創(chuàng)建“健康促進醫(yī)院”實施方案(文件)
【正文】 ）人文工作：配合縣健康教育所在轄區(qū)居民中開展健康教育傳播、指導，通過衛(wèi)生宣傳日、傳染病流行趨勢、突發(fā)公共衛(wèi)生事件適時開展居民健康教育講座、宣傳咨詢，普及傳染病及慢病知識，提高居民防控疾病的知識水平和自我保健的健康意識。在有關業(yè)務部門的指導下，繼續(xù)在掌握常見病、傳染病，困擾人類健康的“四大殺手”（腦血管病、心血管病、惡性腫瘤、糖尿病）和預防艾滋病的基本知識和技能上下功夫，開展健康促進活動，提高職工自我預防能力，扎扎實實做好健康教育工作。（二）開展不同層面的健康教育與健康促進的研討，鼓勵醫(yī)務人員、健康教育宣傳員參與健康教育論文的撰寫。為保障我院“健康促進醫(yī)院”創(chuàng)建活動的順利開展,特制定本方案。負責上級主管部門交辦的創(chuàng)建其它工作任務。建立例會制度健康促進醫(yī)院創(chuàng)建領導小組每季度召開1次例會,總結醫(yī)院健康教育開展情況,改進不足、交流經驗設立“健康促進醫(yī)院”專項經費,由財務科單獨記賬。(2)藥品袋、病歷袋、購物袋等使用環(huán)保用品。(6)各類公用設施落實消毒措施,車輛停放整齊,通道暢通,管理有序。,確保 衛(wèi)生職工及患者的食品安全衛(wèi)生 、飲食習慣、社會狀況、身體殘疾情況等方面的不同需求,提供人性化的設施或服務。 。,并開展活動,每年在全體職工中至少開展1次與煙草有關的政策、法規(guī)、知識、技能等方面的健康教育活動。(3)醫(yī)院有健康教育處方10種以上。(六)加強與社區(qū)合作推進健康促進工作,定期免費舉辦各類健康知識講座,開展院外社區(qū)健康教育活動每年不少于12次。成立創(chuàng)建“健康促進醫(yī)院”工作領導小組。開展宣傳發(fā)動,形成濃厚的創(chuàng)建氛圍,讓全院職工了解創(chuàng)建“健康促進醫(yī)院”的目的意義和具體任務,從自身做起,從點滴做起,樹立“人人為健康,健康為人人”的意識,自覺主動積極地進行創(chuàng)建“健康醫(yī)院”活動2017年10月蘄春縣人民醫(yī)院第五篇：創(chuàng)建健康促進醫(yī)院承諾書創(chuàng)建健康促進醫(yī)院承諾書為貫徹落實科學發(fā)展觀，樹立以人為本、以健康為中心的理念，維護和促進醫(yī)患雙方的健康，我院將創(chuàng)建健康促進醫(yī)院并鄭重承諾如下：一、樹立“促進患者、社群、醫(yī)務人員健康”的理念，把創(chuàng)建健康促進醫(yī)院作為一項長期工作任務，常抓不懈。五、積極改善醫(yī)務人員的工作和生活環(huán)境并維護其合法權益。興山縣黃糧鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院2017年3月20日。七、采取多形式對患者和醫(yī)務人員開展健康教育及健康促進活動，不斷提高醫(yī)務人員健康素質和患者健康素養(yǎng)。三、動員全體醫(yī)務人員、患者及其家屬共同參與創(chuàng)建工作。將上述創(chuàng)建標準進行歸納分類,屬于醫(yī)院管理、行風建設、醫(yī)務人員行為準則等,分別進行建章立制,形成長效機制。,在病人知情同意的情況下,將病人病情與治療、健康促進需要資料以書面摘要或其他方式告知社區(qū)其他醫(yī)療保健機構,確保病人在出院后健康促進項目的延續(xù)與實施。(7)建立規(guī)范的健康教育處方制度。(1)對職工、病人及家屬進行形式多樣的健康教育,每月開展一次面向住院患者及家屬的健康教育講座。； 。