酒店賓館客房有償用品的優(yōu)勢分析（五篇）(文件)
【正文】 勤洗澡、理發(fā)，不涂指甲油，不戴戒指、不吸煙、工作前和便后要洗手。認真執(zhí)行“法定傳染病報告”及“公共場所危害健康事故報告”制度。二、凡患有痢疾，傷寒，病毒性肝炎等消化道傳染?。òú《緮y帶者），活動性肺結(jié)核，化膿性、滲出性皮膚病以及其他有礙衛(wèi)生的疾?。ǜ篂a、咳嗽、發(fā)熱、嘔吐、手外傷等）不準上崗。工作前接觸不潔物后必須用肥皂及流動清水洗手。從業(yè)人員應保持良好個人衛(wèi)生，操作時應穿戴清潔的工作服，不得留長指甲，涂指甲油，佩帶飾物。樓梯扶手，樓道垃圾桶表面及垃圾袋的更換，滅火器的抹塵，各樓區(qū)域的花區(qū)定時澆水，如有任何一項不按時清理，每人每次扣10元。如有一項不按時清理，每人每次扣10元。六、客房內(nèi)床單被罩做到一客一換，其中包括鐘點房，損壞的布草要及時更換，以便使用。尤其是夏天。十一、衛(wèi)生間頂，墻壁或玻璃門清理到位，面盆，水嘴，淋浴，鏡子，口杯不得有水漬，如發(fā)現(xiàn)每次扣5元。以上制度望員工自覺遵守，若違反嚴格按照制度執(zhí)行，不留任何情面。四下一年計：，給客人使用過程中以和諧舒適之感。今年，承蒙酒店領導與同事們的愛戴，推舉我當選酒店客房領班，酒店客房領班作為經(jīng)理的助手，我會認真、妥善地安排具體工作，嚴格要求自己做好本職工作，積極努力協(xié)調(diào)客房相關各部門之間的關系，為經(jīng)理分憂，為酒店創(chuàng)造效益。因此，我需要學習相關工作知識，清醒地認識自己，不僅要加強自身修養(yǎng)，加強實際工作能力，還應該學會舉一反三，爭取在工作當中取得成功。作為領班，官不大不小，職權不大。摘自《中國科技園》第五篇：酒店賓館開業(yè)經(jīng)營必需用品酒店賓館開業(yè)經(jīng)營必需用品酒店賓館開業(yè)經(jīng)營必需用品包括菜譜、服務指南、員工手冊、紙巾盒（餐巾紙袋），房間卡套、店招字屏以及各種消耗用品。飛鷹圖文快印最大的優(yōu)勢是能根據(jù)客戶為突出企業(yè)特色、形象的需求進行設計，制作。因此我平時工作當中，應該不厭其煩地根據(jù)工作中出現(xiàn)的種種問題加以處理，理順各種工作關系。我相信，通過自己的努力，我會不斷增強自身的管理、協(xié)調(diào)能力，在處理事務方面獲得一個質(zhì)的飛躍。作為酒店客房領班，我從普通員工晉升為中層干部，跨越不小。4加強節(jié)能檢查，多給員工講節(jié)能知識努力第二次檢查5以后要對新員工和工作不規(guī)范的員工手把手教，提高員工業(yè)務水平。三存在問題：在這一年里也存在一些問題和不足主要是；1有些工作不夠認真如查房，設施設備及衛(wèi)生檢查不是十分到位2對員工不夠關心也沒及時溝通不太了解員工心聲自己責任不到家，還隊員工松懈。十三、打掃衛(wèi)生時，不得用熱水，如發(fā)現(xiàn)一次扣20元。九、衛(wèi)生間內(nèi)馬桶清理干凈，表面不得有水漬，尿漬，桶內(nèi)不得有大便殘留，每天更換消毒條，消毒條要擺放有序，違者扣5元。如接到客人因此投訴，每人扣10元。四、客房內(nèi)蓋杯，電壺要清洗到位，壺內(nèi)不得有殘渣，飲水機桶要更換及時，違者每次扣5元?？照{(diào)定時清理，大房間內(nèi)沙發(fā)套，窗簾定時清洗，麻將桌牌要擺放有序。六、不準把私人物品、有害物品帶入工作間。不得留長指甲、涂指甲油以及戴戒指等手飾。三、上崗前必須穿戴清潔的工作衣佩戴好工號牌。一、客房從業(yè)人員健康檢查、培訓及個人衛(wèi)生制度一、客房從業(yè)人員必須按規(guī)定取得有效健康證和衛(wèi)生知識培訓合格證后方可上崗操作。茶具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。環(huán)境整潔、美觀，下水管通暢，地面無果皮、痰跡和垃圾，公用衛(wèi)生間要每日清掃、消毒，設置能密閉的垃圾容器，采取
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1