汕頭市企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)協(xié)議書(文件)
【正文】 切實保障企業(yè)退休人員基本生活。如實掌握所管理退休人員和供養(yǎng)直系親屬的生存狀況，配合甲方做好退休人員和供養(yǎng)直系親屬領(lǐng)取社會保險費(fèi)的資格認(rèn)證工作。負(fù)責(zé)退休人員社會化管理服務(wù)的其它事項。甲方(簽字)：乙 方(簽字)：年十二月年十二月第五篇：企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)協(xié)議書(用人單位)范文企業(yè)離退休人員社會化管理服務(wù)協(xié)議書甲方（退管機(jī)構(gòu)）：乙方（用人單位）：根據(jù)《廈門市企業(yè)離退休人員社會化管理服務(wù)試行辦法》（廈府[2000]綜091號，以下簡稱《試行辦法》）及《關(guān)于實施〈試行辦法〉有關(guān)問題的通知》（廈勞發(fā)[2000]026號）的精神和規(guī)定，乙方將（離）退休人員人移交甲方實行社會化管理服務(wù)，為明確雙方的責(zé)任和義務(wù)，協(xié)同做好企業(yè)離退休人員的社會化管理服務(wù)的工作,現(xiàn)就有關(guān)問題達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方責(zé)任和義務(wù)甲方必須認(rèn)真履行《試行辦法》規(guī)定職責(zé)，協(xié)同社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，按時足額發(fā)放企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金及其他統(tǒng)籌內(nèi)待遇，督促乙方按規(guī)定及時支付應(yīng)由其支付的待遇。二、乙方責(zé)任和義務(wù)乙方必須在辦理職工退休手續(xù)后7日內(nèi)，到市退管中心辦理移交社會化管理的有關(guān)手續(xù)，按規(guī)定填寫有關(guān)表冊，繳交活動經(jīng)費(fèi)。乙方要按照我市有關(guān)規(guī)定及時支付應(yīng)由原企業(yè)支付的各項待遇，并繼續(xù)關(guān)心實行社會化管理服務(wù)的本單位離退休人員。附件：《企業(yè)離退休人員信息表》；《企業(yè)離退休人員移交社會化管理花名冊》（以街道為單位填寫，一式四份）；甲方（公章）：乙方（公章）：法定代表人（簽章）：法定代表人（簽章）：甲方代表（簽章）：乙方代表（簽章）：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：見證單位（公章）：見證單位（公章）：代表人（簽章）：代表人（簽章）：聯(lián)系電話：聯(lián)系電話：年月日。甲乙雙方不得單方面終止協(xié)議，若有爭議，由雙方及其主管部門協(xié)商解決。核實離退休人員實際居住地。對孤寡、殘疾、重病、特困、高齡等日常起居和生活困難的離退休人員，應(yīng)發(fā)動社區(qū)組織和動員社會各方面力量實行重點扶助。四、此協(xié)議作為企業(yè)退休人員實行社會化管理服務(wù)的主要依據(jù)，經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章后生效。指導(dǎo)退休人員建立自管組織，開展退休人員思想政治工作。二、乙方責(zé)任接受甲方的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，完成甲方交辦的有關(guān)退休人員管理服務(wù)工作任務(wù)。負(fù)責(zé)對乙方專職退管工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作指導(dǎo)。本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。甲方有義務(wù)組織開展退休人員的困難扶助和社會
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