春節(jié)送溫暖反饋(文件)
【正文】 府的溫暖送入了困難職工的心中。區(qū)總工會還從工會經(jīng)費中拿出1800元對4名退休人員和2名職工遺屬給予慰問，按照市總要求對11名勞模也進行了慰問，發(fā)放生活補助金6200元。現(xiàn)在，他們雖然光榮退休，但仍然關心支持聯(lián)社的建設和發(fā)展。在每位退休職工干部過生日時為他們送上一份精美的生日蛋糕。二、突出重點、措施有力工會以強烈的使命感和責任感，把春節(jié)送溫慰問活動擺上工會的重要議事日程，切實抓好困難員工的生活保障工作，維護職工的合法權益，為了切實做好春節(jié)慰問工作，林場工會首先對所有人員狀況進行了一次普遍摸底調(diào)查工作，并克服了人員居住分散，離退休老人多，分散面廣的問題，逐一進行了事前專訪或?qū)ｉT聯(lián)系落實到人，及時了解了困難人員生活中存在的問題，第一時間做好特困員工人員家庭的核實摸底工作，及時建立健全特困員工檔案，摸清了底數(shù)，為送溫暖活動提供了可靠的依據(jù)。進一步把各項幫扶工作進一步落到實處，把幫扶救助工作做細做實。元旦、春節(jié)“送溫暖”活動總結(jié)四平山林場。做到送溫暖資金專款專用，使送溫暖資金真正發(fā)放到了確實有困難的員工手中，給困難的員工帶去了溫暖，以便使他們能過上一個歡樂祥和的春節(jié)，同時勉勵他們要自強自立，堅定信心，克服困難，渡過難關。由于抓住重點采取有力的措施，使真正有困難的員工得到了及時的幫助，收到了較好的效果。祝愿他們身體健康、闔家幸福、吉祥如意！第五篇：春節(jié)送溫暖總結(jié)元旦、春節(jié)“送溫暖”活動總結(jié)為認真貫徹落實“三個代表”的重要思想，深入貫徹黨的十八大精神，更好地發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用，切實解決困難員工的生活問題，進一步推動送溫暖工程的經(jīng)?；?，按照上級文件精神，繼續(xù)開展知千家情，解千家難，暖千家心“送溫暖”活動，現(xiàn)將此活動總結(jié)如下：一、領導重視，統(tǒng)一部署領導十分重視開展曖春節(jié)送溫慰問活動，召開會議，專門對春節(jié)期間送溫暖活動進行布置，決定開展形式多樣的春節(jié)慰問活動，經(jīng)班子成員走訪申報了困職工2戶，3人在崗職工，人是遺屬，人是退休職工，成立了工作小組，確保資金落實到每位困難職工手中，把溫暖送給每個員工，有力推動了春節(jié)慰問活動的開展。希望今后發(fā)揮他們豐富的工作經(jīng)驗，繼續(xù)關心支持信用社的各方面工作，多提寶貴意見，為信用社實現(xiàn)健康可持續(xù)發(fā)展獻計獻策。第四篇：春節(jié)送溫暖1深入開展春節(jié)期間送溫暖活動2012年1月5日至1月8日深入到退休職工家中進行看望慰問，向他們送去了聯(lián)社的關懷與問候。三、集中救助辦實事區(qū)總工會從2月2日到4日，其中特困277人，每人補助300元，困難職工525人，每人補助200元。二是對區(qū)屬經(jīng)貿(mào)、民政、糧食、建設、農(nóng)業(yè)、教育等系統(tǒng)的企業(yè)困難職工共667人進行了一次性生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元；三是對區(qū)屬非公企業(yè)困難職工135人進行了一次性生活救助，其中特困每人補助300元，困難職工每人補助200元。區(qū)委常委會議審定通過了區(qū)總工會主席提交的送溫暖活動方案，并以區(qū)委辦和政府辦的名義對區(qū)級領導入戶慰問發(fā)文安排。2010年元旦、春節(jié)“送溫暖”活動中，縣總工會采取各種形式共計慰問587名困難職工和62名勞模，發(fā)放慰問金共計200,。祝大家新年快樂，闔家幸福！xx20xx年xx月xx日第三篇：春節(jié)送溫暖總結(jié)射洪縣總工會2010年元旦春節(jié)期間“送溫暖”活動總結(jié)為認
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