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正文內(nèi)容

公司董事會(huì)會(huì)議紀(jì)要(文件)

2024-10-28 21:29 上一頁面

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【正文】 報(bào)紙寫稿有壓力再得高血壓,就是能寫的就多分配幾篇,不能寫的一年也寫兩篇。編輯很重要,主要約稿的力度很重要,約得勤點(diǎn)大家就不好意思拒絕了,就像于蕾編輯那期,多攪和攪和。:我覺得五姨說的勤攪和不解決根本問題,于蕾那個(gè)方式長時(shí)間也不好使,不是說你在微信里說一下大家就都寫了,有時(shí)候你約稿了人家都不寫,編輯能力也不一樣,我就欠缺,而且約稿也不想給別人太大壓力,個(gè)人寫作水平也不一樣,有時(shí)候我寫完了,都不好意思往報(bào)紙上登。:開完會(huì)效果也不一定好,說的人多做的人少,而且不應(yīng)該只局限在齊市這個(gè)地方,外地的南方的都應(yīng)該發(fā)動(dòng)起來,編輯也可以擴(kuò)大一下,梁琦排版時(shí)候每期都得他自己上網(wǎng)找內(nèi)容。:家有千口,主事一人,應(yīng)該董事長行提出意見然后大家討論。一、存在問題公司管理有些不嚴(yán)謹(jǐn),導(dǎo)致信息傳達(dá)不統(tǒng)一。出現(xiàn)危機(jī)后,沒有充分認(rèn)識到后果的危害性,用了很多不專業(yè)的手法去處理危機(jī),造成多次違約和失信,極大地傷害了投資人的感情,給投資人的家庭生活造成了困難,對廣大業(yè)務(wù)人員也造成了很大的傷害,對公司產(chǎn)生了困惑和不信任。文種特點(diǎn)突出,其形成過程也有其獨(dú)特性:在準(zhǔn)備階段,需要研究和分析會(huì)議記錄和會(huì)議材料,重新梳理分類,全面把握。經(jīng)全體監(jiān)事討論協(xié)商,一致通過以下決議:選舉 為公司監(jiān)事會(huì)主席,任期三年。審議20__公司經(jīng)營管理班子指標(biāo)考核情況。公司董事長主持了會(huì)議,全體董事出席了會(huì)議,公司監(jiān)事會(huì)主席和副總會(huì)計(jì)師財(cái)務(wù)部經(jīng)理列席了會(huì)議。公司董事、上海冠頂建筑裝飾工程有限公司執(zhí)行董事總經(jīng)理馮宗國同志作的《上海冠頂建筑裝飾工程有限公司20__和20__工作匯報(bào)與打算》。著力建設(shè)特色品牌企業(yè),維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定,齊心協(xié)力,化壓力為動(dòng)力,化挑戰(zhàn)為機(jī)遇,努力開創(chuàng)公司可持續(xù)發(fā)展的新局面。全體董事認(rèn)為,公司職工隊(duì)伍素質(zhì)總體較好,積極參加世博會(huì)、虹橋樞扭、地鐵10線等市重點(diǎn)工程項(xiàng)目建設(shè)和社區(qū)志愿者活動(dòng),公司也經(jīng)受住了金融危機(jī)的考驗(yàn),取得了市級文明單位“八連冠”成績,成績來之不易。加強(qiáng)分包隊(duì)伍管理,強(qiáng)化和建立作業(yè)人員工資發(fā)放稽查和抵押風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移制度,杜絕上訪現(xiàn)象,確保一方平安。設(shè)計(jì)所采用化整為零方法實(shí)行暫時(shí)關(guān)閉措施,即將有用的設(shè)計(jì)人員通過雙向選擇平臺穿插到項(xiàng)目部工作,待條件成熟后對設(shè)計(jì)所進(jìn)行重組,以保持公司整體設(shè)計(jì)發(fā)展水平。聯(lián)營承接施工項(xiàng)目2億元,、。二是質(zhì)量目標(biāo)。每年組織1次一級建造師報(bào)名考試,每年有1名職工通過考試取得執(zhí)業(yè)資格證書。每年組織職工1次體檢。最終董事會(huì)形成以下六項(xiàng)決議。