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做好黨建帶團建工作加強基層團組織建設(文件)

2025-11-01 00:38 上一頁面

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【正文】 青年中的先進分子,不僅要在日常的工作、學習和生活中發(fā)揮模范帶頭作用,而且更要在黨需要的時候,在關鍵的時刻發(fā)揮模范帶頭作用。要通過服務青年,更好地代表和維護青年的利益,扎扎實實地為青年辦實事,向黨組織反映青年的愿望和呼聲,從而把黨的溫暖送到青年當中,增進青年對黨的感性體驗,使青年心情舒暢地投身到黨的事業(yè)中去。第三篇:堅持黨建帶團建 不斷加強基層團組織建設堅持黨建帶團建,不斷提高農村基層團組織工作水平共青團XX鎮(zhèn)委員會堅持黨建帶團建,是共青團建設的一條基本原則。為了時刻警醒團員的思想信念,每年我鎮(zhèn)都會召開青年干部座談會,為青年干部圍繞黨員、團員的基本職責談理想、談信念提供廣闊平臺,不斷激發(fā)青年干部為黨委和團委的理想信念奮斗的激情和動力。黨委在開展中心工作過程中,積極營造良好的干事氛圍,發(fā)動團員青年參與進來,讓青年干部的聰明才智和青春力量得到充分發(fā)揮,也以此進一步推動黨委的中心工作。特別是在農村基層組織建設過程中,積極挖掘農村青年力量,鼓勵引導農村基層組織引進、培養(yǎng)優(yōu)秀青年,不斷改善農村基層組織后備干部乏人的現(xiàn)狀。每年,在我鎮(zhèn)組織開展的愛國衛(wèi)生大行動、水利設施清淤大行動中,共青團員均發(fā)揮主力軍作用,呈現(xiàn)出“不怕苦、不怕累,沖鋒在前、吃苦在頭”的作風形象,受到了群眾廣泛好評;每年,在慰問敬老院、五保戶等困難群眾活動中,青年志愿者的身影總是時刻呈現(xiàn)。團的干部是共青團工作的骨干,是帶領先進青年不斷開拓創(chuàng)新、銳意進取的表率和模范,而廣大團員青年是公司具有生命力與活力的組成部分。(三)要全面提高自己的個人能力和素質,能力的高低在某種程度上直接影響到共青團工作的開展,也是對一個團干部的基本要求,一個優(yōu)秀的團委干部必須具備較好的表達能力、組織能力、處事能力和工作能力,所以,在實際工作中要以不斷加強自身學習,綜合發(fā)展,用自己的工作和行為來帶動青年,感動別人,加強學習交流,共同探討,集中大家智慧,不斷超越自我。二是要合理地安排團委成員的工作,充分調動他們的積極性,讓他們參與到團的每一項活動當中,發(fā)揮他們的特長,團結協(xié)作,做好各項工作。二是要針對問題提出相應對策,為公司領導決策做好參謀、當好助手,在堅持原則在前提下,對團員青年的困難和要求,要結合團員在工作、學習上的實際,做到有的放矢,因勢利導,對癥下藥,正確合理地分析、引導和啟發(fā),充分傾聽團員青年的意見,了解他們的所思所想,建設一支團結、穩(wěn)定的團員隊伍。五、彰顯激情,勤奮有為,帶領團員青年投身于公司發(fā)展大局新時期的共青團工作要在公司黨委的統(tǒng)一領導下,圍繞公司中心工作開展活動,把團的工作與精神文明建和公司黨委中心工作結合在一起??傊?作為一名基層團委干部,只有勤于思考,團結協(xié)作,敢于進取創(chuàng)新,甘于辛苦寂寞,樂于服務奉獻,把握新時期共青團工作的規(guī)律,以飽滿的熱情,以年輕人的蓬勃朝氣,在公司的發(fā)展進程中譜寫出青春樂章,用青春和智慧,與所有年輕朋友們一道,為龍化礦業(yè)公司共青團工作再創(chuàng)輝煌而努力!(編輯/劉佳)第五篇:如何做好黨建帶團建工作淺談如何做好黨建帶團建工作共青團是黨的后備軍和得力助手,抓黨建必須抓團建。在創(chuàng)先爭優(yōu)方面,更是應該兩手抓兩手都要硬,在抓黨建和基層組織建設的同時抓好團建工作,使團建工作為黨建和基層組織建設奠定良好的基礎。