20xx年陜西省人民醫(yī)院招聘本科護士若干名公告(文件)
【正文】 8年9月 20 日10月 7 日18時。二是網絡報名，參加招聘考生將現(xiàn)場報名所需資料掃描件電子版發(fā)至指定報名郵箱(waxrmyy)，網報資料經相關人員初步審核合格后電話告知報考人員報名成功，在參加應聘考試前將報名資料原件上交審核。招聘地點：萬安縣人民醫(yī)院招聘方式：現(xiàn)場招聘招聘考試⑴招聘考試方式為面試，采取現(xiàn)場答辯的方式進行。六、錄用在公示無異議后，經招聘工作領導小組研究同意，辦理聘用手續(xù)。八、未盡事宜，由醫(yī)院招聘工作領導小組研究確定。四、體檢在招聘考試次日安排擬錄用人員進行體檢，體檢標準參照錄用公務員體檢標準，體檢費用由體檢對象負擔。資格審查貫穿整個招聘工作全過程。一是現(xiàn)場報名，報名點設在萬安縣人民醫(yī)院辦公室，聯(lián)系電話：07965701346。負責招聘工作組織實施。對公示無異議的擬聘用人員，辦理相關聘用手續(xù)，試用期36個月，試用期滿合格的予以正式聘用，簽訂勞動合同，合同期5年。政審從德、能、勤、績、廉等方面進行考察，由應聘人員所在學校、單位、社區(qū)(居委會)等組織人事部門出具相關證明材料并加蓋公章。體檢的時間、集中地點和注意事項將提前告知體檢對象。體檢對象根據(jù)招聘方案規(guī)定的擬聘人數(shù)和考生的考試總成績從高分到低分等額確定。五、考試考核時間和地點筆試時間：2018年12月22日上午8:00—9：30，主要考核護理基礎知識，具體地點見準考證。操作考試、面試分數(shù)各為100分，各項分數(shù)占總成績的比重為60：40，考生總成績計算均保留至小數(shù)點后兩位(如某崗位出現(xiàn)入闈成績并列情況，加試一道面試題后確定入闈對象)。(2)第二類(護理崗位人員)：總成績?yōu)?00分。四、考試考核方式(一)根據(jù)招聘崗位的不同，分類進行招聘考試考核：第一類：參考者屬副主任醫(yī)師及以上職稱人員，以及參考患者服務中心崗位的人員，采取結構化面試的方式。(五)資格審查根據(jù)崗位招聘條件，對應聘人員進行資格審查，現(xiàn)場報名人員在報名時即進行資格審查。崗位條件要求有工作經驗的，還需提供單位工作證明及社保證明或原單位工資流水等相關證明材料，有三級甲等綜合性醫(yī)院實習經歷要求的，提供實習醫(yī)院出具的實習證明。(三)報名方式：應聘者攜帶報名所需材料，到贛州市人民醫(yī)院南院區(qū)人事科現(xiàn)場報名，或將個人簡歷及證件等材料掃描件發(fā)送到郵箱報名(報考者如以郵箱形式投遞，報考醫(yī)(技)師崗位的須在郵件主題上注明姓名+用人科室+崗位名稱)。此年齡計算方法適用于本次考試的報名、考試、體檢、考察、公示、錄用等所有環(huán)節(jié)。2019年應屆畢業(yè)生應在2019年7月31日前提供畢業(yè)證、學位證。在江西省推行的DRGs綜合評價排名中，取得了CMI值一直穩(wěn)居全省第三、地市級醫(yī)院第一的優(yōu)異成績，牢固確立了在全省地市級醫(yī)院中的領軍地位。醫(yī)院現(xiàn)有在職職工3000余人，其中高級職稱人員400余人，500余名碩士、博士，省、市學科帶頭人53人，贛州市各專業(yè)委員會主委53人，南昌大學醫(yī)學院碩士生導師、兼職教授和副教授400余人。教育綜合知識考試的主要內容為時事政治、師德規(guī)范、教育法律法規(guī)、教育學和心理學基礎知識、新課程理念等；專業(yè)知識考試的主要內容為相應學科的專業(yè)主干知識、教材教法（包含新課程理念與教學方式的應用）等。每位應聘者 最多可報3個崗位招考方式為全省統(tǒng)一筆試，各市、縣（區(qū)）負責招聘方案的制定與發(fā)布、面試、考核、體檢、擬聘用人選公示、辦理聘用手續(xù)等。各地發(fā)布公開招聘方案時，招聘崗位所要求的專業(yè)、學歷等具體條件應準確、規(guī)范，符合崗位實際需要，堅決杜絕“
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