【正文】 審計(jì)“雙先”表彰會精神，交流我省在內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量控制方面所進(jìn)行的積極探索和所取得的工作成果，從而通過內(nèi)部審計(jì)卓有成效的工作，促進(jìn)組織健全內(nèi)控，加強(qiáng)管理，提高效益，全面提升內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量和水平，加快我省內(nèi)部審計(jì)制度化建設(shè)步伐，進(jìn)一步推動內(nèi)部審計(jì)工作向前發(fā)展。相互學(xué)習(xí)、取長補(bǔ)短、共同提高。第二篇：質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化會議紀(jì)要山西三元福達(dá)煤業(yè)有限公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場檢查會議紀(jì)要時 間：2011年5月10日 主 持 人：王偉國參加人員：牛 輝 徐聯(lián)偉 張曉東蘇再松 黃益元 宋改堂 常 偉今日上午，公司領(lǐng)導(dǎo)王偉國、牛 輝、徐聯(lián)偉等一行8人，先后到膠帶暗斜井、軌道暗斜井、80208回風(fēng)順槽、80208運(yùn)輸順槽，對井下質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化施工進(jìn)行專項(xiàng)檢查評比。地質(zhì)預(yù)測預(yù)報(bào)中不僅有年度、月度預(yù)測預(yù)報(bào)，對地質(zhì)條件變化比較的的工作面進(jìn)行臨時性預(yù)報(bào)，確保預(yù)報(bào)工作準(zhǔn)確、可靠。有沖擊地壓的礦井應(yīng)進(jìn)行沖擊地壓傾向性鑒定，沖擊危險(xiǎn)采區(qū)、工作面有防沖設(shè)計(jì)，編制防沖措施。主要內(nèi)容如下：新版質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)定地測防治水專業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的基本條件，礦井不得存在以下情況(1)、有沖擊地壓危險(xiǎn)，沒有采取措施的，(2)、有嚴(yán)重水患、未采取措施的，(3)、作業(yè)現(xiàn)場未執(zhí)行“有掘必探”規(guī)定。第一篇：質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化會議紀(jì)要質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)習(xí)例會會議紀(jì)要時間：2013年8月13日 地點(diǎn)：三樓會議室參會人員：王建軍（礦長）劉經(jīng)翔（總工）、張濤、張漢卿、楊瑞杰、探水隊(duì)全體成員、技術(shù)科、防治水科全體成員。存在以上三種情況一律視為沒有達(dá)標(biāo)。對防沖擊地壓在制度、落實(shí)情況，人員配備、裝備等情況方面做了具體的闡述、分析，以及評分辦法。突出及高瓦斯礦井各主要煤層均應(yīng)有瓦斯地質(zhì)圖，規(guī)范填繪采掘進(jìn)度、煤層賦存條件、地質(zhì)構(gòu)造、被保護(hù)范圍的地質(zhì)內(nèi)容，圖例符號繪制要統(tǒng)一，字體規(guī)范；采掘工作面距離未保護(hù)邊緣50 m前，編制發(fā)放臨近未保護(hù)區(qū)通知單，按規(guī)定揭露煤層及斷層，探測設(shè)計(jì)及探測報(bào)告及時準(zhǔn)確。一、現(xiàn)場好的方面及亮點(diǎn)： 80208運(yùn)輸順槽：（1）巷道施工工藝突出；（2）工具擺放及牌版懸掛整齊； 80208運(yùn)輸順槽：（1）巷道衛(wèi)生整潔；（2）工具箱設(shè)計(jì)突出；二、本次查出的問題具體如下： 80208運(yùn)輸順槽：（1）巷道皮帶下浮煤清理不干凈；（2）巷道內(nèi)噴巷不及時；（3）工作面右?guī)推珟吞幬刺幚恚?80208運(yùn)輸順槽：（1）皮帶維護(hù)不足；（2）H架101架處二聯(lián)輥損壞未及時更換；（3）需加強(qiáng)錨桿支護(hù)；（4）水泵放置不合理；（5）錨桿支護(hù)未成一條線；軌道暗斜井：（1）工作面右?guī)统尚筒缓?；?）2號交叉點(diǎn)口電纜懸掛需整理；（3）工作面左幫，幫網(wǎng)應(yīng)及時支護(hù)；（4）巷道淤泥應(yīng)及時清理；膠帶暗斜井：（1）牌版懸掛不整齊；（2）道夾板螺絲松動；（3）物料碼放不整齊；（4）工作面寬度不夠；（5）二寸管擺放不整齊；（6）物料箱擺放不集中；（7）噴漿料須整理；（8）道軌接頭間隙大；三、經(jīng)現(xiàn)場與會人員的綜合評比如下： 第一名：80208運(yùn)輸順槽； 第二名：80208回風(fēng)順槽； 第三名：軌道暗斜井； 第四名：膠帶暗斜井；根據(jù)福達(dá)政字【2011】7號文件要求對第一名:80208運(yùn)輸順槽(綜掘隊(duì))獎勵一萬元；第二名: 80208回風(fēng)順槽(開拓一隊(duì))獎勵六千元；對最差巷道膠帶暗斜井（開拓二隊(duì)）處罰二千元。同時要求各隊(duì)以采掘“十六條線”和“十三條線”管理為標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)日常的管理與規(guī)范達(dá)到共同提升的目標(biāo)。中國內(nèi)部審計(jì)協(xié)會王道成會長、曹志勇副秘書長、遼寧省審計(jì)廳王悅廳長出席會議并發(fā)表了講話。會議共收到內(nèi)部審計(jì)科研課題論文和內(nèi)部審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)交流文章26篇。