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教師專業(yè)發(fā)展工作總結(jié)(文件)

2025-11-01 07:05 上一頁面

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【正文】 性更強(qiáng)。下大氣力提高班主任的管理水平。確定對象,嚴(yán)格要求對于小學(xué)教育工作者來說,每一個人都應(yīng)該具有班級管理的能力,每一個人都應(yīng)該以能夠做好班主任工作為自豪,我們希望我們的老師每一個都能做班主任,并且都能做好班主任,我們由于班級數(shù)很多,幾乎所有的老師都擔(dān)負(fù)著對班級的管理任務(wù),我們給每個班級配備了一個正班主任,一個副班主任(中隊(duì)輔導(dǎo)員),他們的待遇是一樣的,所以他們跟班級管理工作是同等的重要,班級工作的好壞,跟他們有著不可分割的關(guān)系,所以我們確定對班主任培訓(xùn)工作的對象就是臨小所有的老師,重點(diǎn)要求的是所有的班主任老師必須按時(shí)準(zhǔn)時(shí)參加。關(guān)于調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,加強(qiáng)與任課教師密切配合,爭取家長的支持與配合方面的理論或案例。老師們學(xué)習(xí)的效果如何,我們在每個學(xué)期中老師的理論考核中一起進(jìn)行,對于學(xué)過的文章和內(nèi)容,以理論為副,實(shí)踐案例分析為主的形式出現(xiàn)在試卷上,對每一個老師進(jìn)行考核?,F(xiàn)對照市教育局有關(guān)文件精神,學(xué)校組織專門人員對我校教師專業(yè)發(fā)展和校本培訓(xùn)工作進(jìn)行了自查,現(xiàn)匯報(bào)如下:一、建立管理機(jī)制,工作有落實(shí)學(xué)校始終把培養(yǎng)建設(shè)一支高素質(zhì)教師隊(duì)伍作為辦學(xué)重點(diǎn),校領(lǐng)導(dǎo)以發(fā)展的眼光、有遠(yuǎn)見把促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展工作當(dāng)成頭等大事來抓,成立了以校長、書記肖山任組長,副校長陳若海任副組長,各相關(guān)部門為成員的學(xué)?!按龠M(jìn)教師專業(yè)發(fā)展工作”領(lǐng)導(dǎo)小組,建立了一把手帶頭抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓、各業(yè)務(wù)處室通力合作共管齊抓的運(yùn)行和督導(dǎo)機(jī)制;組建工作組,日常工作機(jī)構(gòu)設(shè)在職教研究室和教務(wù)處,專項(xiàng)負(fù)責(zé)教師專業(yè)發(fā)展工作。全省信息化教學(xué)大賽,李琛獲省二等獎,張森獲省三等獎。三、出臺三項(xiàng)機(jī)制,工作有創(chuàng)新20xx年,我校遵照市教育局下發(fā)的《關(guān)于促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展的工作意見》,先后出臺《關(guān)于促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展工作視導(dǎo)方案》、《淮北師范學(xué)校教師專業(yè)發(fā)展考評量化表》、《教師專業(yè)成長三年規(guī)劃暨考核細(xì)則》、《關(guān)于以師生技能競賽為載體全面提升學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量的實(shí)施意見》,著重解決教師專業(yè)發(fā)展工作的動力機(jī)制;出臺《教研組工作手冊》、《淮北師范學(xué)校校本教研制度》、《教師結(jié)對幫扶工作細(xì)則》,著重解決教師專業(yè)發(fā)展工作的運(yùn)行機(jī)制;出臺《淮北師范學(xué)校教職工教學(xué)與教科研成果獎勵暫行規(guī)定》、《精品課程與改革創(chuàng)新試點(diǎn)專業(yè)建設(shè)經(jīng)費(fèi)使用管理辦法》,著重解決教師專業(yè)發(fā)展工作的激勵機(jī)制。