深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)學(xué)習(xí)調(diào)研(文件)
【正文】 技能強(qiáng)化訓(xùn)練。德育工作能把握重大節(jié)日的契機(jī)，注重教育效果，學(xué)生科和團(tuán)委承辦了“紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)90周年體育藝術(shù)展演活動(dòng)”，兩個(gè)科室周密準(zhǔn)備，各個(gè)部門協(xié)同配合，活動(dòng)收到了預(yù)期效果，*電視臺(tái)、*日?qǐng)?bào)分別對(duì)活動(dòng)情況進(jìn)行了報(bào)道。（一）制定整改落實(shí)方案把握要求。（2）明確整改落實(shí)目標(biāo)和時(shí)限要求。對(duì)需整改的問(wèn)題，要逐項(xiàng)分析，拿出解決問(wèn)題的有效措施和具體辦法。整改落實(shí)方案制定后，大隊(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)和政工科要抓好整改方案的督導(dǎo)和檢查，整改方案和整改情況要向廣大黨員和職工群眾公布，并做出公開(kāi)承諾，接受黨員和群眾監(jiān)督。三是堅(jiān)持積極穩(wěn)妥的原則，把握好輕重緩急，能夠近期整改的堅(jiān)決不拖，近期完不成的不過(guò)早承諾，同時(shí)要認(rèn)真做好向職工群眾的宣傳解釋和引導(dǎo)工作。二要量力而行，務(wù)求實(shí)效，堅(jiān)持有什么問(wèn)題就解決什么問(wèn)題，什么問(wèn)題具備整改條件就及時(shí)解決什么問(wèn)題。繼續(xù)鞏固和擴(kuò)大制度建設(shè)年的成果，充分利用學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的成果，對(duì)現(xiàn)有的規(guī)章制度進(jìn)行清理，過(guò)時(shí)的要廢止，漏項(xiàng)的要完善，缺失的要新建，確保我隊(duì)的制度體系完備健全，并得到有效執(zhí)行。組織不少于40人的黨員、干部、職工群眾、職工代表以及業(yè)務(wù)技術(shù)骨干為代表的人員參加。采取召開(kāi)會(huì)議和無(wú)記名投票的形式進(jìn)行。大隊(duì)黨委主要負(fù)責(zé)人工切實(shí)履行第一責(zé)任人的職責(zé)，親自主持研究制定整改落實(shí)方案，帶頭抓好解決問(wèn)題和創(chuàng)新體制機(jī)制工作。積極營(yíng)造氛圍。開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀是當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)。物質(zhì)決定意識(shí)，意識(shí)反作用于物質(zhì)。深入思考，調(diào)查研究，由表及里，由此及彼，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，立足當(dāng)前，循序漸近，逐步拓展。這個(gè)過(guò)程本身，正是深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的過(guò)程。我想這也正是我們黨始終不放松用先進(jìn)理論武裝全黨武裝人民的道理。建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、創(chuàng)新型機(jī)關(guān)、廉潔型機(jī)關(guān)，需要科學(xué)發(fā)展觀深入每個(gè)公務(wù)員的心，而不僅是背概念，記條條，那樣的結(jié)果只能是與解放思想相背的教條主義和本本主義。堅(jiān)持不懈地用黨的理論創(chuàng)新成果武裝黨員干部頭腦是理論武裝的基本任務(wù)，只有通過(guò)學(xué)習(xí)，才能深刻理解科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，才能準(zhǔn)確把握貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)、觀點(diǎn)、方法，才能不斷提高馬克思主義理論水平，增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。做人是做事的基礎(chǔ)和前提，而會(huì)做人則是會(huì)做事能做事的先決條件。德與才不可分割，德，體現(xiàn)為人格；才，體現(xiàn)為能力。“有德無(wú)才者”，可以通過(guò)學(xué)習(xí)修煉、崗位磨礪和潛能開(kāi)發(fā)，那么，勝任能力會(huì)隨著工作經(jīng)驗(yàn)的不斷積累而不斷提升，最終也能夠勝任重要的崗位，或許還能創(chuàng)造出“驚人一跳”的業(yè)績(jī)。學(xué)習(xí)沒(méi)有止境，實(shí)踐亦沒(méi)有盡頭，認(rèn)知只是相對(duì)的，階段的，而去落實(shí)、去行動(dòng)才是永恒的。當(dāng)然，學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀所需要做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止于這些，這只是在我看來(lái)對(duì)于個(gè)人而言需要特別提醒的幾個(gè)方面。有德無(wú)才，雖是好人，但屬庸人，難以出色完成工作，擔(dān)當(dāng)不了重任。