【正文】 012]11號(hào)明電）的通知》要求，對(duì)照《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》，從X月X日至X日，我鄉(xiāng)黨委對(duì)近三年以來(lái)的全鄉(xiāng)各支部發(fā)展黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作進(jìn)行了認(rèn)真的自查。我們?cè)谧圆橹邪盐蘸靡韵聨讉€(gè)關(guān)鍵：一、嚴(yán)格審查，慎重發(fā)展各支部發(fā)展黨員的各項(xiàng)材料齊全規(guī)范。二、步步把關(guān)，成熟發(fā)展入黨積極分子經(jīng)過(guò)一年以上的培養(yǎng)考察，表現(xiàn)突出、符合黨章規(guī)定入黨基本條件的，可以列為重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象。發(fā)展對(duì)象的入黨材料經(jīng)過(guò)黨支部嚴(yán)格預(yù)審后，召開(kāi)吸收預(yù)備黨員大會(huì)，對(duì)每個(gè)入黨申請(qǐng)人進(jìn)行逐個(gè)討論和表決。通過(guò)自查，我鄉(xiāng)駱駝山支部由于在村人口少，特別是50歲以下在村人口幾乎為零造成連續(xù)三年沒(méi)有發(fā)展黨員。三是對(duì)新黨員的繼續(xù)教育力度不夠，存在前緊后松現(xiàn)象。文化程度低的黨員多，文化程度高的黨員少。一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)。二、調(diào)查摸底，把握發(fā)展重點(diǎn)。三是通過(guò)黑板報(bào)、宣傳欄、印制資料等形式加強(qiáng)黨的宣傳教育工作，提高居民群眾對(duì)黨的認(rèn)識(shí)。20xx年以來(lái)，發(fā)展的8名新黨員都是80后出生的，大專(zhuān)以上學(xué)歷有5名，其中婦女同胞5名。一是建立聯(lián)系培養(yǎng)制度。三是建立定期研究制度。對(duì)暫時(shí)不夠條件的繼續(xù)進(jìn)行培養(yǎng)教育。四、嚴(yán)把“四關(guān)”，保證質(zhì)量。采取集中培訓(xùn)和定期輔導(dǎo)的方式，對(duì)入黨積極分子集中培訓(xùn)和指定兩名思想政治素質(zhì)高、責(zé)任心強(qiáng)的黨員作為培養(yǎng)聯(lián)系人，開(kāi)展定期輔導(dǎo)和談心，進(jìn)行黨的基本知識(shí)、理想信念和黨紀(jì)法規(guī)教育，確保入黨對(duì)象真正在思想上入黨。遵循成熟一個(gè)、發(fā)展一個(gè)的原則，確保發(fā)展黨員質(zhì)量，在整個(gè)發(fā)展黨員工作過(guò)程中堅(jiān)持做到“三個(gè)必須”：發(fā)展對(duì)象必須具備黨員條件、發(fā)展黨員程序必須規(guī)范、上報(bào)材料必須齊全、規(guī)范和真實(shí)。對(duì)社區(qū)發(fā)展黨員工作重視程度不夠。社區(qū)黨員先鋒模范作用發(fā)揮較差。六、對(duì)策建議。建議把社區(qū)黨建經(jīng)費(fèi)列入?yún)^(qū)、街財(cái)政預(yù)算。理順社區(qū)黨的組織關(guān)系。加強(qiáng)教育，充分發(fā)揮社區(qū)黨員先鋒模范作用。對(duì)下崗職工黨員，從關(guān)心思想、生活入手，進(jìn)行“下崗不失志”教育，幫助他們轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀(guān)念，提高再就業(yè)能力。近年來(lái)，我總支針對(duì)社區(qū)普遍存在的三多三少(老黨員多，年輕黨員少。社區(qū)黨總支現(xiàn)有培養(yǎng)對(duì)象6名，入黨申請(qǐng)人 3 名。