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正文內(nèi)容

20xx年陳家后村計生工作計劃(文件)

2025-10-17 20:32 上一頁面

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【正文】 戶的計生戶和二女扎戶上,同時要進一步明確完善各有關部門職責和任務,做到“五定三落實”:定項目,定目標,定期限,定措施,定懲獎。五、深化宣傳教育營造濃厚氛圍,利用各種不同的形式,深化計生政策宣傳,在農(nóng)村大力宣傳晚婚晚育,少生優(yōu)生,生男生女一樣好,男女平等新型的婚育觀念,普及計劃生育和生殖保健知識,村干部要通過計生知識入戶宣傳政策法規(guī),避孕節(jié)育,晚婚晚育各種知識進戶,為計生工作營造良好的社會環(huán)境。二、興產(chǎn)業(yè)、為民富今年6月26日帶領黨員到武鄉(xiāng)縣省級文明村上司村和山西微商第一村嶺頭村學習,國務院副總理汪洋親自去的嶺頭村視察,我們深刻體會了一個小山村如此有名,全村有90多人就有60多人從事網(wǎng)店,我們有更優(yōu)越的交通,有一樣的土地,種植小雜糧200多畝,計劃帶領村民在互聯(lián)網(wǎng)上推銷自己的無公害的陳家窯村小米和葡萄以及苗木,真正讓村民體會互聯(lián)網(wǎng)帶來的效率和樂趣!去今年在草坪區(qū)農(nóng)委的大力支持下我村創(chuàng)建了40畝葡萄種植黨員示范基地,新鋪設管道1000米。五、護林防火、責任重大值守清明、春節(jié)護林防火工作。違章建筑也拆了,經(jīng)過半個月的努力,航拍惠民豬場600多頭豬賣完后,鄉(xiāng)領導干部,村領導干部與主家協(xié)商,值守現(xiàn)場,拆除所有建筑,清運垃圾還原耕地。我深深地體會到,要想做好農(nóng)村工作必須要做到“四心”。因為耐心是把事情做好的重要前提。做到心細而周密,認真而不得有半點馬虎。工作中,我將取長補短,恪盡職守,認真把在基層學到的理念和知識充分運用到工作中去,以實干的精神和創(chuàng)新的思維,推動工作再上新的臺階。寧陵鼎盛農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司,投資700萬元,占地300余畝,建溫室蔬菜大棚41座,安排勞動力就業(yè)35人;寧陵宏運木制品廠投資300萬元,建成了具有出口產(chǎn)品的木制品家具;商丘欣隆混凝土攪拌站總投資5500萬元,建起全縣第一家混凝土攪拌站,目前,廠房、辦公樓正在建設之中,年后就可正常投產(chǎn)運營;投資150萬元,新打510米深水井一眼,落實了安全飲水工程,群眾用上了清潔衛(wèi)生的自來水;博遠糧油購銷有限公司運轉良好,取得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益。四、齊抓共管,促進社會事業(yè)全面發(fā)展在建設后陳新農(nóng)村社區(qū)建設的同時,我們加大投入,齊抓共管,強力促進社會各項事業(yè)全面發(fā)展。位于我村的寧陵縣久贏種植專業(yè)合作社,華裔農(nóng)產(chǎn)品開發(fā)專業(yè)合作社和北京鼎盛農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司均被評為市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化重點龍頭企業(yè)。2011是實施后陳農(nóng)村社區(qū)建設的開局之年,也是深入貫徹落實科學發(fā)展觀,著力轉變經(jīng)濟發(fā)展方式,優(yōu)化經(jīng)濟結構,改善民生,促進社會穩(wěn)定,實現(xiàn)跨越發(fā)展的重要一年,縣委、縣政府發(fā)出號召,要舉全縣之力建設后陳社區(qū),為此,我們必須認真做好以下幾個方面工作:一、加快后陳社區(qū)建設。二、落實10項實事工程優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構,建立千畝溫室大棚有機果蔬生產(chǎn)基地。投資1113萬元,實施土地整理項目工程。投資1萬元,實施勞動力轉移培訓工程。