二、同意公司副總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)部經(jīng)理方瑞芝同志作的《上海健爾斯裝飾工程有限公司20__工作報(bào)告和20__工作打算及20__利潤分配方案》,將通過兩級監(jiān)督機(jī)制運(yùn)作,強(qiáng)化資金收支的統(tǒng)一管理,認(rèn)真落實(shí)成本控制措施,化解成本壓力,定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,分析狀況、溝通信息、制定策略、落實(shí)措施,切實(shí)加強(qiáng)對項(xiàng)目成本的控制,特別是協(xié)助項(xiàng)目部做好管理費(fèi)、大臨費(fèi)、措施費(fèi)、主材耗用和發(fā)包價(jià)格的控制工作,努力實(shí)現(xiàn)降本增效目標(biāo),堅(jiān)決執(zhí)行1%或10%的余留資金抗風(fēng)險(xiǎn)措施,加強(qiáng)對發(fā)包方式、合約結(jié)算、資金支付的監(jiān)控和審核力度,嚴(yán)格執(zhí)行收支的計(jì)劃性和相對性平衡,嚴(yán)格按合同規(guī)定收取與支付資金,嚴(yán)格審核各類費(fèi)用報(bào)銷,使公司資本金運(yùn)作、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)控制、債權(quán)債務(wù)清理,為公司項(xiàng)目利潤率的產(chǎn)出、最大限度創(chuàng)造利潤作出了努力。以上事項(xiàng)表決結(jié)果:同意5人,占董事總數(shù)100%。會(huì)議由發(fā)起人(或全體與會(huì)人員)選舉作為創(chuàng)立大會(huì)的主持人。名反對,代表股份萬股?;蛘撸航?jīng)與會(huì)人員的表決,贊成人數(shù)符合法定比例,通過了公司章程,其中名贊成,代表股份萬股。三、選舉董事會(huì)成員 發(fā)起人代表向大會(huì)介紹了董事候選人名單。名棄權(quán),代表股份萬股,贊成人數(shù)符合法定比例。名棄權(quán),代表股份萬股,贊成人數(shù)符合法定比例。名棄權(quán),代表股份萬股,贊成人數(shù)符合法定比例。其中,名贊成,代表股份萬股。經(jīng)全體監(jiān)事討論協(xié)商,一致通過以下決議:選舉 為公司監(jiān)事會(huì)主席,任期三年。名棄權(quán),代表股份萬股,贊成人數(shù)符合法定比例。四、選舉監(jiān)事會(huì)成員 發(fā)起人代表向大會(huì)介紹了監(jiān)事候選人名單。其中,名贊成,代表股份萬股。其中,名贊成,代表股份萬股。其中,名贊成,代表股份萬股。名棄權(quán),代表股份萬股。(或者經(jīng)全體與會(huì)人員表決,一致同意通過該籌辦報(bào)告。會(huì)議依次討論并(一致)通過了如下決議:一、審議通過了發(fā)起人關(guān)于公司籌辦情況的報(bào)告 發(fā)起人代表向大會(huì)作了公司籌辦情況的報(bào)告,經(jīng)與會(huì)人員審議,大會(huì)通過了該籌辦情況的報(bào)告。棄權(quán)0人,占董事總數(shù)0%與會(huì)董事簽字:__年_月_日第四篇:董事會(huì)會(huì)議紀(jì)要會(huì)議時(shí)間:200X年X月X日 會(huì)議地點(diǎn):在?市?區(qū)?路?號X會(huì)議室)參加會(huì)議人員:發(fā)起人(或者代理人):認(rèn)股人(或者代理人: 備注:也可再補(bǔ)充說明會(huì)議通知情況及出席本次創(chuàng)立大會(huì)的發(fā)起人、認(rèn)股人(及其代理人)共名(其中代理人名),代表公司股份萬股,占全部股份總額的%,本次創(chuàng)立大會(huì)的舉行符合法定要求。四、同意20__紅利分配比例為12%。要珍惜公司文明發(fā)展成果,發(fā)揚(yáng)揚(yáng)棄精神,在應(yīng)用現(xiàn)有發(fā)展經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,進(jìn)一步創(chuàng)新、發(fā)展和提高。五是股東投資回報(bào)率。四是職工福利。三是管理目標(biāo)。(3)實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目利潤率6%以上。一是經(jīng)濟(jì)目標(biāo)。二是公司要將營銷中心自行承接項(xiàng)目工程量同公司自營承接工程項(xiàng)目量統(tǒng)計(jì)相分離,將自行工程項(xiàng)目界定為:由營銷中心自行承接的并由公司統(tǒng)一調(diào)度分配給所屬項(xiàng)目部施工的費(fèi)率高于自接工程項(xiàng)目的工程項(xiàng)目。