20xx年,我校成立精品課程建設(shè)和辦學(xué)模式改革團(tuán)隊(duì),積極實(shí)施,專業(yè)教師全員參與,按照省精品課程建設(shè)的要求,完成省級語文精品課程的部分建設(shè)工作(36節(jié)精品課教學(xué)錄像、15節(jié)教學(xué)課件,16章練習(xí)題和模擬試題,3個公開示范課,3篇教學(xué)研究論文)。五、實(shí)現(xiàn)五個結(jié)合,相互有促進(jìn)一是把促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展與教科研工作相結(jié)合,做到兩提高。三是把促進(jìn)教師發(fā)展工作與師德師風(fēng)建設(shè)相結(jié)合,做到兩落實(shí)。職業(yè)學(xué)校最為重要的工作就是專業(yè)建設(shè),我校以名師、骨干教師隊(duì)伍和優(yōu)秀青年教師群體推專業(yè)品牌,服務(wù)專業(yè)建設(shè);以專業(yè)建設(shè)支撐教師專業(yè)成長,做到兩促進(jìn),兩發(fā)展。因此,我們努力加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),提高學(xué)校精神文明建設(shè)實(shí)效。全年選拔夏明高(數(shù)控)、黃煒(動畫)、陳連杰(電子商務(wù))三位老師參加20xx的計(jì)劃、20xx年實(shí)施的國家級骨干教師培訓(xùn),選拔段煉(計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò))、李伯奇(美術(shù)設(shè)計(jì)與制作)、錢麗利(財(cái)會電算化)三位老師參加20xx計(jì)劃、20xx年春學(xué)習(xí)的國家級骨干教師培訓(xùn)。二是實(shí)抓課堂教學(xué)改革,落實(shí)實(shí)效。做到集體研討與自學(xué)反思結(jié)合、骨干示范與自我研討結(jié)合、集中培訓(xùn)與分組培訓(xùn)結(jié)合、個人自評與學(xué)?;ピu結(jié)合、外出培訓(xùn)和在校研修結(jié)合,通過培訓(xùn)平臺,跟蹤教師教學(xué)業(yè)務(wù)能力的發(fā)展,跟蹤專業(yè)技能水平的提高,跟蹤教師實(shí)踐能力的培養(yǎng),跟蹤企業(yè)生產(chǎn)服務(wù)一線的需要,培養(yǎng)雙師型素質(zhì)的教師。五是實(shí)抓合作交流,著重共享。要求教師必須認(rèn)真填寫報(bào)告冊,各教研組根據(jù)階段學(xué)習(xí)目標(biāo)和內(nèi)容,確定學(xué)習(xí)形式及要求,分月布置落實(shí),要求教師按時(shí)完成,檢查整理歸檔。二是加強(qiáng)以學(xué)習(xí)、設(shè)計(jì)教學(xué)案、上好一門課為主要內(nèi)容的專業(yè)能力培訓(xùn)。學(xué)校中層干部逐一到xx師范大學(xué)、成都師范大學(xué)、綿陽師院、成都萬科實(shí)驗(yàn)小學(xué)跟崗學(xué)習(xí)一個學(xué)期,每位干部回來都兼任教研組長,指導(dǎo)學(xué)科教學(xué)研究活動,發(fā)揮了火車頭作用。二、聚焦課堂,同伴互動課堂是教學(xué)的根,是教師專業(yè)發(fā)展施展的舞臺。