(四)嚴格執(zhí)行《無煙醫(yī)院》規(guī)定,落實院內控煙實施細則,將無煙機構建設納入本單位發(fā)展規(guī)劃。,關心女職工的身心健康。5室內候診區(qū)及醫(yī)務人員辦公區(qū)整齊干凈,就診有秩序,重點場所如病房、水房、廁所等切實做到無異味,無衛(wèi)生死角和安全隱患。(4)提供病人、家屬公用洗手設施、流水洗手。、完好潔凈。職能科室負責人和各村衛(wèi)生室負責人為兼職健康教育宣傳員。二、組織機構和網絡成立創(chuàng)建“健康促進醫(yī)院”領導小組 組長:鄧凌文 副組長: 成員：領導小組下設辦公室,具體設在 科，同志任辦公室主任，主要負責制定創(chuàng)建工作方案,編制工作計劃。四、健康促進醫(yī)院創(chuàng)建工作領導小組 組長：王輝珠（工會主席）副組長：焦愛玲（感染控制部部長）成員:各科室主任、護士長領導小組下設辦公室，辦公室設在感染控制部，焦愛玲同志兼任辦公室主任，負責日常事務工作。每季度對門診、住院患者進行健康知識、健康需求及對宣傳教育的滿意度調查。內計劃完成健康促進知識考試工作。及時更換《健康科普欄》的宣傳內容，定期不定期更換院內健康教育宣傳專欄內容。根據病人住院期間的不同階段有針對性地開展健康教育工作。病區(qū)開展多種形式的健康教育工作。依靠各科宣傳員做好門診病人的日常宣傳教育工作，門診各科有針對性地向病人發(fā)放健康教育處方。定期召開健康促進委員會及健康教育宣傳員會議，利用院周會有效地向全院職工傳達健康促進的新信息。二、提高思想認識，保證日常工作開展（一）日常工作保證健康教育健康促進工作每季度有計劃，有小結，有條有理工作規(guī)范。（二）制定2016年醫(yī)院健康促進工作規(guī)劃；把落實《中國公民健康素養(yǎng)》及醫(yī)務人員控煙為重點，結合公共衛(wèi)生的大環(huán)境、關注 健康與食品安全等方面的熱點話題，掌握傳染病的流行防控動態(tài)，明確健康教育健康促進工作的重點任務。健康教育是精神文明創(chuàng)建工作的一項重要內容，不僅關系到廣大職工的身體健康，也關系到各項工作的正常開展。“健康是人全面發(fā)展的基礎，關系千家萬戶幸福。六、針對本院醫(yī)務人員存在的主要健康問題和主要影響因素，實行綜合干預。二、將創(chuàng)建健康促進醫(yī)院工作納入醫(yī)院的發(fā)展規(guī)劃，科學實施，并在相關的政策、組織上予以支持，在經費、人員和設備上給以充分的保障。組織相關單位的學習參觀，汲取他人之長，服務自身建設。開展宣傳發(fā)動，形成濃厚的創(chuàng)建氛圍，讓全院職工了解創(chuàng)建“健康促進醫(yī)院”的目的意義和具體任務，從自身做起，從點滴做起，樹立“人人代表醫(yī)院形象” 的意識，自覺主動積極地進行創(chuàng)建“健康醫(yī)院”活動。按照考核標準落實到人，并實行目標管理，做到各項工作有專人負責，各項職責有明確分工，各項任務有專人承擔，確保如期完成創(chuàng)建任務。（義診活動），每年不少于 10 次。（7）建立規(guī)范的健康教育處方制度。（3）門診咨詢臺分發(fā)健康教育資料至少 3 種以上。（四）嚴格執(zhí)行《無煙醫(yī)院》規(guī)定，落實院內控煙實施細則。（室），經常開展 健康有益的文體、娛樂活動，不斷提高職工參與率，每年至 少組織開展 2 次健身活動。（三）醫(yī)院為職工提供衛(wèi)生保健服務《職工體檢制度》為全院職工進行體檢，建立 職工健康檔案，并對職工的主要健
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