【正文】 提升，得到了領導和基層同志的好評。秘書科的同志承擔著值班、車輛調(diào)度、文件登記收發(fā)、接待來信來訪等工作，全年辦文近600件，電話通知7500多次，收發(fā)各級明傳、信件等4萬余份，打印材料130萬字，保質(zhì)保量地完成了領導交辦的各項工作任務。全年共受理信訪總量近5000件次，其中來信518件，來訪776批4445人次，集體上訪105批3521人次，維護了安定團結(jié)的良好局面。按照市政府“四項制度”的規(guī)定，對重點企業(yè)的112次行政執(zhí)法檢查申報進行審核，對一般企業(yè)的3000多次執(zhí)法檢查作了備案。辦理因公護照、港澳通行證79批，計158本。人防工作取得顯著成效。二是抓調(diào)研，出“精品”，當好領導參謀助手。《**市推進農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)建設的調(diào)查與思考》和《農(nóng)村中小學“六有”工程推進中的存在問題》兩篇調(diào)研報告得到了省領導的批示。抓好督促檢查是辦公室的一項重要職能，也是推動市政府各項決策決定貫徹落實的重要手段。經(jīng)常不定期調(diào)查進展情況，實行全過程跟蹤督查，有效保證了重要政務事項的推進。強化對領導批示和會議議定事項的專項督查。進一步規(guī)范和完善辦理工作制度，落實辦理工作責任制，切實加強過程督查，提高了建議、提案的辦理效率和質(zhì)量。我們在繼承和發(fā)揚辦公室優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎上，不斷賦予新的內(nèi)容，努力靠一流的作風鍛造一流的隊伍。二是切實加強常規(guī)管理。遇有重大事件、重要活動、重大會議等敏感時期(本文權(quán)屬文秘之音所有，)，由辦公室領導在崗帶領值班。進一步規(guī)范辦文程序，實行辦文辦電限時制度，做到不推不拖，立接立辦，為基層提供了方便。三是積極參與市委市政府中心工作。據(jù)統(tǒng)計，通過開展幫扶工作，全年困難戶增收最低的達2000多元，示范戶增收最高達25000元。不斷增強公仆意識，弘揚敬業(yè)精神，勤奮踏實工作，盡責盡力為基層、為群眾排憂解難，較好地樹立起了辦事公正、工作高效、廉潔自律的政府工作人員形象。文明科室評比初見成效，日常管理規(guī)則得到加強。法制工作取得新進步，在全省率先成立市政府法律顧問團，被評為全省政府法制信息工作先進單位；人防工作繼續(xù)領先，在**考核中榮獲第一；外事旅游工作進一步加強，旅游局被評為2005**市旅游系統(tǒng)優(yōu)勝單位。二、關于2006年工作要求2006年是 “十一五”規(guī)劃的開局之年，是把握****立項建設在即的歷史性機遇、實現(xiàn)經(jīng)濟社會跨越發(fā)展的重要一年。一是以文明科室評比為抓手，常規(guī)管理全面加強。今年要繼續(xù)開展“文明科室”評比活動，進一步提升辦公室形象。辦公室所有同志都要按照市政府辦公室工作規(guī)則中制定的各項制度規(guī)范自己的行為，認真遵守考勤紀律、值班紀律、廉政紀律、司機出車不飲酒等各項紀律，做到上班無遲到、早退現(xiàn)象，政治、業(yè)務學(本文權(quán)屬文秘之音所有，)習不無故缺席，通訊工具隨時暢通。要嚴格執(zhí)行24小時值班制度，認真做好值班記錄，妥善處理當班事務，特別是遇到緊急情況和突發(fā)事件，必須按程序迅速報告有關領導，按領導意見及時處置。今年，我們要組織開展“文稿精品年”活動，開展優(yōu)秀公文研討、評比等活動，進一步改進文風，打造精品，著力提高文稿質(zhì)量。要堅持星期六學習制度，創(chuàng)新學習方式，提高學習實效，使辦公室的學習蔚然成風。加強調(diào)查研究，必須在深入上下功夫，做到情況清、分析深、對策明。三要切實做好政務信息工作。辦理公文是辦公室的重要職能。要各個環(huán)節(jié)加強審核，確保公文準確無誤。在提高辦文質(zhì)量的基礎上，要進一步提高辦文效率。