每周一下午和晚上為語文、每周二下午和晚上為數(shù)學(xué)、每周三下午和晚上為英語、每周四下午和晚上為綜合學(xué)科的集體教研活動時(shí)間,活動流程為:組內(nèi)教師輪流上一節(jié)優(yōu)質(zhì)課→研究一個教學(xué)命題→老師輪流辦一次講座→分享讀教育專著優(yōu)秀范文。二是骨干帶動。85后的每位青年教師安排一名骨干教師作為師傅,對其全方位指導(dǎo)。每月組織蹲點(diǎn)年級的測評、分析。內(nèi)聯(lián)求效率。20xx年。橫聯(lián)求寬度?;顒拥拈_展,激活了教師專業(yè)業(yè)發(fā)展的內(nèi)驅(qū)力,帶動了教師教育觀念、方法和行為的轉(zhuǎn)變,隊(duì)伍素養(yǎng)整體提升,教育質(zhì)量連續(xù)八年受到縣委縣府表彰。下半年重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)《陶行知現(xiàn)代教育文選》、魏書生人生工作經(jīng)驗(yàn)以及其他教育行業(yè)杰出人才的先進(jìn)事跡、優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)。目前教師大專學(xué)歷達(dá)75。我們爭取三年內(nèi)中心幼兒園教師大專學(xué)歷達(dá)90%以上,本科學(xué)歷20%以上。園內(nèi)圖書室每年添置教育書刊,并有比較齊全的幼教雜志刊物。幼兒園組織青年教師讀書沙龍活動兩月一次,開展閱讀交流。20xx年2月,組織青年教師走進(jìn)“梁種玉工作室”;3月,組織全體教師去紹興柯巖參觀學(xué)習(xí);4月,組織骨干教師去杭州北山機(jī)關(guān)幼兒園聽課,教師代表參加嘉興“南湖之春”教學(xué)展示活動;5月,組織中心班主任及家長委員會去上海東方綠舟開展親子活動;6月,邀請嘉興市教育研究院朱書記來園作課題研究指導(dǎo);8月,邀請鎮(zhèn)文化站杰出女文人,全國論文競賽一等獎獲得者、《農(nóng)家女》雜志封面人物褚亞芳女士來園作報(bào)告;9月中秋節(jié)前后,分別組織青年團(tuán)員與鎮(zhèn)工商所、新秀箱包廠團(tuán)支部聯(lián)誼、聯(lián)歡活動;10月開始,組織中心教師每周3分鐘教育隨筆交流;11月份,組織文藝骨干教師參加“平湖市廣播電臺走進(jìn)姚浜村村級文藝匯演活動”;邀請平湖市名師來園為全體教師上音樂教學(xué)示范課并作相關(guān)講座;組織教師、家長聆聽教育局鄒科長作的家庭教育講座。多進(jìn)行學(xué)科交流,多開展日常保教小專題交流研討活動,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,提升整體水平。向賢惠的家庭婦女學(xué)習(xí),當(dāng)好母親、兒女、妻子、媳婦等家庭角色。金苗老師(即“若研”)成為了眾多市內(nèi)教師熟悉的博客之星,我園教師的認(rèn)真學(xué)習(xí)和工作態(tài)度得到了領(lǐng)導(dǎo)和同行的肯定。各年級教研組根據(jù)課程安排及本地教育資源狀況,盡力組織幼兒走出幼兒園開展聆聽活動,或者布置家長有意識帶領(lǐng)幼兒外出聆聽活動,拓寬視野,增長知識,聰慧頭腦。幼兒園每學(xué)期編印教師優(yōu)秀教育隨筆匯集的《新埭鎮(zhèn)幼教經(jīng)驗(yàn)花絮》一本,每編印《教師優(yōu)秀論文集》一冊。三、取得的成績教師團(tuán)隊(duì)精神得到進(jìn)一步提升,教師的敬業(yè)精神得到進(jìn)一步鞏固,進(jìn)一步樹立起了我園教師良好的精神風(fēng)貌。一名教師獲得了平湖市“雙高“獎,一名教師獲平湖市“教壇中間”及“平湖市名師”,園長被推薦評審確定為嘉興市第二批“名校長培養(yǎng)人選”。努力在幼兒園環(huán)境創(chuàng)設(shè)方面營造溫馨和睦的家庭氛圍,提高教師主動工作的積極性。