草店小學(xué)吃空餉治理方案(文件)
【正文】 合我單位實際，制定以下實施方案：一、活動的目的和意義：認(rèn)真落實黨的十九大精神，緊緊圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)，深刻認(rèn)識“干部作風(fēng)不實是我們最大的敵人”這個科學(xué)論斷，著力整治教育系統(tǒng)的“四風(fēng)”“四氣”問題，堅決整治教職工中的“吃空餉”問題，教育引導(dǎo)教育幼兒園教職工時刻嚴(yán)守黨的紀(jì)律，推進教育系統(tǒng)教職工的作風(fēng)根本轉(zhuǎn)變。舉報電話：09084213067。要結(jié)合實際，扎實開展專項清理清查活動，突出問題針對性，即知即改，切實增強紀(jì)律和規(guī)矩意識、要緊扣主題，以活動凝聚起總目標(biāo)、緊盯總目標(biāo)、落實總目標(biāo)的強大動力，以工作實際成果檢驗活動取得的成效。在全系統(tǒng)范圍內(nèi)大力開展了專項治理“吃空餉、濫發(fā)工資”行為。一是明確要求系統(tǒng)內(nèi)部各單位一把手要做出書面承諾，保證如實上報自查信息，并對發(fā)現(xiàn)的問題進行認(rèn)真整改，否則出現(xiàn)問題，自愿接受組織問責(zé)；二是把握四個方面的重點，將借調(diào)、兼職、受處分人員和零申報單位做為此次專項治理工作的重點，嚴(yán)格實施逐級審核和重點抽查，并適時組織紀(jì)檢、人力資源、財務(wù)部門專人對各單位開展專項治理情況進行督查核查；三是采取單位摸排、本人承諾、多方舉證的辦法，三管齊下，確保不留死角。三、強化督查指導(dǎo)為確保全系統(tǒng)各單位能夠不折不扣地完成治理工作任務(wù)，X月X日，XX公司專項治理“吃空餉、濫發(fā)工資”領(lǐng)導(dǎo)組對各單位開展專項治理情況進行專項督查檢查。下一步，我們還將繼續(xù)大力推進專項治理“吃空餉、濫發(fā)工資”行為，抓緊時間對已發(fā)現(xiàn)的問題進行整改，并通過推廣、實施《員工手冊》、《借調(diào)人員管理制度》規(guī)范公司及員工行為，促進全員績效考核辦法、員工收入與本人及單位績效相掛鉤的實施，有效杜絕“吃空餉、濫發(fā)工資”行為。四、專項治理情況XX公司及各下屬單位在自查自糾中，共申報符合“吃空餉”行為第一條的“無勞動關(guān)系在本單位領(lǐng)取工資的”X人；符合第三條“借用到外單位，在借用雙方單位均領(lǐng)取工資的”共X人；符合第四條“在本集團公司內(nèi)兩個及以上工作單位同時領(lǐng)取工資”1人。要求各單位人事部門集中時間、集中精力對上述人員進行具體摸排、逐一造表，并督促上述人員做出個人承諾。X月X日，在xx公司會議室由市公司專項治理“吃空餉、濫發(fā)工資”領(lǐng)導(dǎo)組成員以及各下屬單位紀(jì)檢組長、人力資源部部長等相關(guān)工作人員參加的專項治理“吃空餉、濫發(fā)工資”會議。要把專項清理清查活動開展情況作為目標(biāo)考核、效能建設(shè)考核和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核的重要內(nèi)容，確?；顒尤〉脤嵭?。清理清查重點內(nèi)容如下：以病假等為由連續(xù)請假超過四十天的；全年累計請假超過90天的；不在崗請他人代課的經(jīng)商辦企業(yè)或在外兼職的‘受到政紀(jì)處分或被判刑后按規(guī)定應(yīng)降級或停發(fā)工資，扔按原職級領(lǐng)取工資的
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