在總支會(huì)、支委會(huì)、黨員大會(huì)、居委干部會(huì)以及各類(lèi)型會(huì)議上，總支負(fù)責(zé)人逢會(huì)必講發(fā)展黨員工作，認(rèn)真組織廣大黨員干部群眾學(xué)習(xí)黨的十六大、十七大以及加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要文件和精神，充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下加快發(fā)展黨員工作的重要意義，把它作為鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)、提高黨的執(zhí)政能力、進(jìn)一步增強(qiáng)基層黨組織生機(jī)和活力的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工程來(lái)抓，從而進(jìn)一步統(tǒng)一大家的思想，把發(fā)展社區(qū)黨員工作列入支部工作的重要議事日程。二是動(dòng)員黨員協(xié)助支部發(fā)現(xiàn)苗子，發(fā)動(dòng)黨員深入居民住戶(hù)和轄區(qū)工商戶(hù)中，廣泛和各階層接觸，積極宣傳黨的路線(xiàn)、方針、政策，宣傳黨的基本知識(shí)，發(fā)動(dòng)和尋找入黨對(duì)象。三個(gè)化即突出年輕化、知識(shí)化和技能化，要突出培養(yǎng)年輕、有文化、有知識(shí)、有一技之長(zhǎng)的青年和人才加入黨的組織。為使入黨對(duì)象積極靠攏黨的組織，加強(qiáng)對(duì)入黨積極分子的培養(yǎng)教育工作，我社區(qū)黨總支積極探索，根據(jù)黨章的有關(guān)要求，建立了三項(xiàng)制度。要求培養(yǎng)聯(lián)系人至少每季度向所在支部匯報(bào)一次入黨對(duì)象、申請(qǐng)人和培養(yǎng)人的思想動(dòng)態(tài)及培養(yǎng)情況，要求入黨積極分子要每季度向黨組織進(jìn)行一次思想?yún)R報(bào)，及時(shí)掌握工作動(dòng)態(tài)。對(duì)具備入黨條件的給予吸收。由所在黨支部有意識(shí)地給他們交任務(wù)、壓擔(dān)子，引導(dǎo)和鼓勵(lì)他們積極思考、主動(dòng)工作、勇挑重?fù)?dān)，努力在和諧社區(qū)建設(shè)中發(fā)揮作用，從而不斷提升自身素質(zhì)，贏得社區(qū)居民群眾的公認(rèn)，爭(zhēng)取早日加入黨組織。二是嚴(yán)把 學(xué)習(xí)關(guān)。四是嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。五、存在問(wèn)題。目前我區(qū)社區(qū)黨總支沒(méi)有單獨(dú)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算，導(dǎo)致社區(qū)黨建陣地建設(shè)較為落后。年輕黨員由于工作原因參與活動(dòng)時(shí)間比較少。建立社區(qū)發(fā)展黨員的征求機(jī)制。社區(qū)黨員大部分是離退休職工黨員、普通居民黨員、下崗職工黨員和部分退伍軍人，多數(shù)年齡偏大，素質(zhì)較低。講的多，做的少、安排多，落實(shí)少。通過(guò)審查，聽(tīng)取意見(jiàn)，對(duì)條件不成熟的由集體研究做出暫緩或不予討論該發(fā)展對(duì)象入黨的決定，維護(hù)發(fā)展黨員工作的嚴(yán)肅性。三是嚴(yán)把 入口關(guān)。一是嚴(yán)把 人選關(guān)。對(duì)不合格的及時(shí)調(diào)整出入黨積極分子隊(duì)伍。每個(gè)支部根據(jù)掌握情況，定期召開(kāi)支委會(huì)和支部大會(huì)，認(rèn)真分析討論發(fā)展黨員后備隊(duì)伍情況，研究發(fā)展黨員工作，對(duì)條件成熟的確定為重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象。