能否克制住欲望，能否頂?shù)米≌T惑，能否耐得住寂寞，能― 3 ― 否經(jīng)得住考驗(yàn)，關(guān)鍵不是靠才華多少能力多大，而是要靠堅(jiān)定的信仰與健康的思想品德。以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的核心，以人為本的發(fā)展就是全面的發(fā)展。學(xué)習(xí)開(kāi)啟智慧，理論成就事業(yè)。信念的滑坡是衰敗的開(kāi)始，信仰的失落是滅亡的端睨。力量來(lái)自于信念，先進(jìn)來(lái)自于信仰。學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀本身就是一個(gè)不斷實(shí)踐與創(chuàng)新的過(guò)程，也是一個(gè)不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題的過(guò)程，所以不要在實(shí)踐中掩蓋矛盾，逃避問(wèn)題，只有正視矛盾，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，面對(duì)挑戰(zhàn)，樹立信心，不畏縮，不后退，才能去尋找破解，才能以科學(xué)發(fā)展的理念來(lái)認(rèn)識(shí)它，才能用科學(xué)發(fā)展的思想去解決它，才能在這個(gè)實(shí)踐的過(guò)程中檢驗(yàn)我們學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的效果與實(shí)績(jī)。從工作實(shí)際中的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題出發(fā)，從科學(xué)發(fā)展理論中尋找破解，發(fā)揮― 1 ― 主觀能動(dòng)性。在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的過(guò)程中，我認(rèn)為首先應(yīng)該注意把握好三個(gè)方面，概括的講就是深入實(shí)際，提升境界，全面發(fā)展。堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。貫徹群眾路線。8月下旬組織測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)結(jié)果在公開(kāi)欄內(nèi)進(jìn)行公布，接受群眾監(jiān)督并報(bào)集團(tuán)公司學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)辦公室。主要是對(duì)解決影響和制約我隊(duì)科學(xué)發(fā)展突出問(wèn)題的滿意度，對(duì)解決群眾反映突出問(wèn)題的滿意度，對(duì)開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)實(shí)際效果的滿意度作出測(cè)評(píng)。（四）開(kāi)展群眾滿意度測(cè)評(píng)工作 整改落實(shí)階段任務(wù)基本完成前，要在對(duì)整改落實(shí)階段工作進(jìn)行小結(jié)的基礎(chǔ)上，對(duì)整個(gè)開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)情況進(jìn)行全面總結(jié)，在此基礎(chǔ)上，進(jìn)行群眾滿意度測(cè)評(píng)。建立健全五項(xiàng)制度：一是整改臺(tái)帳制，將問(wèn)題分為近期和遠(yuǎn)期兩類，建立整改臺(tái)帳；二是項(xiàng)目領(lǐng)辦制是，根據(jù)臺(tái)帳內(nèi)容由領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工領(lǐng)辦，重大、復(fù)雜疑難問(wèn)題，由主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)領(lǐng)辦，逐一研究解決；三是監(jiān)督反饋制，需要解決的問(wèn)題，明確整改時(shí)限，由指導(dǎo)檢查組定期監(jiān)督檢查，跟蹤問(wèn)效；四是盤點(diǎn)銷號(hào)制，公布和承諾要解決的問(wèn)題，辦一件銷一件，時(shí)限內(nèi)未解決的問(wèn)題，要向職工群眾解釋說(shuō)明；五是責(zé)任追究制，對(duì)因履行整改職責(zé)不力，工作推諉等原因，造成問(wèn)題欠拖不決的，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。（二）集中解決突出問(wèn)題一要突出重點(diǎn)，重點(diǎn)突破。制定整改落實(shí)方案：一是堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，對(duì)整改的內(nèi)容和現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，不明偏概全，不以點(diǎn)代面，不回避和掩蓋矛盾，保證整改落實(shí)工作按質(zhì)按量完成。建立健全整改落實(shí)責(zé)任制，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任部門，責(zé)任人和整改時(shí)限。對(duì)具備條件整改的要立即整改，暫不具備條件或不能整改的要積極創(chuàng)造條件盡快整改，對(duì)受條件限制或不具備整改條件的，要通過(guò)一定形式向職工群眾講明情
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