質(zhì)檢部崗位職責(文件)
【正文】 他部門及同行業(yè)質(zhì)量管理部門加強聯(lián)系和溝通，建立良好的工作關(guān)系，加強信息交流。負責匯總、整理當日檢查記錄，作為當日服務(wù)質(zhì)量考評的依據(jù)。第五篇：質(zhì)檢部主管崗位職責質(zhì)檢部主管崗位職責說明書一、崗位描述崗位名稱： 質(zhì)檢部主管 直接上級： 總編辦二、職責和任務(wù)、監(jiān)督和協(xié)調(diào)。，將稿件質(zhì)檢情況進行匯總，寫出當天工作總結(jié)。，及時傳達給編輯部主管，協(xié)助編輯部主管嚴格要求每一位編輯，避免同樣的質(zhì)量問題再次發(fā)生，并在以后的質(zhì)量檢查中針對此類問題嚴格把關(guān)。經(jīng)過質(zhì)檢合格后發(fā)行的圖書如果出現(xiàn)重大質(zhì)量事故的，質(zhì)檢部主管在總編辦的領(lǐng)導(dǎo)下查找責任人，安排質(zhì)檢員全面核查書稿，找到問題所在并由質(zhì)檢部主管提交書面報告說明情況、提出處理意見和整改建議，上報總編辦主管。，查看稿件和清樣是否準確、齊全，簽收稿件和清樣，查看書稿流程表各項內(nèi)容是否填好并做好稿件的交接記錄并登記備查。，查看稿件和清樣是否準確、齊全，做好稿件交接簽字并做好登記。，質(zhì)檢主管立即將情況上報總編辦主管并寫入本日的工作總結(jié)中。稿件質(zhì)檢完成時間由總編辦主管在書稿流程表中寫明，質(zhì)檢部主管督促質(zhì)檢員在要求的時間內(nèi)完成工作，做好稿件的交接記錄。，完成總編辦主管和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦理的其他工作。在每月7日之前必須將上月考核表整理好交人力資源部門。在質(zhì)檢質(zhì)中遇重大質(zhì)量問題，隨時向總編辦主管匯報。協(xié)助總編辦主管嚴格要求每一位編輯，提高書稿質(zhì)量。，應(yīng)秉公辦事，一切依照制度辦事，質(zhì)檢不合格的書稿堅決返回給文、理科編輯部主管，提出意見。要做到對工作的保密，促使工作正常開展；不利于工作和團結(jié)的話不說，學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識。三、質(zhì)檢員崗位職責：本著“公正、公平、客觀”的原則，負責對全賓館消防設(shè)施和其他設(shè)備及員工勞動紀律、儀表儀容、禮節(jié)禮貌、衛(wèi)生管理、服務(wù)質(zhì)量等進行監(jiān)督檢查，對檢查出的問題及時向部門經(jīng)理匯報。參加質(zhì)量檢查，了解客人反映，調(diào)查、分析客人投訴并跟蹤落實處理結(jié)果，掌握客人及外界對酒店服務(wù)質(zhì)量的評價，全
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