛地培養(yǎng)自己的興趣愛好，并學(xué)有專長。20xx畢業(yè)后，我先后到過開福區(qū)新星幼兒園、明日之星幼兒園代課。精通銀行信貸管理、風(fēng)險(xiǎn)控制、銀行會計(jì)等相關(guān)業(yè)務(wù)，具有很強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力。未來，我以這樣的原則時刻要求自己，不屈服、不退縮!在最美的年華，不浪費(fèi)青春，石穿般修行，靜待花開綻放的季節(jié)!希望公司給我這個機(jī)會，我相信我能夠在客服崗位上做到更好。在客服這個崗位實(shí)習(xí)一年，使我明白：勤奮、能吃苦，自我激勵，自學(xué)能力，才能不斷提升個人的綜合素質(zhì)和個人的情操。面試一分鐘自我介紹12各位面試官：大家好!我叫xxx，今年xx歲，畢業(yè)于xx學(xué)校護(hù)理專業(yè)，今天能站在這里向大家介紹自己真是感到萬分榮幸!在生活中我是個活潑開朗、熱情大方、樂觀上進(jìn)、獨(dú)立自主、自信要強(qiáng)的人，我會把我積極的一面在工作中繼續(xù)發(fā)揚(yáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)的對待工作，積極溝通、協(xié)調(diào)，注重團(tuán)隊(duì)精神，我在醫(yī)院實(shí)踐工作一年多，目前已經(jīng)熟練掌握各項(xiàng)護(hù)理操作。希望有這樣的機(jī)會，能和諸位成為同事。并在實(shí)踐中，加深了對xx的認(rèn)識，提高了此類工作的實(shí)際操作能力。我能在壓力下工作。我懂得各種辦公會計(jì)任務(wù)，如工資，應(yīng)付帳款，應(yīng)收帳款的操作方法。我畢業(yè)于xx大學(xué)。我在校擔(dān)任學(xué)生干部期間獲得校級優(yōu)秀學(xué)生干部的稱號，有比較好的組織協(xié)調(diào)能力，在暑假期間多次勤工儉學(xué)，可以吃苦耐勞，參加xx省電子設(shè)計(jì)大賽獲省二等獎，有很強(qiáng)的動手能力和學(xué)習(xí)能力，我可以能夠在不同文化和工作人員的背景下出色地工作。這個時候，應(yīng)聘者會有多種表現(xiàn)，有的點(diǎn)頭表示明白；有的則馬上動手試。比如，賽格馬克西姆餐廳招聘的時候，有一個程序是讓應(yīng)聘者給顧客送上聽裝的可樂。真相：HR喜歡應(yīng)聘者反問，最直接的原因是感受到你研究了他們的企業(yè)，應(yīng)聘目的是認(rèn)真明確的。比如招業(yè)務(wù)員，表達(dá)能力的體現(xiàn)很重要；管理人員的親和力很重要。求職指導(dǎo)：成功應(yīng)聘的三個細(xì)節(jié)1：關(guān)于簡歷的準(zhǔn)備關(guān)鍵詞：簡練簡歷的準(zhǔn)備是關(guān)鍵的第一步，一般來說，HR手里的應(yīng)聘材料很多，如果你的簡歷過于花哨自然不會引起他們的注意。鋪排次序 內(nèi)容的次序 亦極重要，是否能抓住聽眾的注意力，全在于事件的編排方式。投其所好 清楚自己的強(qiáng)項(xiàng)后，便可以開始準(zhǔn)備自我介紹的內(nèi)容：包括工作模式、優(yōu)點(diǎn)、技能，突出成就、專業(yè)知識、學(xué)術(shù)背景等，好處眾多，但只有短短一分鐘，所以一切還是與該公司有關(guān)的好。如果你中途徹底改行，更要在描述你的執(zhí)著、職業(yè)目標(biāo)的一貫性上下些功夫。隨后，著手回答第二個 問題：你將來要干什么?如果你申請的是一份舉足輕重的工作，雇主肯定很關(guān)注你對未來的自我。其奧妙在于：如果你被雇用，雇主選中的是現(xiàn)在的你，他希望利用的是將來的你，而這將來又基于你 的歷史和現(xiàn)狀。對于表達(dá)，建議阿宏可以找自己的朋友練習(xí)一下，也可以先對著鏡子練習(xí)幾遍，再去面試?；卮鹨林?，突出個性，強(qiáng)調(diào)自己的專業(yè)與能力，語氣中肯，不要言過其實(shí)。案例五 如何擺脫怯場?阿宏畢業(yè)于中部城市的某大學(xué)，帶著憧憬南下廣東。教路：以說真話為前提自我介紹時，要突出個人的優(yōu)點(diǎn)和特長，你可以使用一些小技巧，比如可以介紹自己做過什么項(xiàng)目來驗(yàn)證具有某種能力，也可以適當(dāng)引用別人的言論，如老師、朋友等的評論來支持自己的描述。那些與面試無關(guān)的內(nèi)容，即使是你引以為榮的優(yōu)點(diǎn)和長處，你也要忍痛舍棄。小王所學(xué)的專業(yè)雖說是新聞傳播類，但偏向于紙質(zhì)媒體，對電視節(jié)目制作這一塊實(shí)踐不多。教路：切勿采用“背誦”口吻人力資源專 家指出，自我介紹可以事前準(zhǔn)備，也可以事前找些朋友做練習(xí)，但自我介紹應(yīng)避免書面語言的嚴(yán)整與拘束，而應(yīng)使用靈活的口頭語進(jìn)行組織。合理地安排自我介紹的時間，突出重點(diǎn)是首先要考慮的問題。教路：一分鐘談一項(xiàng)內(nèi)容自 我介紹的時間一般為3分鐘，在時間的分配上，第一分鐘可談?wù)剬W(xué)歷等個人基本情況，第二分鐘可談?wù)劰ぷ鹘?jīng)歷，對于應(yīng)屆畢業(yè)生而言可談相關(guān)的社會實(shí)踐，第三分 鐘可談對本職位的理想和對于本行業(yè)的看法。每個人在自我介紹的時候都會有些緊張，這個并 沒有什么，但是有個積極的態(tài)度是起碼要求。注意自己的表情和身體語言。在大多數(shù)面試過程中，最終成功的都是少數(shù)人，你不能太指望通過不犯錯誤來獲得錄取，要敢于表現(xiàn)自己，這是注意力經(jīng)濟(jì)時代，想給面試官留下鮮明的印象，你就需要有能在人群中發(fā)亮的能力。如果英語確實(shí)是你的突出優(yōu)勢，不妨秀上幾句，但要適可而止。第一個風(fēng)險(xiǎn)是主考官可能聽不懂，這樣就只起到了引起注意的功效，而沒有起到溝通的功效。大多數(shù)人都會提到自己愛交朋友，能自我挑戰(zhàn)等等，可是說這些話沒有任何門檻，已經(jīng)成為一種濫俗。比如前面提到的程浩同學(xué)，談到他曾參與過可口