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社區(qū)星級(jí)和諧社區(qū)匯報(bào)材料(五篇范文)(文件)

2024-10-21 12:40 上一頁面

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【正文】 花、絲網(wǎng)編織、創(chuàng)業(yè)等各項(xiàng)培訓(xùn)五期近70人,同時(shí)引導(dǎo)和轉(zhuǎn)變失業(yè)人員擇業(yè)、再就業(yè)觀念,進(jìn)一步拓寬就業(yè)路子及增強(qiáng)就業(yè)。一是深入挖掘社區(qū)潛力,開發(fā)社區(qū)服務(wù)崗位資源,開展便民利民服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),即社區(qū)電動(dòng)車維修點(diǎn)、干洗店、商業(yè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)等,組織安排下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè);二是為拓寬就業(yè)渠道,借助各種招工招聘會(huì),我們都會(huì)帶社區(qū)下崗失業(yè)人員前去參加應(yīng)聘;三是社區(qū)黨委積極與轄區(qū)單位開展共建,與他們建立了共建聯(lián)誼制度,利用社區(qū)共建日、居民活動(dòng)日、讀書日等載體邀請(qǐng)轄區(qū)單位領(lǐng)導(dǎo)座談,聽取下崗失業(yè)人員需求安排再就業(yè);四是建立再就業(yè)援助制度,借力黨員干部結(jié)對(duì)子的幫扶制度,開展送政策、送技能、送崗位為主要內(nèi)容的援助活動(dòng)。西湖社區(qū)秉承“致力于為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值”的服務(wù)理念,以提升駐區(qū)企業(yè)職工幸福感為目標(biāo),扎實(shí)、務(wù)實(shí)、求實(shí)地開展各項(xiàng)工作,在街道開展月考核中成績始終名列前茅,并多次作為全區(qū)的社區(qū)代表參加參觀交流活動(dòng)。社區(qū)班子堅(jiān)持“集體領(lǐng)導(dǎo),民主集中,個(gè)別醞釀,會(huì)議決定”的十六字方針,完善了班子決策程序和機(jī)制,形成了既有集體領(lǐng)導(dǎo),青春西湖 活力向上 致力于為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值專心于讓百姓感受幸福 又有個(gè)人分工負(fù)責(zé);既有明確職責(zé),又有積極主動(dòng)配合的良好氛圍,增進(jìn)了班子成員之間的相互理解、支持和團(tuán)結(jié)。對(duì)同一“掛號(hào)“問題連續(xù)兩次未整改的企業(yè),由包戶人員報(bào)社區(qū)專干,由專干形成專項(xiàng)報(bào)告報(bào)街道相關(guān)部門。由社區(qū)少數(shù)青春西湖 活力向上 致力于為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值專心于讓百姓感受幸福 民族工作人員每天為大家教授維語日常用語,并通過情景設(shè)臵,進(jìn)行對(duì)話練習(xí),進(jìn)一步提升社區(qū)工作人員服務(wù)轄區(qū)企業(yè)少數(shù)民族職工的能力。以方便群眾為原則,按照黨群活動(dòng)服務(wù)中心建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),西湖社區(qū)在原有陣地基礎(chǔ)上進(jìn)行功能升級(jí)改造。為了確保黨群活動(dòng)服務(wù)中心充分發(fā)揮教育、培訓(xùn)和綜合服務(wù)功能,提高綜合利用率,規(guī)范化管理,建立了黨群活動(dòng)服務(wù)中心工作人員行為規(guī)范制度、志愿者服務(wù)制度、黨員來信來訪接待登記制度、黨員談心制度、黨員教育培訓(xùn)制度等13項(xiàng)工作制度。西湖社區(qū)黨支部積極發(fā)揮示范引領(lǐng)帶動(dòng)作用,通過園區(qū)大黨建格局的影響,引導(dǎo)企業(yè)職工積極向黨組織靠攏,接收3名企業(yè)職工黨員,發(fā)展了2名預(yù)備黨員,并組織企業(yè)青年職工開展各類志愿活動(dòng),定期指導(dǎo)新疆海螺型材有限公司設(shè)的黨員干部遠(yuǎn)程教育學(xué)習(xí)站點(diǎn)開展學(xué)習(xí)活動(dòng),截至目前社區(qū)上門指導(dǎo)共11次。