二十多年來，各級內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)通過開展各項(xiàng)審計(jì)工作，在維護(hù)國家財(cái)經(jīng)法紀(jì)、改進(jìn)和加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)營和防范風(fēng)險(xiǎn)、促進(jìn)提高經(jīng)濟(jì)效益和加強(qiáng)廉政建設(shè)等方面，發(fā)揮了重要作用。這就迫切要求企業(yè)進(jìn)一步健全自我約束機(jī)制。首先，要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持以人為本，增強(qiáng)宏觀意識、全局意識、協(xié)調(diào)發(fā)展意識，促進(jìn)部門和單位全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。內(nèi)部審計(jì)基本職能是監(jiān)督，但監(jiān)督的著眼點(diǎn)一定要放在促進(jìn)部門和單位加強(qiáng)管理、加強(qiáng)內(nèi)部控制和提高經(jīng)濟(jì)效益上。廣大內(nèi)部審計(jì)人員要提高質(zhì)量控制重要性的認(rèn)識，增強(qiáng)質(zhì)量控制的意識。遼寧省審計(jì)廳廳長、遼寧省內(nèi)部審計(jì)協(xié)會名譽(yù)會長王悅在會上做了重要講話，她對這次現(xiàn)場會給予了高度評價(jià)，充分肯定了我省的內(nèi)審工作。就當(dāng)前內(nèi)部審計(jì)面臨的形勢，王悅廳長指出，要從四個方面來認(rèn)識。四是國家審計(jì)的發(fā)展，為開展內(nèi)部審計(jì)工作創(chuàng)造了良好的氛圍。第二，明確定位，體現(xiàn)特色，積極開展管理審計(jì)和效益審計(jì)。內(nèi)部審計(jì)對所在單位的情況最為熟悉，對所在單位管理和內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié)也最為清楚。從我省目前內(nèi)部審計(jì)的實(shí)際情況來看，每年管理審計(jì)和效益審計(jì)大體占40%左右，顯然還需要進(jìn)一步加大管理審計(jì)和效益審計(jì)方面的力度；第二，切實(shí)提高管理審計(jì)和效益審計(jì)的水平。希望同志們發(fā)揚(yáng)解放思想，實(shí)事求是的精神，敢于打破舊的傳統(tǒng)思維方式，進(jìn)行深入的理論探討，進(jìn)而提升內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量控制理論水準(zhǔn)，創(chuàng)新內(nèi)容、創(chuàng)新形式、創(chuàng)新手段，指導(dǎo)內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量控制工作的開展，使全省內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量和水平有一個大的提高。內(nèi)審人員要樹立“終身學(xué)習(xí)”的理念。為此，各級審計(jì)機(jī)關(guān)要加強(qiáng)對內(nèi)審工作的指導(dǎo)，要善于從宏觀的角度去分析思考和把握問題，從大局出發(fā)來考慮內(nèi)部審計(jì)工作的發(fā)展。內(nèi)審是在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人或單位主要負(fù)責(zé)人的直接領(lǐng)導(dǎo)下工作，作用的發(fā)揮在很大程度上取決于單位領(lǐng)導(dǎo)人對內(nèi)審工作的重視程度。這些制度的出臺為內(nèi)審工作的開展奠定了良好的基礎(chǔ)。作為上市公司，這幾家企業(yè)都非常重視審計(jì)工作質(zhì)量，都非常重視內(nèi)部控制建設(shè)，都以內(nèi)控為核心，以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向，以專項(xiàng)審計(jì)為手段，強(qiáng)化管理審計(jì)和效益審計(jì)，注重通過內(nèi)控審計(jì)，加強(qiáng)管理和提高效益，全面提升內(nèi)部審計(jì)工作質(zhì)量和水平，進(jìn)而為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。客觀上要求必須努力建設(shè)一支政治過硬、業(yè)務(wù)精通、道德高尚、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明、有奉獻(xiàn)精神，高素質(zhì)的審計(jì)干部隊(duì)伍。三是重視理論和經(jīng)驗(yàn)的交流。大連港集團(tuán)在充分發(fā)揮內(nèi)審監(jiān)督職能的同時，注重通過發(fā)揮內(nèi)審的評價(jià)、咨詢等職能，提升企業(yè)核心競爭力的做法給與會者留下了深刻印象?？梢詮乃姆矫鎭砝斫猓阂皇菃挝灰话咽直仨氂H自抓內(nèi)審，加強(qiáng)對內(nèi)審工作的領(lǐng)導(dǎo)力度；二是要為內(nèi)審人員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，包括執(zhí)法環(huán)境、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、安全環(huán)境等；三是要建章立制，用制度去保證內(nèi)審行使職權(quán)；四是內(nèi)審機(jī)構(gòu)和人員必須在本單位主要負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，按照其要求實(shí)施審計(jì)；五是要高度重視內(nèi)審成果的運(yùn)用，認(rèn)真研究落實(shí)內(nèi)審意見和建議，使內(nèi)部審計(jì)成果真正轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化的意義。各車間、科室組織員