【正文】 責一、抓好基層黨組織建設(shè)：根據(jù)黨章規(guī)定，指導(dǎo)基層黨組織及時進行按期換屆選舉和委員的增補工作，、檢查督促基層黨組織召開好民主生活會，并根據(jù)上級黨委的要求，做好公司班子民主生活的各項具體工作。二、抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的人才選用和教育管理工作：定期參加基層班子考核，會同有關(guān)部門做好基層職代會領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告和民主測評工作，并將考核情況和測評結(jié)果及時反饋有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門，及時歸檔。指導(dǎo)基層做好后備干部的推選工作，建立后備干部數(shù)據(jù)庫。1根據(jù)公司黨員隊伍的狀況，及時制定發(fā)展黨員的規(guī)劃和計劃，并指導(dǎo)基層嚴格按照黨員條件和“十六字”方針，做好發(fā)展黨員工作。四、檢查督促基層單位做好受處分的黨員或行政干部的后期考察教育工作。八、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。四、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)參加調(diào)查處理勞動爭議，協(xié)同有關(guān)部門做好困難職工的生活救助工作。二、負責女工工作，維護女職工合法權(quán)益。六、做好會員大會或會員代表大會的決議和上級工會的決定的貫徹落實工作。三、搞好公司內(nèi)外宣傳報道及登記、備案管理工作。七、做好公司的統(tǒng)戰(zhàn)工作和普法工作。三、組織團員青年開展適合青年特點、寓教于樂的文體活動。七、完成公司黨委和上級團委交辦的其他工作。做好紀律檢查工作，確保黨的章程和各項黨規(guī)黨紀的貫徹落實。負責公司的安全宣傳教育十二法活動，并對基層的開展情況進行指導(dǎo)和檢查；組織職工體檢、計劃生育等工作。二、黨群工作部部長助理（組織、組織員）崗位職責協(xié)助黨群工作部部長開展好黨的組織建設(shè)工作，指導(dǎo)、檢查基層黨組織發(fā)展黨員工作，及時總結(jié)基層黨組織建設(shè)的經(jīng)驗，有針對性地提出加強黨的組織建設(shè)的意見和建議。檢查基層黨組織黨費的收繳、管理和使用情況。三、黨群工作部部長助理（宣傳）崗位職責協(xié)助黨群工作部部長搞好宣傳工作，制定和實施公司宣傳工作戰(zhàn)略規(guī)劃，全面進行宣傳工作制度的優(yōu)化設(shè)計。協(xié)助黨群工作部部長開展公司的安全宣傳教育十二法活動，并對基層的開展情況進行指導(dǎo)和檢查。四、黨群工作部部長助理（紀檢、紀檢專職委員）崗位職責維護黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，做出維護和貫徹執(zhí)行黨紀的決定，檢查公司各級黨組織貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議的情況，保證正確貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。根據(jù)黨章規(guī)定對全體黨員，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風黨紀進行監(jiān)督和檢查。受理黨員對黨紀處分不服的申訴，保障黨員的民主權(quán)利不受侵犯。會同組織部、宣傳部，結(jié)合公司的實際情況對黨員進行黨風廉政教育和遵守紀律的教育、民主法制等教育。協(xié)助主席了解員工的情況，掌握政策，當好參謀，圍繞公司和工會的中心工作，提出合理化建議，指導(dǎo)和支持基層工會委員工作。完成主席交辦的各項工作。維護女工的合法權(quán)益，積極參與公司的民主管理，確保在政治、經(jīng)濟、教育、家庭等方面與男工同等權(quán)利。完成公司和上級交辦的其它工作。開展調(diào)查研究工作，熟悉團情，掌握青工思想動態(tài)，開展有針對性的思想教育工作，并提出解決問題的辦法。完成上級交辦的其它工作。完成部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。協(xié)助分管部長做好公司精神文明創(chuàng)建工作和法制教育工作。負責部門內(nèi)有關(guān)政治理論教育、思想政治工作資料的收集、整理、建檔、保管工作。協(xié)助做好工會的宣傳工作，通過各種形式表揚好人好事，宣傳先進典型和先進思想，提高員工的主人翁責任感。十一、女工與計生干事崗位職責制定女工工作計劃，并負責實施和落實。落實好集團公司女工委的工作安排，做好本公司女工工作的部署安排和評先樹優(yōu)的推選工作。