三、要抓住黨建帶團建的中心工作,服務大局。四、堅持黨建帶動,整體推動黨建帶團建工作。黨組織要與同級團干部簽訂工作責任狀,將工作考核結果作為衡量團干部德、能、勤、績的依據,并與他們的獎懲和使用掛鉤。重視推優(yōu)入黨工作,28歲以下青年入黨必須嚴格履行推優(yōu)程序。五、要完成黨建帶團建的根本目標,抓出成效。六、完善黨建帶團建的機制保障,創(chuàng)新工作。在開展黨建帶團建工作中,黨委主要負責人要擔任黨建帶團建工作第一責任人的職責。要做到:一是職責明確。三是內容銜接。七、黨建帶團建要堅持統(tǒng)籌兼顧。在抓黨建工作中,不斷優(yōu)化團建環(huán)境,鍛煉團員青年,使其盡快成長;同時團建工作也要聯(lián)系黨建工作,時刻以黨建工作為指引,以黨建為榜樣,要使團建工作更具時代特色和富有青春活力,統(tǒng)籌兼顧、創(chuàng)先爭優(yōu)。黨建帶團建就是要以黨建為車頭,實現(xiàn)黨建的模范帶頭和引領作用,從而帶動團建跑得快,共同創(chuàng)先爭優(yōu)。四是共同考核。二是指標量化。(二)基層黨建帶團建目標管理責任制度。切實加強對黨建帶團建工作的領導,要把黨建帶團建工作納入基層組織建設的整體格局中,建立起基層黨建帶團建的領導責任制,堅持黨委負總責,團組織的主要負責人負直接領導責任,并一級抓一級,一級帶一級,一級促一級,層層抓落實。黨團組織要有識才慧眼、用才氣魄、愛才感情、聚才方法,立足當前,著眼未來,站在培養(yǎng)新世紀接班人的戰(zhàn)略高度,以寬闊的胸懷、戰(zhàn)略的眼光、高度的事業(yè)心和責任感,切實抓好青年人才隊伍、團干部隊伍、團員隊伍的培養(yǎng)和使用工作。黨組織要大力加強對團組織思想政治工作的領導,確保團組織堅持正確的政治方向。黨組織要積極指導共青團健全和完善各項制度,搞好團員發(fā)展工作,管好隊伍。黨組織把團的班子建設作為團建“龍頭工程”納入基層組織配套建設之中,為了建設一支讓黨放心、青年滿意的團干部隊伍,切實加強團的班子建設,黨委要按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,選拔任用思想政治素質好,努力實踐“三個代表”重要思想,作風扎實,工作能力強,熱愛團的事業(yè),有發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀青年干部擔任團的領導職務。黨團組織不僅要正確處理黨建與團建的關系,更要處理好黨建、團建與經濟建設的關系。黨建帶團建工作必須把思想政治建設放在首要位置。一、加強對團員青年的教育引導。二是樹立大局觀念,帶領和團結廣大團員青年,把參與服務經濟建設,促進電力事業(yè)發(fā)展作為工作的出發(fā)點和落腳點,把堅持為群眾服務、奉獻社會為己任,不斷推動青年文明工程建設。四、開拓創(chuàng)新,勇于實踐,豐富共青團工作內容廣大團員青年是公司中最活躍的群體,他們的思維緊跟時代潮流,他們也在用自己的激情演繹著自己的精彩人生,而團干部就要與團員青年保持著一樣的思維與激情,保持一顆年輕的心,要敢于挑戰(zhàn),多關注流行、時尚前沿事物,要抓住年輕人有競爭向上及自我表現(xiàn)的特點,組織一些有針對性的活動,讓他們去充分的展示自己,樹立主人翁意識,更好地為公司發(fā)展多做貢獻。四是要健全團的組織生活,使廣大團員接受廣泛的教育,認真開展批評和自我批評,監(jiān)督團員切實履行義務,保障團員的義務不受侵犯。二、求真務實,認真履職,抓好團的自身建設團委干部不但要了解并掌握團委工作的業(yè)務知識,還應了解崗位職責和基本的工作要求,配合好團委書記做好團委的組織建設、制度建設和自身建設,促進團委各項工作順利
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