學(xué)校掃黑除惡工作制度(文件)
【正文】 、拍攝、翻錄。領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要牢固樹立一盤棋思想，加強與相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)溝通，及時通報情況，做好工作對接，形成工作合力。局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每周星期四向區(qū)掃黑辦報送全局掃黑除惡專項斗爭工作專報。要嚴格落實社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，將專項斗爭納入綜治和平安建設(shè)考核體系，將考核結(jié)果作為對各單位領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員綜合考核評價的重要內(nèi)容。組、各企業(yè)開展掃黑除惡專項斗爭工作。：（1）專題研判。（3）追蹤研判。十三、信息聯(lián)絡(luò)員工作制度為加強掃黑除惡信線索摸排和信息報送工作，形成掃黑除惡合力，加強掃黑除惡苗頭性、傾向性情報信息的摸排收集和分析判斷，及時發(fā)現(xiàn)線索，特制定本制度。各工作人員發(fā)現(xiàn)的涉黑涉惡線索要及時匯報，并在3個工作日內(nèi)移交上級部門，并積極配合做實查處工作。線索移交后，根據(jù)有關(guān)部門要求，嚴格遵守保密制度。信息聯(lián)絡(luò)員在局掃黑除惡專項斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，承擔(dān)組織實施好本單位掃黑除惡工作任務(wù)的職責(zé)，并具體負貴上下聯(lián)絡(luò)工作。，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準，嚴禁內(nèi)宣外傳。十二、聯(lián)系通報制度，合成作戰(zhàn)。（2）個案研判。十一、信息研判制度、可能性、有效性進行全面的鑒別和判斷，增強指導(dǎo)性和預(yù)警性，服務(wù)實戰(zhàn)應(yīng)用。專項斗爭期間，局掃黑除惡小組領(lǐng)導(dǎo)將組織督導(dǎo)組到各單位進行督導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)對專項斗爭重視不夠、組織不力、不履行掃黑除惡職責(zé)，對黑惡犯罪發(fā)現(xiàn)不及時、整治不徹底、打擊不力、造成嚴重后果的，發(fā)現(xiàn)“保護傘”線索不追查、不報告、不移交的，依紀依法問責(zé)。各單位成員也要建立相應(yīng)調(diào)研督導(dǎo)制度，形成各司其職、齊抓共管的工作格局，綜合運用各種手段預(yù)防和解決黑惡勢力違法犯罪突出問題。各單位領(lǐng)導(dǎo)小組各成員要隨時總結(jié)提煉在掃黑除惡專項斗爭工作中的先進事跡、經(jīng)驗做法、信息報道等，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審查后進行宣傳推廣、刊登發(fā)布。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室結(jié)合工作實際，適時召開專題會議，推動解決掃黑除惡專項斗爭中的日常工作問題。檢舉、揭發(fā)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的重要問題的有關(guān)事項。所有文件,特別是涉密文件,在收發(fā)、傳遞、送閱、打印、辦理、保管、歸檔過程中,必須建立明確的責(zé)任制,防止文件丟失和發(fā)生失泄密事件,極密文件要按規(guī)定的范圍宣讀和傳達,不經(jīng)批準,不許隨意擴大范圍,未經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準,不得轉(zhuǎn)發(fā)、新印和復(fù)印機密文件。、姻親關(guān)系的應(yīng)當回避。受理問題線索的辦公室就線索處理與移送單位或個人充分溝通,線索處理結(jié)束后要在3個工作日內(nèi)將處理結(jié)果書面反至鎮(zhèn)掃黑除惡專項斗爭領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和線索移送單位或個人,線索重大,復(fù)雜不能
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