教師專業(yè)發(fā)展工作總結(jié)11“百舸爭流,逆水行舟,不進(jìn)則退”。積極參加學(xué)校組織的集體備課,及個人備課。自從學(xué)校開展了“xx賽”活動以來,給了全校老師搭建了教學(xué)示范課展示的平臺的同時(shí),也為教師之間互相聽課,互相學(xué)習(xí)提供了寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會,所以,在“xx賽”展示課的那段時(shí)間里,我積極參加聽課,學(xué)習(xí)同事們上課的優(yōu)點(diǎn),借鑒同事們教學(xué)的寶貴教學(xué)經(jīng)驗(yàn),聽了同事們的課,感覺到每個人都有自己獨(dú)特的風(fēng)格,每個人都有自己獨(dú)特的教學(xué)優(yōu)點(diǎn),感覺到了自身存在的許多不足之處,也感覺到了自己要學(xué)習(xí)的東西還有很多,從而更加有了學(xué)習(xí)的動力。以上是我對這學(xué)期個人發(fā)展情況的一點(diǎn)總結(jié),作為青年教師,我們的教學(xué)生涯才剛剛開始,我們需要學(xué)習(xí)的東西還有很多,擺在我們前面的路還很漫長,學(xué)生就是我的指明燈,師傅和同事們就是我的引路人,以后的工作中我會一如既往,認(rèn)認(rèn)真真做事,踏踏實(shí)實(shí)工作,為了美好的明天而努力奮斗!教師專業(yè)發(fā)展工作總結(jié)12一學(xué)年的工作已經(jīng)結(jié)束了,對照自己的《專業(yè)發(fā)展規(guī)劃》,我本著總結(jié)經(jīng)驗(yàn)彌補(bǔ)不足的思想對自己的個人專業(yè)發(fā)展做以總結(jié):一、在上級部門及本校組織的相關(guān)活動中,本人力求做到以提高自身素質(zhì)為準(zhǔn)繩,提升新課程教學(xué)理念為基準(zhǔn)的思想,積極參加各級部門組織的培訓(xùn)活動。在教育教學(xué)水平方面,積極參加了學(xué)校組織的各種教研活動,利用各種機(jī)會,像老教師學(xué)習(xí),提高自己的授課能力,總結(jié)自己在教育教學(xué)中的不足。四、一學(xué)年的工作結(jié)束了,雖然取得了一些進(jìn)步,但還有許多方面需要繼續(xù)提高,我計(jì)劃在下學(xué)年在以下幾方面繼續(xù)深入學(xué)習(xí),以不斷完善自身素質(zhì)和能力。認(rèn)真?zhèn)湔n,精心上課,注意總結(jié)反思提高課堂教學(xué)效益,提高教學(xué)質(zhì)量.三、本學(xué)期在個人專業(yè)發(fā)展中所做的其他一些具體工作:在課堂教學(xué)中向本校的其他教師進(jìn)行了學(xué)習(xí),汲取精華,并結(jié)合自己的實(shí)際教學(xué)進(jìn)行了應(yīng)用性嘗試。二、根據(jù)《五年規(guī)劃》中的“重點(diǎn)提高內(nèi)容”,在這學(xué)期我對《五年規(guī)劃》中的以下部分進(jìn)行了重點(diǎn)學(xué)習(xí)和參加培訓(xùn),以提高自己的素質(zhì)和能力,保持和《五年規(guī)劃》的目標(biāo)一致。參加學(xué)校組織的“xx賽”活動,收獲頗多。在組內(nèi)備課過程中,能夠做到認(rèn)真研究教學(xué)教法,認(rèn)真?zhèn)鋵W(xué)生,向45分鐘要效率,從課堂的效果看取得了滿意的效果。既然你選擇了教師這一行業(yè),你也就選擇了終身學(xué)習(xí),也只有不斷的學(xué)習(xí),你才能進(jìn)步,才能源源不斷的為學(xué)生輸送新的知識,開闊學(xué)生的視野,所以,本學(xué)期我在認(rèn)真學(xué)習(xí)本專業(yè)知識的同時(shí),也學(xué)習(xí)了一些對未來的教學(xué)工作有意義的書籍如:《魏書生班主任工作漫談》、《物理課堂教學(xué)設(shè)計(jì)診斷》《百科全書》等等。