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信訪維穩(wěn)工作責任書(2份)(文件)

2025-10-14 21:13 上一頁面

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【正文】 成 員: 吳鐵栓 胡勛愛 各班主任二、學校穩(wěn)定工作措施(一)、提高思想認識,加強組織領導。召開全體教職工大會,學習教體局有關安全工作文件及要求,明確安全穩(wěn)定工作的重要性,要求全體教職工做好自己分內的工作,不無故缺勤、缺課,做到事事有人抓,事事有人干,加強考勤管理,教職工嚴格履行學校的考勤制度。(二)、加強校園管理,確保安全穩(wěn)定。加強對教學樓、教學設備的安全檢查,不斷改善安全設施,凡存在安全隱患的設備、設施必須立即維修或更換。充分利用廣播、宣傳欄、板報等廣泛宣傳維護校園安全穩(wěn)定的重要意義。明確責任,按照信訪工作原則,應逐級上訪,分段受理,制 止重復上訪、越級上訪。遇有重大突發(fā)性事件、重要社會動態(tài)、師生思想苗頭等,要及時做好處置工作,并盡快將有關情況上報;對如果有師生參與不恰當活動的情況,學校將做好有關教育、引導、處理工作,確保當事者思想行為的正確轉變。對違反上述規(guī)定,參與集體上訪的人員,一般性質的要進行批評教育,情節(jié)嚴重,造成不良影響的,公辦教師待崗。(二)各村建立信訪維穩(wěn)辦公室,每季度一次,由辦公人員牽頭召開全村信訪維穩(wěn)工作會議,研究排查不穩(wěn)定因素和重點對象,做到有任務,有記錄,有檢查。(二)積極配合嚴打整治斗爭,大力開展揭批黃賭毒等社會丑惡現(xiàn)象。加大對重點部門部位的監(jiān)督力度,不發(fā)生在全市有影響的刑事治安案件和火災、安全生產(chǎn)責任事故。(七)刑釋解教人員的安置幫教組織健全,責任到位,工作措施落實,防止重新犯罪。三、考核與獎懲(一)本責任書的執(zhí)行情況由鄉(xiāng)信訪維穩(wěn)工作領導小組會同鄉(xiāng)紀委組成考核小組進行考核,考核對象為各村、各單位負責人,結果在全鄉(xiāng)通報,對工作問題嚴重的村和單位有關責任人堅決實行“一票否決”,考核列為最差的村、組、單位,予以誡免警示。片區(qū)中心完小對轄區(qū)學校信訪維穩(wěn)工作負責,各學校對本校信訪維穩(wěn)工作負責。四、做好重點穩(wěn)控對象思想疏導工作,加強政策引導和解釋,化解信訪矛盾,協(xié)調有關部門依法解決重點穩(wěn)控對象提出問題,確保重點穩(wěn)控對象的思想穩(wěn)定。七、嚴格規(guī)定及時上報,嚴禁漏報、謊報、瞞報、緩報。對信訪工作,學校實行一把手負總責、分管領導具體抓,做到層層有人抓,事事有人管。同時,要深入教職工中,了解情況,化解問題,做到“看好自己的門,管好自己的人,干好自己的事”。對于來訪的學生家長及其它人員,接訪人員態(tài)度和氣,認真解難答疑。凡是有集體(轉載于:信訪維穩(wěn)責任書)上訪或越級上訪行為的教職工,及因處理信訪措施不力而導致信訪人越級上訪、集體上訪的責任人,學校年終評先評優(yōu)一票否決,并按有關規(guī)定給予相應的處分。學校嚴禁本校教職工越級上訪、集體上訪。全體教師要志存高遠,愛國敬業(yè);為人師表,教書育人,自覺加強首先修養(yǎng),認真履行崗位責任,用愛心平等地對待每一個學生。同時,學校要落實好校務公開制度,實行民主管理,對收費、職稱評審、評優(yōu)評先等熱點問題,一律公示。九、學校信訪維穩(wěn)工作納入學校年終綜合考評。堅決避免因信訪問題處理不及時、不妥當而引發(fā)上訪或惡性事件發(fā)生。二、建立上下聯(lián)動機制,完善相關工作制度和預案,規(guī)范信訪維穩(wěn)工作。中共文升鄉(xiāng)委員會 :(蓋章)責任人 :(簽字)村(社區(qū)):(蓋章)責任人:(簽字)中共文升鄉(xiāng)委員會 文升鄉(xiāng)人民政府 2014信訪維穩(wěn)目標管理責 任 書中共文升鄉(xiāng)委員會 二0一四篇四:信訪維穩(wěn)責任書天橋鄉(xiāng)中心學校2013—2014信訪維穩(wěn)工作 目標責任書為進一步維護校園平安和社會穩(wěn)定,強化信訪維穩(wěn)工作責任意識,根據(jù)上級有關規(guī)定及會議文件精神,確保教育教學工作順利開展,實現(xiàn)無非正常上訪目標,特制定信訪維穩(wěn)工作目標責任書。(九)高度重視群眾來信來訪工作,接到各級群眾來信來訪,原則上12小時內要逐級上報,重大會議、節(jié)日期間的來信來訪要隨時報知鄉(xiāng)主要領導和分管領導批示,接到批示的責任落實單位在一周內必須將調處結果予以反饋。對各類矛盾糾紛做到及時發(fā)生、及時疏導、及時化解,建立各類矛盾糾紛的排查調處預案,各類民間糾紛的調處率達98%,調處成功率要達95%以上。(四)認真落實各項預防措施,增強社會治安防控能力。能有效引導各村民組自覺做好內部安全保衛(wèi),調解人員做好各自內部穩(wěn)定工作。此協(xié)議書一式兩份,各學校與教師各執(zhí)一份,雙方簽字之日起生效。校長和教師要從講政治的高度,牢固樹立穩(wěn)定意識,顧全大局,維護安定團結的政治局面。加強溝通,做好思想穩(wěn)定工作。要組織退休教師、過去辭退的民辦教師、代教開展活動,了解退休教師思想動態(tài),確保退休教師的安全穩(wěn)定。加大安全法制宣傳教育力度。加強門衛(wèi)管理,禁止外來車輛進入校園,進出人員進行登記,節(jié)假日實行24小時值班制,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,匯報,做到人防、物防、技防到位,確保學校安全。要求班主任經(jīng)常深入班級,密切關注學生動向及時解決學生中的矛盾和糾紛,關心學生的身體健康,加強對學生出勤的管理,要明確學生不能到校的準確原因,并隨時和家長保持必要的密切聯(lián)系;領導要關心教師的工作狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時向校長室匯報。強化信訪穩(wěn)定工作組織領導,成立穩(wěn)定工作領導小組,學校主要領導必須親自抓安全穩(wěn)定工作,切實解決群眾反映的各種困難,切實落實“分級負責”和“誰主管,誰負責”的信訪工作原則,保證及時、正確處理教職工、學生及學生家長上訪的問題,樹立學校良好的形象,確保政令暢通
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