對承辦的每次會議都要周密安排，精心組織，責任到人，搞好會前、會中、會后各個環(huán)節(jié)的銜接，做到環(huán)環(huán)嚴謹，一絲不茍，不出紕漏。具體而言，就是要做到“五個不讓”，即不讓領導安排的工作在辦公室延誤，不讓辦理的文件在辦公室積壓，不讓各種差錯在辦公室發(fā)生，不讓來辦事的同志在辦公室受冷落，不讓市政府的形象在辦公室受損壞。要進一步加強招商引資工作。法制辦要繼續(xù)起好對重點企業(yè)行政(本文權(quán)屬文秘之音所有，)執(zhí)法檢查的審核把關作用，使市政府“四項制度”規(guī)定得到不折不扣落實到位，為企業(yè)營造寬松的發(fā)展環(huán)境。要充分挖掘江風海韻的地方特色，吸引更多的中外游客來啟觀光旅游。推進政府各項工作的落實，離不開一個安定祥和的社會局面。抓好電子政務網(wǎng)的應用及管理工作，建立網(wǎng)站信息資源的收集、審核、處理和及時發(fā)布的動態(tài)機制，保障政府網(wǎng)站信息全面、更新及時。對今年的議案和建議意見，要明確職能科室扎口管理，落實專人負責，及時督促檢查各承辦單位工作進展情況。一要政令暢通。三要團結(jié)友善。紀律是建設和諧機關的保證。在實踐中，我們要不斷完善規(guī)章制度，堅持以制度管人，以紀律約束人。同志們，辦公室工作地位重要、任務繁重、責任重大。五要嚴格管理。辦公室上下級、同志之間要互相幫助、互相尊重、互相信任、互相補臺，努力營造凝心聚力干事業(yè)的良好氛圍，使我們的各項工作充滿活力和生機。二要以人為本。四是以團結(jié)協(xié)作為紐帶，和諧機關全面創(chuàng)建。要認真辦理人大代表建議批評意見和政協(xié)委員提案。要加強部門、鎮(zhèn)鄉(xiāng)之間的溝通與聯(lián)系，搞好配合與協(xié)作，逐步形成統(tǒng)籌兼顧、標本兼治的大信訪工作格局。人防辦要以“三個一流”為目標，在人防經(jīng)費籌集、人防特色活動、準軍事化建設等各方面進一步創(chuàng)新思路，開拓進取，不但要在南通市保持領先位置，而且要在全省人防系統(tǒng)中爭創(chuàng)一流。要進一步加強外事與旅游工作。全辦人員要善于發(fā)揮辦公室接觸面廣，認識人多，對政策熟悉，市情了解透徹，政府招商可信度大，遇到問題協(xié)調(diào)解決比較方便等優(yōu)勢，廣泛收集、跟蹤招商信息，利用各種渠道開展招商活動，努力在招商引資上實現(xiàn)重大突破。要強化大局意識，緊緊圍繞市委、市政府的中心任務開展工作。為領導服務，為基層服務，為群眾服務是辦公室工作的主要內(nèi)容。特別是對一些應急文件，要特事特辦，隨到隨辦，努力為基層提供方便。要嚴格公文的辦理、報送程序，嚴格按照規(guī)定的權(quán)限制發(fā)公文。切實把好公文的政策關、格式關、文字關和請示性公文的事先協(xié)調(diào)關。要加大對政務信息的考核力度，每一位秘書每周必須上報一條信息，一年中確保被省錄用2條，南通市錄用5條。要對了解掌握的大量實際情況進行科學的分析和研究，提出有針對性的對策措施，使調(diào)研成果有效、管用。調(diào)查研究是辦公室工作的基本功。為此，一要加強業(yè)務學習。二是以開展“文稿精品年”為載體，文稿質(zhì)量全面提升。要進一步加強值班工作。保持辦公室干凈整潔，做到經(jīng)常清理衛(wèi)生，地面無煙蒂痰跡，文件物品堆放整齊。特別是對辦公室來說，處于領導機關的中樞和核心地位，如果沒有嚴格的管理，就很難勝任工作，也很難干好工作。今年辦公室工作總體要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十六屆五中全會精神，按照市委、市政府的總體部署，緊緊圍繞“創(chuàng)新、規(guī)范、高效、廉潔” 八字要求，以“五個不讓”為準則，以“三個服務”（服務領導、服務基層、服務群眾）為根本，進一步轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風，把辦公室建設成為政治過硬的最佳團隊、服務領導的最佳參謀、服務基層的最佳窗口、服務群眾的最佳紐帶、紀律嚴明的最佳形象、力爭各項工作的最佳業(yè)績。