會(huì)上每個(gè)人都開展了自我批評(píng)與互相批評(píng),共提出128條批評(píng)意見。同時(shí),社區(qū)定期組織人員開展訓(xùn)練,包括隊(duì)列行進(jìn),維穩(wěn)器材使用等,還聘請(qǐng)轄區(qū)企業(yè)的一名具備訓(xùn)練才能的熱心人士對(duì)社區(qū)人員開展實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練。(3)物防方面。在轄區(qū)主要干道、重點(diǎn)區(qū)域內(nèi)的11家重點(diǎn)企業(yè)值班室設(shè)臵治安報(bào)警點(diǎn),配備對(duì)講機(jī)、警燈等應(yīng)急物資。社區(qū)結(jié)合“企業(yè)相鄰、鄰里守望”的原則,將一定范圍內(nèi)的轄區(qū)企業(yè)、商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)劃分為聯(lián)防聯(lián)保共同體,建立聯(lián)防聯(lián)保通訊錄、并由企業(yè)負(fù)責(zé)人擔(dān)任聯(lián)保戶長,負(fù)責(zé)聯(lián)保戶之間的聯(lián)絡(luò)工作。在轄區(qū)主次干道、交通路口共設(shè)臵19個(gè)攝像頭,社區(qū)設(shè)臵視頻監(jiān)控室,并安排專人對(duì)監(jiān)控顯示屏進(jìn)行24小時(shí)值守,通過監(jiān)控第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)問題并告知應(yīng)急巡邏隊(duì)及時(shí)趕往現(xiàn)場查看,充分發(fā)揮了電子監(jiān)控巡邏的作用,監(jiān)控巡邏區(qū)域基本達(dá)到了全覆蓋。社區(qū)與轄區(qū)85家單位及商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)簽訂了2014環(huán)向承諾書。同時(shí)對(duì)重點(diǎn)企業(yè)宿舍加大檢查力度,不讓犯罪分子有落腳之地。在社區(qū)指導(dǎo)動(dòng)員下開展企業(yè)內(nèi)部的應(yīng)急演練共計(jì)64次。截止目前,共化解糾紛11起,涉及青春西湖 活力向上 致力于為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值專心于讓百姓感受幸福 金額99萬元。社區(qū)組織開展安全生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生“雙查”行動(dòng),并利用日常清查、節(jié)前檢查等方式,至今共檢查轄區(qū)內(nèi)86家企業(yè)累計(jì)2218次,14家商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)359次,下發(fā)安全生產(chǎn)整改通知書129份,消除企業(yè)隱患120處。社區(qū)打造的“向陽花”黨員志愿服務(wù)品牌,覆蓋轄區(qū)100余人,開展困難幫扶、文藝演出、民族團(tuán)結(jié)、獻(xiàn)血、植樹、黨風(fēng)廉政進(jìn)企業(yè)、倡導(dǎo)文明出行、倡導(dǎo)光盤行動(dòng),舉辦女性健康知識(shí)講座、法律維權(quán)講座等志愿活動(dòng),通過志愿者在行動(dòng)活動(dòng),有效帶動(dòng)身邊人做道德的追隨者和踐行者,積極傳播正能量。社區(qū)還積極為企業(yè)招聘的新員工開展崗前培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)和十項(xiàng)重點(diǎn)工種培訓(xùn)的宣傳推介工作,已組織轄區(qū)企業(yè)職工培訓(xùn)646人,崗前培訓(xùn)100人,做好勞動(dòng)用工備案年審工作,截至目前,完成53家企業(yè)年審工作,審核人數(shù)3184人。社區(qū)培養(yǎng)自己的“去極端化”雙語宣講員,走進(jìn)企業(yè)車間、宿舍,面對(duì)面的對(duì)轄區(qū)的少數(shù)民族企業(yè)員工開展”愛國守法“、”一反兩講“的宣傳教育活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)轄區(qū)企業(yè)員工自覺維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定的意識(shí),截至目前,集中宣講5次,面對(duì)面宣講8次。(四)“送祝?!保卸鳒嘏裥?。在炎炎夏日,社區(qū)給公交站點(diǎn)值守的企業(yè)職工送去綠豆湯、西瓜和遮陽傘;在冷風(fēng)瑟瑟的冬日,社區(qū)為公交站點(diǎn)執(zhí)勤人員送去姜湯、軍大衣和熱噴噴的抓飯。