利用各種關系,主動對接項目,全面推進后陳社區(qū)企業(yè)、農(nóng)業(yè)、基礎設施、社會事業(yè)等方面的重點項目建設。六、大力加強班子自身建設2011年,我們要緊緊抓住重要戰(zhàn)略機遇,承天時、秉地利、聚人和,積極作為,主動作為,奮發(fā)有為,把后陳社區(qū)建設推向前進。我們一定要保持一種敢做善為的勇氣,逆勢而上的豪氣,不怕矛盾復雜,不怕任務艱巨,不怕責任重大,敢于挑起重擔,敢于克難攻堅,敢于奮勇爭先,讓各項工作決策無雜音,推進零障礙,落實快節(jié)奏,執(zhí)行無借口。我們堅信在各級黨委、政府的正確領導下,在社會各界人士的關心支持和幫助下,通過全村廣大干群的共同努力,后陳的新型小城鎮(zhèn)化社區(qū)建設一定會取得新的更大的勝利。強化工作問責,對失職瀆職、不作為和亂作為,給予嚴肅處理和追究相關責任。我們一定要把抓落實,促效能作為工作的生命線,將每項工作細化到村組,責任到具體人,少說多做,腳踏實地,埋頭苦干,落實到位。要牢固樹立人才是第一資源的理念,制定靈活的人才政策,建立人才引進綠色通道,激發(fā)人才活力,加速人才成長,創(chuàng)造優(yōu)良的留人、用人環(huán)境。三、轉變經(jīng)濟發(fā)展方式,鞏固發(fā)展現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)進一步優(yōu)化農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構,將高效化、規(guī)?;?、板塊化整合作業(yè),建立現(xiàn)代農(nóng)業(yè)基地,打造有機果蔬品牌,積極推動種植業(yè)向果蔬花卉,向農(nóng)產(chǎn)品深加工,畜禽養(yǎng)殖調(diào)整和發(fā)展。投資50萬元,實施社區(qū)綠化工程。投資100萬元,實施后陳小學建設工程??h委、縣政府將整合土地、扶貧、以工代賑、危房改造、農(nóng)業(yè)、文化、教育等項目資金,集中捆綁使用,達到“四通八有“建設標準。一是經(jīng)濟基礎薄弱,結構層次低,新上的企業(yè)項目還沒有彰顯經(jīng)濟效益;二是個別干部憂患意識不強,思想不解放,工作作風不扎實,服務意識差,工作效率低;三是村民素質參差不齊,個別村民集體觀念弱,私心嚴重,出工不出力,認識模糊,看不清后陳發(fā)展的美好前景。2010年我村先后榮獲:“全國婦聯(lián)基層組織建設示范村“、“全省文明村鎮(zhèn)”、“全省生態(tài)村”、“全省經(jīng)濟發(fā)展百強村”、“全省民主法治村”、“全省巾幗示范村”、“全省清潔家園行動先進村”、“全省千企幫千村 村企共建扶貧工程企業(yè)突出貢獻獎”等榮譽?!蔽覀兺ㄟ^返租承包的方式,發(fā)展溫室葡萄500畝,每棚效益高達2—3萬元,發(fā)展溫室大棚反季節(jié)蔬菜300畝,每棚效益可達8—10萬元,農(nóng)民在公司務工,月工資可達1000多元,實現(xiàn)了公司+農(nóng)戶,產(chǎn)、供、銷一條龍服務體系,提高了農(nóng)業(yè)效益,增加了農(nóng)民收入。在上級黨委、政府的正確領導下,我們始終堅持以科學發(fā)展觀為指導,以“保增長、保民生、保穩(wěn)定”為工作目標,開拓進取,與時俱進,團結帶領廣大群眾強力打造后陳新型小城鎮(zhèn)化社區(qū),構建和諧社會,辦成了一些大事、實事,促進了全村經(jīng)濟又好又快發(fā)展。二是開拓創(chuàng)新意識有待于進一步增強,這些都是我今后需要改進的方面。要熱心的加強與基層群眾的溝通,求得他們的理解與支持,尤其要爭取村委班子的支持和群眾的理解,才有堅強的后盾。必須放下架子,謙和待人,虛心向群眾學習。增強了吃苦耐勞和克服困難的毅力,以及服務和奉獻個意識。六、鄉(xiāng)村振興,文明創(chuàng)建為落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略“產(chǎn)業(yè)興旺,生態(tài)宜居,鄉(xiāng)風文明,治理有效,生活富?!钡哪繕?,我村制定發(fā)展規(guī)劃,按照區(qū)文件精神,我村定位亮點村,組織村干部到陽曲縣參觀美麗鄉(xiāng)村建設,結合實際制作兩面文化墻,更換版面10塊
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