組織好女工婦科保健檢查和計劃生育檢查工作。1做好計劃生育信訪工作。公司黨群工作部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下，結(jié)合黨務(wù)工作特點，緊緊圍繞“促轉(zhuǎn)型，謀發(fā)展”的工作中心，深入開展各項活動，在具體工作中堅持三個結(jié)合：一是緊密結(jié)合上級的要求，把上級的各項工作任務(wù)體現(xiàn)在具體的工作中。一、載體創(chuàng)新，黨建工作顯實效繼續(xù)推進學習黨組織建設(shè)。將學習型黨組織建設(shè)與學習型企業(yè)結(jié)合起來，有力地推動了企業(yè)文化建設(shè)。進一步加強黨員干部作風建設(shè)。二是專題教育。通過“三個教育”，抓出了凝聚力，抓出了戰(zhàn)斗力，抓出了轉(zhuǎn)型發(fā)展的推動力。抓住主要環(huán)節(jié)，筑牢源頭防治腐敗的防線以“找”為基礎(chǔ)，使預(yù)防風險的意識“內(nèi)化于心”，建立廉政風險的思想防線；以“防”為關(guān)鍵，使預(yù)防風險的舉措“固化于制”，建立廉政風險的制度防線；以“控”為核心，使預(yù)防風險的機制“外化于行”，建立廉政風險的警示防線。延伸管理工作，確定防控管理機制的建立適用范圍的延伸：昔陽公司從廉政防控抓領(lǐng)導(dǎo)、抓干部延伸到全體職工隊伍中，并層層推進，全員覆蓋。工會還積極豐富文體活動，組織廣大職工干部參加了“昔陽縣勞動競賽表彰大會暨慶五一職工歌舞大聯(lián)歡”、“昔陽縣慶祝建黨九十周年大型廣場歌會”兩次重大節(jié)日活動。繼續(xù)深入開展“五個好”“五個表率”，以開展學習胡總書記“七一”講話精神和袁純清書記“七一”講話精神為契機，引深創(chuàng)先爭優(yōu)和深入推進學習型黨組織建設(shè)活動。進一步抓好公司的企業(yè)文化建設(shè)，構(gòu)建和諧公司。加強對工會的指導(dǎo)作用，指導(dǎo)工會獨立開展工作，認真抓好民族管理和企務(wù)公開，完善科學、民族決策程序，積極深入創(chuàng)先爭優(yōu)活動，并開展豐富多彩的職工文娛體育活動。積極探索、研究思想政治工作的服務(wù)保證、輿論向?qū)Ш捅O(jiān)督作用方面的新辦法、新舉措，切實有效的為公司發(fā)展服務(wù)。幾次因地開展的活動，得到了縣委領(lǐng)導(dǎo)和昔陽縣廣大群眾的肯定，彰顯了昔陽煤銷人的風采，為公司形象的樹立、企業(yè)品牌的打造沉淀了基礎(chǔ)。三、制度完善，工會工作促穩(wěn)定公司工會一直堅持以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞黨群工作部任務(wù)和公司經(jīng)濟工作目標，結(jié)合工會自身特點，充分調(diào)動職工的聰明才智，開拓進取、與時俱進，強化自身建設(shè)，突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能，推進企業(yè)民主管理、推進職工素質(zhì)工程、推進企業(yè)文化建設(shè)、推進公司經(jīng)濟發(fā)展，增強企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，為昔陽公司上半年任務(wù)指標的順利完成，作出了應(yīng)有貢獻?！傲蠡顒印保阂蠲轰N系統(tǒng)窗口單位共產(chǎn)黨員掛牌上崗活動；舉辦了“”政風行風宣傳活動；5月12日參加了“全國檢察機關(guān)懲治和預(yù)防瀆職侵權(quán)犯罪巡回展覽”活動；5月2日舉辦了“我為黨旗填光彩，我為企業(yè)做貢獻”演講比賽；組織職工參與廉政防控心得體會評比活動；4月份組織職工集思廣益編撰《廉政文化手冊》。7月中旬以來，公司上下以“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”為契機，以廉防體系深入推進為基礎(chǔ)，以企務(wù)、黨務(wù)雙公開為手段，以與時俱進、勇于改革的創(chuàng)新精神，以只爭朝夕、敢于爭先的工作態(tài)度，把縣委、縣政府優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的要求，同公司的實際結(jié)合起來，嚴密組織實施 不斷優(yōu)化宏觀環(huán)境；提升服務(wù)水平，不斷優(yōu)化服務(wù)環(huán)境；推進效能建設(shè)，不斷優(yōu)化內(nèi)部環(huán)境；加強工作作風，力促措施落實到位，進一步改進工作作風，為公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展、為促進全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。三是特色教育。