在轄區(qū)范圍內(nèi)開展H7N9禽流感預(yù)防知識(shí)的宣傳教育活動(dòng),共發(fā)放溫馨提示、禽流感防控知識(shí)2000余份,并由社區(qū)工作人員給轄區(qū)700余只家禽喂食疫苗。五、積極引導(dǎo),鼓勵(lì)企業(yè)反哺社會(huì)社區(qū)充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用,通過持續(xù)正確地思想引導(dǎo),深入細(xì)致地做好服務(wù)工作,一方面引導(dǎo)企業(yè)依法從業(yè)、誠信經(jīng)營,努力推進(jìn)企業(yè)誠信建設(shè)。新疆中糧可口可樂有限公司堅(jiān)持向貧困學(xué)校捐款捐物,新疆浦曌科技發(fā)展有限公司員工自發(fā)每人每月捐款10元資助貧困失學(xué)兒童完成學(xué)業(yè),新疆新華華龍印務(wù)有限責(zé)任公司向云南魯?shù)榈卣馂?zāi)區(qū)捐款10000元,在全國扶貧日捐款11000元。嚴(yán)格黨的組織生活制度。動(dòng)員大家認(rèn)領(lǐng)責(zé)任區(qū),制定服務(wù)承諾事項(xiàng),并定期開展考核。結(jié)合每個(gè)月的主題宣傳,發(fā)揮志愿者隊(duì)伍的力量進(jìn)行動(dòng)員、宣傳,根據(jù)主題內(nèi)容開展形式多樣、內(nèi)容豐富的活動(dòng)。時(shí)刻以為人名服務(wù)作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。策劃內(nèi)容豐富、形式多樣、高品質(zhì)的活動(dòng),例如面向企業(yè)高管的商務(wù)課程學(xué)習(xí),業(yè)界管理經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等,舉辦企業(yè)家背后的故事系列活動(dòng),講述企業(yè)家自己的人生經(jīng)歷。繼續(xù)由社區(qū)黨支部書記帶領(lǐng)黨建轉(zhuǎn)干每月走訪2至3駐社區(qū)聯(lián)合黨委的成員單位,搜集他們對(duì)社區(qū)服務(wù)的需求及了解近期企業(yè)將要舉辦的活動(dòng)的詳情尋求合作機(jī)會(huì)。充分發(fā)揮轄區(qū)企業(yè)聯(lián)防聯(lián)保的優(yōu)勢(shì),完善社區(qū)應(yīng)急預(yù)案,經(jīng)常性組織工作人員開展應(yīng)急演練,定期開展社企聯(lián)動(dòng)應(yīng)急演練,做到維護(hù)穩(wěn)定人人參與其中。幫助有條件的企業(yè)建立調(diào)委會(huì)。在針對(duì)企業(yè)前期檢查督促整改的基礎(chǔ)上,將發(fā)現(xiàn)的問題深入整治,對(duì)重點(diǎn)企業(yè)和重點(diǎn)關(guān)注企業(yè)進(jìn)行一對(duì)一的監(jiān)督整改。在2014雙查工作(環(huán)境衛(wèi)生、安全生產(chǎn))基礎(chǔ)上,加大“雙查”力度,提高“雙查”工作效果,將“雙查”工作,做為社區(qū)特色工作重點(diǎn)開展。延續(xù)2014年的網(wǎng)格管理工作,再加大對(duì)網(wǎng)格員的管理和轄區(qū)網(wǎng)格的監(jiān)查,時(shí)時(shí)督促網(wǎng)格員對(duì)青春西湖 活力向上 致力于為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值專心于讓百姓感受幸福 網(wǎng)格的上報(bào),同時(shí)每周的查詢網(wǎng)格上報(bào)情況,并根據(jù)反饋結(jié)果,對(duì)立案率不高、核查不及時(shí)等問題進(jìn)行原因查找,并有針對(duì)性的選擇網(wǎng)格員的培訓(xùn)內(nèi)容,提高網(wǎng)格員發(fā)現(xiàn)問題和上報(bào)網(wǎng)格的能力。利用黨群活動(dòng)中心的有利條件,開展競賽比賽等主題活動(dòng)。舉辦清明祭掃、慶中秋、端午、古爾邦節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日。開展培訓(xùn)活動(dòng),發(fā)展壯大社區(qū)文體隊(duì)伍。利用網(wǎng)絡(luò)資源共享室開展電子競技賽活動(dòng)。利用黨群活動(dòng)中心開展各類競賽比賽等活動(dòng)。以進(jìn)一步完善老齡服務(wù)工作,提倡老年人健康生活,增強(qiáng)老年人身體素質(zhì)為目標(biāo)。