具體表現(xiàn)為:一是在善謀大事、服務全局方面主動性、超前性還不夠，參謀助手作用有待進一步發(fā)揮；二是干部隊伍綜合素質(zhì)有待進一步提高；三是辦公室整體功能需進一步增強，各合署單位、科室之間協(xié)調(diào)配合還不夠等等。招商引資實績在市級機關考核中名列第一，**、**等4個項目注冊外資實際到帳2400萬美元。在市星級機關評比中，榮膺“五星級”機關稱號，9位同志獲得市級表彰。四是全面加強廉政建設。特別是在三級聯(lián)動富民幫扶工程活動中，我們分成8個活動小組，由辦公室，信訪局、人防辦、法制辦、外事和旅游局領導同志親自帶領，多次深入到農(nóng)戶家中了解情況。辦公室在嚴格會議審批制度的基礎上，著重抓好會前準備、會中組織和會后落實三個環(huán)節(jié)，實行全程規(guī)范化運作，全年共承辦了60余次大中型會議、項目開工等活動，均圓滿成功，得到了領導的肯定。公文運轉(zhuǎn)效率不斷提高。嚴格貫徹值班制度。一年來，全辦人員積極投身到保持共產(chǎn)黨員先進性教育學習活動中，采取集中學習與分散自學、搭車學習與專題學習相結(jié)合等多種形式，全年共組織學習60多次。四是抓管理，強隊伍，辦公室形象顯著提升。一年來，共督查各級領導批辦事項100余件，督辦各級會議及文件決定落實事項200余項。主動深入到第一線了解實情，掌握第一手資料，通過召開協(xié)調(diào)會、現(xiàn)場辦公會研究解決措施和處理方案，督促有關部門為群眾解決實際問題。強化對市政府重點工作的督查。一年來，共上報政務信息824條，其中省級采用45條，**采用97條，為上級領導及時了解掌握**情況、進行科學決策和指導工作提供了重要依據(jù)。全辦同志緊緊圍繞市政府工作重點、基層關切的難點、社會輿論關注的焦點、群眾關心的熱點搞好調(diào)查研究和信息收集，為政府決策提供了依據(jù)。信息中心的同志克服機構(gòu)新成立的種種困難，爭分奪秒，扎實工作，使電子政務建設迅速步入正軌。**同志被**市評為2004—2005優(yōu)秀護照簽證專辦員。外事旅游局的同志嚴格審核，把好出入境管理關。法制辦的同志加強與市政府法律顧問團的聯(lián)系，積極推進政府法制建設，維護政府形象與利益。在市效能建設中，**科榮獲 “百家科室”榮譽稱號。每一篇領導講話稿，都認真思考、精心推敲、力求精品，得到了領導和社會各界的好評。這些成績的取得，離不開市政府領導的關心和支持，離不開系統(tǒng)內(nèi)各單位的團結(jié)協(xié)作、共同拼搏，更離不開全體工作人員的辛勤工作和無私奉獻。這充分說明市政府對辦公室工作的高度重視，對辦公室同志們寄予厚望。同志們，政府辦公室的工作應該是縣直部門的一面旗臶，應該有一流的人員素質(zhì)，一流的組織紀律，一流的工作效率，一流的工作成績。二要大力加強作風建設。講政治，就是要有堅定的政治立場、敏銳的政治觀察力和鑒別力，善于從政治上判斷形勢、分析問題，在大是大非面前頭腦清醒，旗臶鮮明。要加大行政后勤改革力度，以管理科學化和服務社會化為方向，逐步建立起辦事高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的后勤管理體制。一旦把握不好，處理不當，就可能會小事變大事，甚至影響機關的正常運轉(zhuǎn)，影響領導的威信和政府的形象。突發(fā)公共事件發(fā)生后，要按照有關預案迅速采取應急響應措施，各司其職、密切配合，組織調(diào)動有關應急力量開展應急處臵和搶險救援工作，防止次生、衍生災害事件發(fā)生。緊急情況下來不及形成文字材料的，可先通電話口頭報告，然后再作出書面報告。切實將值班工作與應急管理有機結(jié)合起來，形成一個承上啟下，聯(lián)系左右、溝通內(nèi)外的應急聯(lián)動機制。要認真做好行政應訴案件，完善行政機關負責人出庭應訴制度，進一步提高行政應訴工作水平，切實保障行政機關嚴格依法行政。二是要加大