一是常規(guī)教育。在基層黨組織和廣大黨員中深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織和爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動，是加強基層黨組織建設(shè)的迫切需要，是基層黨建的一項重要經(jīng)常性工作。為適應(yīng)集團公司轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的要求，從三月中旬開始對公司干部職工進行“物流”知識講座，并進行理論考試，以提高公司員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能水平。三是緊密結(jié)合公司工作實際，創(chuàng)造性的開展工作，不斷增強廣大干部對公司的歸屬感和認知度。1按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。1做好獨生子女、計劃內(nèi)二胎審核報批、發(fā)證工作；嚴防早婚和計劃外生育；及時辦理獨生子女費的發(fā)放、停發(fā)，獨生子女入托費報銷，獨生子女兩全保險等工作。及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報計劃生育工作，反映情況，當好參謀。積極做好女工的思想政治工作，經(jīng)常深入到女工中調(diào)查研究，關(guān)心女工的工作、學習和生活，廣泛聽取女員工的意見，維護女工的權(quán)益，及時幫助、協(xié)調(diào)、解決出現(xiàn)的問題。認真做好工會的檔案工作和財產(chǎn)管理等工作。十、工會干事崗位職責在工會主席、副主席的領(lǐng)導(dǎo)下，從事工會辦公室的日常工作。負責公司重大活動宣傳提綱的擬定，負責公司各種大型會議會場的布置。負責草擬全公司政治理論學習計劃，并協(xié)助組織實施。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求，草擬各種文稿。負責團內(nèi)的表彰、獎勵和處分等工作。經(jīng)常指導(dǎo)各團總支、團支部開展團內(nèi)日常活動等工作。組織好女工節(jié)日活動，總結(jié)交流女工工作經(jīng)驗和做好宣傳報道工作。會同有關(guān)部門，對女工進行科學、文化、業(yè)務(wù)、衛(wèi)生等知識教育，不斷提高女工綜合素質(zhì)。協(xié)助檢查、督促職工代表大會決議的執(zhí)行，推進公司民主管理。完成黨委和上級紀檢機關(guān)交辦的其他工作。并且做好“企務(wù)公開”的監(jiān)督工作。檢查和處理黨的組織和黨員違反黨的章程和其他法規(guī)的案件，按照批準權(quán)限決定或取消這些案件對黨員的處分。做好公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律、糾正部門和行業(yè)不正之風工作。協(xié)助黨群工作部部長開展全公司性的政治理論學習、形勢與政策教育、普法教育、精神文明建設(shè)以及其他有關(guān)專項工作。積極發(fā)展與社會各方的公共關(guān)系，維護與新聞媒體的緊密聯(lián)。每年年底根據(jù)公司工作開展情況和調(diào)研情況，向黨群工作部提交一份工作調(diào)研報告。指導(dǎo)基層黨組織開展民主評議黨員、評選先進黨組織、優(yōu)秀黨員等方面的工作。1負責公司企業(yè)文化建設(shè)，發(fā)掘、提煉公司文化中的積極元素，宣傳企業(yè)文化的核心價值取向。組織黨員學習，開展黨員教育工作。制定本部工作目標計劃，并按照目標管理責任制完成工作。五、抓好基層團組織建設(shè)，定期召開會議，研究部署工作。團委負責人崗位職責一、組織團員青年學習政治理論及業(yè)務(wù)知識，針對性地做好思想政治工作。五、負責企業(yè)文明單位創(chuàng)建工作。宣傳干事崗位職責一、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好宣傳思想工作的安排部署。四、搞好工會組織管理工作，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好職代會（雙代會）的組織籌備工作。六、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。二、組織職工開展健康向上的文化、教育、體育活動。六、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好定期的黨風廉政情況的調(diào)查，收集傾向性問題和群眾反映強烈的熱點問題，并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。二、做好黨組織、黨員違法違紀