進(jìn)一步采取有效措施,推進(jìn)教師讀書活動的開展,鼓勵教師積極參與博客活動,有效培養(yǎng)園內(nèi)名師若干名,引領(lǐng)幼兒園的教育教學(xué)及各項(xiàng)工作。四、下階段工作重點(diǎn)進(jìn)一步組織學(xué)習(xí)《陶行知現(xiàn)代教育文選》,尤其是與幼兒教育相關(guān)的教育理論,并組織開展討論、撰寫學(xué)習(xí)實(shí)踐體會。教師的專業(yè)水平得到了提升,幼兒園獲得了良好的成績。在幾年鄉(xiāng)土化、生活化幼兒教育研究的基礎(chǔ)上,又邁出了可喜的一步。申報(bào)新教育博客的教師每周至少上傳1篇。向家長宣傳閱讀的重要性,為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的閱讀氛圍,幫助幼兒參與閱讀。向新教育博客之星學(xué)習(xí),不斷發(fā)展自己,超越自己。我們經(jīng)常要求教師向社會賢達(dá)學(xué)習(xí),做有涵養(yǎng)的公民。本學(xué)年,我園派9名教師分四個領(lǐng)域、5個學(xué)科與實(shí)驗(yàn)幼兒園骨干教師進(jìn)行結(jié)對拜學(xué)活動,每對師徒制訂結(jié)對“學(xué)”“教”計(jì)劃,定期進(jìn)行相互聽課交流,切實(shí)保證學(xué)習(xí)提高的質(zhì)量。中心幼兒園組織教師集體學(xué)習(xí)交流活動每周一次,每次一小時(shí)。休閑閱讀。閱讀幼兒教育專著、幼教雜志、幼教各類教材等。8%。二、圍繞新教育實(shí)驗(yàn)課題有計(jì)劃地開展學(xué)習(xí)聆聽活動我園申報(bào)的新教育實(shí)驗(yàn)課題為《聆聽窗外聲音——鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒教師專業(yè)發(fā)展實(shí)踐研究》,圍繞課題方案,我園有計(jì)劃地開展各種聆聽活動。教師專業(yè)發(fā)展工作總結(jié)10一、組織開展集體學(xué)習(xí)活動上半年重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)了于丹《〈論語〉心得》《〈莊子〉心得》以及《好的關(guān)系勝過許多教育》,每周集中學(xué)習(xí)時(shí)間,教師自由選擇所學(xué)篇目,朗讀和談點(diǎn)學(xué)習(xí)實(shí)踐體會。20xx年我們分別的陵江一小、陵江鎮(zhèn)小、陵江三小、五龍小學(xué)、浙水小學(xué)、鴛溪小學(xué)、高坡小學(xué)等十余所學(xué)校開展了旨在提升教師能力的課堂教學(xué)研究活動。20xx年學(xué)校每位教師將逐一到成都名校跟崗學(xué)習(xí)。上聯(lián)求高度。四、校際交流,多方聯(lián)動隨著校本培訓(xùn)活動的深入開展,我們遇到的問題在不斷的增多,許多深層次的問題不易解決,教師能力的提升,僅限于校內(nèi),可能是同水平的反復(fù)、淺層次的徘徊,邁不開實(shí)質(zhì)性的步伐。三是領(lǐng)導(dǎo)帶頭。我校組建了由閆瓊花、何朝華、徐靜檜等教師組成的語數(shù)外學(xué)科帶頭人,對他們目標(biāo)上壓擔(dān)子,工作中搭臺子,有成績給票子。三、專家引領(lǐng),示范帶動一是專家引領(lǐng)。積極開展以“好課須磨,教學(xué)有模”為主要內(nèi)容的校本教研,搭建同伴互動的平臺,注重教師協(xié)作型互動,強(qiáng)力推進(jìn)集體備課制度,通過設(shè)計(jì)課、磨課,反復(fù)上研究課、微格課,經(jīng)常性開展同課異構(gòu)、一課多研等對比教學(xué)方式,著力在課堂上磨模式,磨細(xì)節(jié),促進(jìn)年輕教師形成自己的課堂教學(xué)風(fēng)格。