全體董事形成兩點(diǎn)共識:一是推行“三標(biāo)一體”管理工作,嚴(yán)肅工作質(zhì)量,抓好人才、營銷、安全、質(zhì)量、結(jié)帳、清欠、設(shè)計(jì)和任務(wù)落實(shí)工作。我們更新發(fā)展方式,提高發(fā)展質(zhì)量,拓展發(fā)展思路,建立“目標(biāo)效益相統(tǒng)一,工作責(zé)任相協(xié)調(diào)”的互動(dòng)聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制,全面完成了公司主要經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)。全體董事認(rèn)為,我們?nèi)w董事和經(jīng)營管理班子團(tuán)結(jié)廣大股東和職工,保持清醒頭腦,充分認(rèn)識公司肩負(fù)重大工程建設(shè)的光榮使命和重大責(zé)任,充分認(rèn)識全球金融危機(jī)給公司發(fā)展環(huán)境帶來的復(fù)雜性和嚴(yán)峻性,充分認(rèn)識公司在加快實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略過程中遇到的困難和挑戰(zhàn),充分認(rèn)識提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量對保持企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要性和緊迫性,著力強(qiáng)化工程管理,提升項(xiàng)目履約能力,確保重大工程建設(shè)項(xiàng)目出色完成。公司辦公室主任吳弘光同志作的《經(jīng)營管理指標(biāo)考核情況匯總》的匯報(bào)。聽取上海冠頂建筑裝飾工程有限公司20__工作總結(jié)與20__工作打算和新三年發(fā)展情況的匯報(bào)。經(jīng)與會(huì)董事表決,會(huì)議形成如下決議:一、____(黑體三號)(一)____(楷體三號)(仿宋三號)(1)____(仿宋三號)_________________________________________________________________________。本文是小編為大家整理的公司董事會(huì)會(huì)議紀(jì)要范文,僅供參考。另外,全體董事會(huì)成員鄭重地向大家承諾:堅(jiān)定不移地做好公司的工作,逐步完善各項(xiàng)管理規(guī)章制度,使大家有一個(gè)安全、和諧的工作環(huán)境,經(jīng)過大家共同努力,按時(shí)完成整個(gè)兌付計(jì)劃,堅(jiān)決最大限度地不讓投資人受到損失,最終取得廣大投資人及從業(yè)者的諒解!最后請大家期待我們的成功,再次感謝大家一直以來的支持、努力和付出。,合同不能如期履行、違約的問題上,有點(diǎn)盲目、不冷靜、不專業(yè)。三、董事長總結(jié)發(fā)言吳:咱們解決問題要有研究、有布置、有方案,辦報(bào)初始為什么大家積極,因?yàn)橛行迈r感,現(xiàn)在不同程度地有惰性,而沒有及時(shí)總結(jié),才出現(xiàn)現(xiàn)在這個(gè)狀況。:不攤派指標(biāo)還是不行。:每個(gè)人想法不一樣,我也有像佳佳那樣的想法,自己水平有限,怕寫完讓人家笑話?,F(xiàn)在還可以根據(jù)具體情況,引進(jìn)外面的稿件,充實(shí)一下報(bào)紙。設(shè)立專欄的事嘗試過,每個(gè)月都讓每個(gè)孩子寫欄目太牽扯精力了。我不太主張獎(jiǎng)懲機(jī)制,要是大家都認(rèn)罰還是解決不了問題,獎(jiǎng)也是,大家都不差那點(diǎn)錢,還是應(yīng)該喚起大家的責(zé)任感。:我家電腦里長年存一篇稿以備有人約稿,這篇投上去了就準(zhǔn)備下一篇,不是能寫不能寫、會(huì)寫不會(huì)寫的問題。還有個(gè)接續(xù)問題,應(yīng)該把報(bào)紙打算辦幾年定下來,到期就可以停下來,如果說停就停,帶給孩子們的影響也不好,對他們成長也不利。吳孝芳:近來的問題是:編輯很努力,稿件沒人寫,包括我在內(nèi),認(rèn)為有人能寫,我就不用寫了。解決辦法就是
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