對(duì)廣大入黨對(duì)象，由支部指定黨員專(zhuān)人進(jìn)行跟蹤培養(yǎng)，對(duì)申請(qǐng)入黨人員專(zhuān)門(mén)安排黨內(nèi)聯(lián)系人，對(duì)培養(yǎng)對(duì)象專(zhuān)門(mén)安排培養(yǎng)人，指定責(zé)任心強(qiáng)、熟悉黨務(wù)知識(shí)的正式黨員進(jìn)行培養(yǎng)聯(lián)系工作，同時(shí)加強(qiáng)對(duì)入黨對(duì)象的了解、動(dòng)員工作。四個(gè)重點(diǎn)即重點(diǎn)發(fā)展那些思想政治素質(zhì)好、群眾公認(rèn)度高、能主動(dòng)參與公益活動(dòng)和居委工作、協(xié)助做好計(jì)劃生育、社會(huì)治安等工作的優(yōu)秀青年，在發(fā)展非公經(jīng)濟(jì)中成績(jī)突出、政治思想素質(zhì)較高的能人老板和企業(yè)一線(xiàn)的優(yōu)秀管理人員和員工，復(fù)退軍人和在家的大中專(zhuān)畢業(yè)生等優(yōu)秀人才，優(yōu)秀的婦女同志入黨。同時(shí)，根據(jù)調(diào)查摸底的情況，定期召開(kāi)總支班子會(huì)議，進(jìn)行專(zhuān)門(mén)研究。為掌握轄區(qū)入黨對(duì)象的基本情況，黨總支采取多種辦法，進(jìn)行深入地調(diào)查摸底。社區(qū)黨總支現(xiàn)有黨員85名，其中退休黨員24名，下崗黨員18名，合計(jì)42名，占了49 %，黨員平均年齡45歲。下崗、困難黨員多，創(chuàng)業(yè)致富黨員少)的現(xiàn)象，采取有力措施，努力探索新形勢(shì)下加快發(fā)展社區(qū)黨員的新路子，取得了一定的實(shí)效。第五篇：發(fā)展黨員工作自查報(bào)告XX社區(qū)現(xiàn)有人口3432 人，戶(hù)數(shù)1158 戶(hù)。對(duì)離退休黨員，從堅(jiān)定理想信念入手，進(jìn)行“退崗不褪色”教育，組織他們爭(zhēng)做黨的政策宣傳員、市民教育輔導(dǎo)員、民間糾紛調(diào)解員、居民群眾聯(lián)絡(luò)員、社會(huì)治安管理員和環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員等。按照分類(lèi)管理原則，建立個(gè)協(xié)、退休工人(干部)、待業(yè)青年、流動(dòng)黨員等黨小組。參照國(guó)有企業(yè)的黨費(fèi)使用方式，將社區(qū)黨員的黨費(fèi)全部返還社區(qū)黨總支，用于社區(qū)黨員開(kāi)展活動(dòng)。將各條戰(zhàn)線(xiàn)、不同身份的先進(jìn)分子吸收到黨組織中來(lái)，廣納各方面人才，讓先進(jìn)分子能夠在社區(qū)黨組織中“人盡其才、物盡其用、地盡其利、貨暢其流”。部分黨員由原來(lái)的單位人變成社會(huì)人后，發(fā)揮黨員先鋒模范作用的激情減退。社區(qū)黨建經(jīng)費(fèi)不足。通過(guò)抓好發(fā)展黨員工作，我社區(qū)黨總支黨員結(jié)構(gòu)有了明顯改善，高中、中專(zhuān)以上文化程度的黨員達(dá)60人，占60%，40歲以下的黨員增至34人，占40%，黨總支的凝聚力、吸引力、戰(zhàn)斗力大大提高。通過(guò)建立檔案、跟蹤管理、定期考察、優(yōu)選劣汰的方法，對(duì)入黨積極分子進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，了解他們的基本情況和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，嚴(yán)格把好“入口關(guān)”。堅(jiān)持把政治素質(zhì)高、綜合能力強(qiáng)、群眾反映好的優(yōu)秀青年、婦女確定為培養(yǎng)對(duì)