【正文】 的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予全額補(bǔ)貼。二、公益性崗位安排就業(yè)困難人員就業(yè)，與其簽訂1年以上勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，按實(shí)際招用人數(shù)，在相應(yīng)期限內(nèi)按單位為就業(yè)困難人員實(shí)際繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予全額補(bǔ)貼。三、就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后，向鎮(zhèn)（區(qū)）勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)、社區(qū)申報(bào)就業(yè)，并按吳江市靈活就業(yè)人員參加社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定同時(shí)參加養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)的，給予定額社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。靈活就業(yè)人員于當(dāng)月25日前攜本人居民身份證、戶口簿、?就業(yè)失業(yè)登記證?、?靈活就業(yè)勞務(wù)協(xié)議書?、個(gè)人繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)清單、?吳江市職工檔案托管協(xié)議書?或檔案托管手冊(cè)，到戶籍所在社區(qū)勞動(dòng)保障服務(wù)站申報(bào)就業(yè)，填寫?吳江市靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼申請(qǐng)表?，向社區(qū)提出享受社保補(bǔ)貼申請(qǐng)，申報(bào)截止日期為11月20日。2．創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)結(jié)業(yè)人員攜本人居民身份證、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)合格證書、?就業(yè)失業(yè)登記證?、?職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)?，以及自辦實(shí)體的工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、?社會(huì)保險(xiǎn)登記證?、開戶銀行帳號(hào)，于當(dāng)月25日前到市職培中心填寫?吳江市創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)自辦實(shí)體人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼申請(qǐng)表?，辦理申報(bào)手續(xù)。七、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的申報(bào)、審核、認(rèn)定實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化動(dòng)態(tài)管理，市就管中心、市職培中心等審核部門在辦理審核手續(xù)時(shí)錄入“社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼信息系統(tǒng)”，經(jīng)與市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心提供的參保數(shù)據(jù)比對(duì)無(wú)誤后確認(rèn)享受資格。凡屬上述第一、三條規(guī)定對(duì)象的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼期限，除對(duì)2009年1月1日后首次審批享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼時(shí)女45周歲、男55周歲以上的就業(yè)困難人員可延長(zhǎng)至退休外，其余人員最長(zhǎng)不超過3年。其中各類用人單位應(yīng)享受的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼撥付到其在銀行開立的基本帳戶，靈活就業(yè)個(gè)人應(yīng)享受的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼撥付至其個(gè)人賬戶。未通過年檢的不得繼續(xù)享受優(yōu)惠政策。第二條 職業(yè)培訓(xùn)和補(bǔ)貼原則。在法定勞動(dòng)年齡內(nèi)，有勞動(dòng)能力和就業(yè)（培訓(xùn)）愿望的城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、農(nóng)村富余勞動(dòng)力、企業(yè)在職職工、外來(lái)勞動(dòng)力、普通高校畢業(yè)學(xué)年的學(xué)生及符合條件的其他人員。市場(chǎng)需求程度由高到低分別為非常緊缺、緊缺、一般緊缺。（一）城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動(dòng)力參加職業(yè)技能培訓(xùn)，按需求程度分別給予培訓(xùn)成本100%、80%、60%的培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼；（二）企業(yè)在職職工參加職業(yè)技能培訓(xùn)，按需求程度分別給予培訓(xùn)成本90%、70%、50%的培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼；（三）外來(lái)勞動(dòng)力參加職業(yè)技能培訓(xùn)后與用人單位簽訂一年以上勞動(dòng)合同的，按需求程度分別給予培訓(xùn)成本100%、80%、60%的培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼；（四）普通高校畢業(yè)學(xué)年的本科學(xué)生，參加職業(yè)技能培訓(xùn)并取得中級(jí)工以上職業(yè)資格的，按培訓(xùn)成本給予50%的培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼。（一）城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動(dòng)力參加職業(yè)技能培訓(xùn)，給予100%的鑒定費(fèi)補(bǔ)貼；（二）外來(lái)勞動(dòng)力參加職業(yè)技能培訓(xùn)后與用人單位簽訂一年以上勞動(dòng)合同的，給予100%的鑒定費(fèi)補(bǔ)貼；（三）普通高校畢業(yè)學(xué)年學(xué)生參加職業(yè)技能培訓(xùn)，并取得中級(jí)工以上職業(yè)資格的，對(duì)高等職業(yè)院校學(xué)生給予100%的鑒定費(fèi)補(bǔ)貼；對(duì)本科院校學(xué)生給予50%的鑒定費(fèi)補(bǔ)貼；（四）企業(yè)在職職工通過全員技能評(píng)價(jià)取得中級(jí)以上職業(yè)資格的，給予50%的鑒定費(fèi)補(bǔ)貼。