大偵查充分發(fā)揮站點(diǎn)崗?fù)けO(jiān)督作用,以發(fā)現(xiàn)、上報(bào)和登記流浪乞討人員為主,大聯(lián)動(dòng)以應(yīng)對(duì)突發(fā)事件為主,劃分崗?fù)ぢ?lián)動(dòng)區(qū)域,以應(yīng)對(duì)各類事件的發(fā)生。青春西湖 活力向上。西湖社區(qū)是一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì),在成長的過程中得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與幫助。社會(huì)救助。七、民政工作老齡工作。挖掘企業(yè)中技能突出,有特長、特點(diǎn)的職工在職工間進(jìn)行交流,開展培訓(xùn)、講座等系列活動(dòng)。舉辦青年聯(lián)誼會(huì)。繼續(xù)開展民族團(tuán)結(jié)主題活動(dòng)加強(qiáng)馬克思主義“五觀”、“中國夢(mèng)”、黨的宗教政策、新疆“三史”和“四個(gè)認(rèn)同”的宣傳教育,深化“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”活動(dòng)。推動(dòng)社區(qū)文體活動(dòng)建設(shè),以社區(qū)文體帶動(dòng)企業(yè)文化,讓企業(yè)職員不出企業(yè)大門同樣享受豐富多彩的文體生活。使轄區(qū)公共環(huán)境再有一個(gè)提高,迎接創(chuàng)衛(wèi)的驗(yàn)收工作。社區(qū)利用”雙查“工作對(duì)轄區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和安全生產(chǎn)等工作的開展和推動(dòng)進(jìn)行督查,并更具體的將環(huán)境衛(wèi)生和安全生產(chǎn)工作進(jìn)行專項(xiàng)檢查,真正找出并整治企業(yè)中存在的環(huán)境衛(wèi)生和安全生產(chǎn)問題和隱患。如未按期整改或拒不整改的企業(yè),由專干上報(bào)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo),并報(bào)請(qǐng)市環(huán)境衛(wèi)生督查組、街道行政中心、區(qū)安監(jiān)局等部門配合對(duì)該企業(yè)進(jìn)行整治處理),為社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、安全生產(chǎn)工作打下良好的基礎(chǔ)。因此,社區(qū)計(jì)劃2015年在上一的基礎(chǔ)上,更深入、細(xì)致的開展工作。二、綜治工作包戶人員嚴(yán)格按照出租房屋管理、星級(jí)評(píng)定、“00社區(qū)限時(shí)工作法”、兩證一擔(dān)保、二維碼等各項(xiàng)工作的要求,一方面動(dòng)員企業(yè)及時(shí)上報(bào),另一方面加大走訪力度,與民警加強(qiáng)聯(lián)動(dòng),夯實(shí)轄區(qū)維穩(wěn)工作基礎(chǔ)。制作企業(yè)家發(fā)展史宣傳短片,組建企業(yè)優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)職工宣講團(tuán),以企業(yè)家發(fā)展史系列短片、優(yōu)秀產(chǎn)業(yè)職工宣講團(tuán)為主線,用先進(jìn)的事跡感染人,用企業(yè)家的發(fā)展史激勵(lì)轄區(qū)青春西湖 活力向上 致力于為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值專心于讓百姓感受幸福 企業(yè)職工。通過雙語情景劇的開展,拓寬服務(wù)途徑,拉近社區(qū)與轄區(qū)少數(shù)民族企業(yè)職工的距離。進(jìn)一步完善制作服務(wù)中心的規(guī)章制度,全面開展深入、細(xì)致、高品質(zhì)的服務(wù)工作。按期開好黨建聯(lián)席會(huì),凝聚力量,爭先創(chuàng)優(yōu),發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。堅(jiān)持每年對(duì)黨員進(jìn)行一次民主評(píng)議,組織黨員積極開展批評(píng)與自我批評(píng)。轄區(qū)企業(yè)關(guān)注民生、構(gòu)建企業(yè)和諧與社會(huì)和諧的意識(shí)和愿望日益強(qiáng)烈,并身體力行地反哺社會(huì),有效樹立和擴(kuò)大了企業(yè)品牌及社會(huì)影響,傳遞了社會(huì)正能量。另一方
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