建立健全學(xué)習(xí)培訓(xùn)“三個一”制度,即參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)返校后,教師必須完成一份培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得,上一堂學(xué)習(xí)匯報(bào)課,作一次匯報(bào)交流。實(shí)施“八個一工程”,即要求每人參與一個課題研究,每月寫一篇教學(xué)反思或案例分析報(bào)告或教育敘事,每學(xué)期做一次教研活動的中心發(fā)言人,每學(xué)期寫一篇經(jīng)驗(yàn)總結(jié)或科研論文,每學(xué)年開設(shè)一節(jié)優(yōu)質(zhì)觀摩課,每天寫一篇鋼筆字,一篇毛筆字,畫一頁簡筆畫。七、借助七個平臺,質(zhì)量有提升一是借助常規(guī)教學(xué)平臺。達(dá)到一人外出學(xué)習(xí)集體受益、資源共享的目的。四是實(shí)抓培養(yǎng)進(jìn)度,注重結(jié)果。張森老師執(zhí)教全市中職學(xué)校電子專業(yè)公開課教學(xué)暨研討活動,徐偵德老師執(zhí)教全市英語公開課教學(xué)活動,劉秀煥、王迎晨參加全市名師大講堂活動,本學(xué)年學(xué)校開展各學(xué)科教改公開課活動30多人次。組織督促文化課教師參加網(wǎng)上遠(yuǎn)程教育24學(xué)時(shí)的學(xué)習(xí)。六、落實(shí)六個實(shí)抓,培養(yǎng)有落實(shí)一是實(shí)抓培養(yǎng)目標(biāo),突出過程。百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),教師為本。我校將師德師風(fēng)建設(shè)作為促進(jìn)教師專業(yè)成長的重要環(huán)節(jié),把職業(yè)道德要求與教師個人發(fā)展結(jié)合起來,切實(shí)加強(qiáng)師德建設(shè),落實(shí)教師一崗三責(zé)(教學(xué)教研、廉潔從教、安全管理),規(guī)范教師從教行為,弘揚(yáng)煤城精神,自覺遵守以德治教、以德修身、以德育人的行為準(zhǔn)則。二是把促進(jìn)教師發(fā)展工作與校本培訓(xùn)相結(jié)合,做到兩促進(jìn)。目前學(xué)校共有省級精品課程一個,市級精品課程三個;四是建立了課題研究團(tuán)隊(duì)。學(xué)校為每專業(yè)部和教研組選派中層干部(必須是從事專業(yè)課教學(xué)和獲得市級骨干教師以上榮譽(yù)的)指導(dǎo)該專業(yè)部的建設(shè),指導(dǎo)教研組教師的專業(yè)發(fā)展,同時(shí)學(xué)校幾位校級領(lǐng)導(dǎo)蹲點(diǎn)幫扶專業(yè)部,從機(jī)制上保證了該項(xiàng)工作的開展;二是建立了青藍(lán)工程指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。這些青年教師已成為學(xué)校專業(yè)課教學(xué)和班級管理的最重要生力軍和骨干力量。二、抓好兩支隊(duì)伍,教師有發(fā)展一是抓青年教師隊(duì)伍建設(shè),為青年教師搭建成長舞臺和發(fā)展空間,組織他們參加各級各項(xiàng)比賽和項(xiàng)目研究,選派參加骨干教師、轉(zhuǎn)崗提高、高校等培訓(xùn)和進(jìn)企業(yè)鍛煉,高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)要求,支持鼓勵青年教師冒尖,:20xx年學(xué)校共獲“三優(yōu)”17個省級獎、25個市級獎。由于我們學(xué)校很注重老師們的學(xué)習(xí)和總結(jié)
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