城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員參加再就業(yè)培訓(xùn)合格的，給予每人300元的培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼，其中在6個(gè)月內(nèi)實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，再給予每人200元的就業(yè)補(bǔ)貼。參加模擬企業(yè)實(shí)訓(xùn)或創(chuàng)辦企業(yè)培訓(xùn)，并取得培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書的人員，根據(jù)結(jié)業(yè)人數(shù)，按每人500元的標(biāo)準(zhǔn)給予培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼；培訓(xùn)后6個(gè)月內(nèi)成功創(chuàng)業(yè)人數(shù)達(dá)到50%以上的，根據(jù)成功創(chuàng)業(yè)人數(shù)，按每人700元的標(biāo)準(zhǔn)再給予培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼。（三）《目錄》所列職業(yè)和等級(jí)的技能培訓(xùn)，經(jīng)市勞動(dòng)保障部門確認(rèn)后，由定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或用人單位自行組織實(shí)施。（二）職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼撥付。對(duì)違反規(guī)定的，依法追回補(bǔ)貼資金，并取消定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資質(zhì)；造成嚴(yán)重后果的，依法追究相關(guān)人員的法律責(zé)任。其中，參加晉升職業(yè)資格等級(jí)技能培訓(xùn)人員和就業(yè)困難人員，累計(jì)可享受3次職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼，每次間隔為一年以上；參加創(chuàng)辦企業(yè)培訓(xùn)并創(chuàng)業(yè)成功的人員，還可繼續(xù)享受一次改善和擴(kuò)大企業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。（三）職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼資金管理使用。第十一條 職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼按下列程序申請(qǐng)和撥付：（一）職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼申請(qǐng)。第十條 培訓(xùn)項(xiàng)目按下列要求實(shí)施：（一）具備相應(yīng)培訓(xùn)資質(zhì)的職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)通過競(jìng)標(biāo)方式取得定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)資格后，方可組織實(shí)施職業(yè)培訓(xùn)并享受職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼；市勞動(dòng)保障部門根據(jù)本市職業(yè)需求、人力資源分布和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)條件，通過招標(biāo)方式認(rèn)定定點(diǎn)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。按照市勞動(dòng)和社會(huì)保障局、市財(cái)政局《關(guān)于失業(yè)保險(xiǎn)基金支持參保單位開展促進(jìn)就業(yè)培訓(xùn)的補(bǔ)貼辦法》（津勞局[2006]306號(hào)）執(zhí)行。第七條 再就業(yè)培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼。第六條 職業(yè)技能鑒定費(fèi)補(bǔ)貼。第五條 職業(yè)技能培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼。市勞動(dòng)保障、財(cái)政部門應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)需求程度評(píng)審機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱“評(píng)審機(jī)構(gòu)”），可以委托社會(huì)調(diào)查機(jī)構(gòu)，每年對(duì)市場(chǎng)需求的職業(yè)（崗位）和培訓(xùn)成本開展調(diào)查，依據(jù)調(diào)查結(jié)果制定《職業(yè)培訓(xùn)成本及市場(chǎng)需求程度目錄》（以下簡(jiǎn)稱“《目錄》”），并向社會(huì)發(fā)布。引導(dǎo)各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、職業(yè)院校和符合條件的用人單位，對(duì)勞動(dòng)者開展相應(yīng)的職業(yè)培訓(xùn)。原?關(guān)于印發(fā)?吳江市社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼辦法?的通知?(吳勞社[2007]4號(hào))同時(shí)作廢，凡涉及實(shí)施社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策的，均以本辦法為準(zhǔn)。十一、申報(bào)單位、個(gè)人及有關(guān)部門弄虛作假、瀆職、冒領(lǐng)社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的，按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理；觸犯刑律的，移交司法部門追究刑事責(zé)任。九、市就管中心、市職培中心按市勞動(dòng)保障局、市財(cái)政局?關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)資金各項(xiàng)補(bǔ)貼申報(bào)工作的通知?（吳勞社［2008］13號(hào)）的要求，做好社保補(bǔ)貼的受理、審核工作。八、單位或個(gè)人的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，從核定符合享受補(bǔ)貼條件并按時(shí)足額繳納社