工會(huì)制度(文件)
【正文】 會(huì)委員應(yīng)由政治素質(zhì)高、辦事能力強(qiáng)、有專業(yè)知識(shí)和一定代表性的工會(huì)干部經(jīng)民主選舉產(chǎn)生。十一、經(jīng)審會(huì)依法對工會(huì)獨(dú)立實(shí)施審查、審計(jì)。三、及時(shí)與院財(cái)務(wù)科做好銜接，按時(shí)拔交工會(huì)經(jīng)費(fèi)及經(jīng)費(fèi)上解工作；按時(shí)收交工會(huì)會(huì)費(fèi)。六、堅(jiān)持嚴(yán)密的財(cái)務(wù)審批程序，工會(huì)每項(xiàng)支出的報(bào)銷票據(jù)，都必須符合財(cái)務(wù)規(guī)定的要求，由主席審批后方可報(bào)賬。遇特殊情況，則召開臨時(shí)會(huì)議或?qū)ｎ}會(huì)議。第五篇：工會(huì)制度職工之家管理規(guī)定職工之家是為豐富員工業(yè)余文化生活而設(shè)立的活動(dòng)場所。三、開放時(shí)間：培訓(xùn)室：根據(jù)需求提前預(yù)約時(shí)間開放；母嬰關(guān)愛室：對孕期、哺乳期女職工，工作日全天開放；文體活動(dòng)室：按規(guī)定時(shí)間開放。參加活動(dòng)的員工自覺愛護(hù)職工之家的一切設(shè)備、器材和用品，人為損壞公物者須按價(jià)賠償。如違反規(guī)定，取消其今后使用活動(dòng)室的權(quán)利，并根據(jù)情節(jié)輕重，追究當(dāng)事人有關(guān)責(zé)任。本管理規(guī)定由龍泉鎮(zhèn)總工制訂，根據(jù)實(shí)際執(zhí)行情況不斷修訂完善。，發(fā)現(xiàn)物品丟失或損壞要及時(shí)查明原因，無正當(dāng)理由者，照價(jià)賠償。三、按照圖書編目的要求，對藏書分類編目，新到的書刊應(yīng)該按加工順序要求及時(shí)進(jìn)行分編、上架、投入流通，不無故積壓?！奥毠荨惫芾硪?guī)定一、講究文明禮貌，注意個(gè)人形象，自覺保持書屋的整潔、安靜。四、閱覽室內(nèi)禁止吸煙。每卡最多可借書、刊、雜志不超過2本（冊），每次借閱時(shí)限不超過 15天，如需續(xù)借，須重新辦理借閱登記手續(xù)。逾期歸還者須支付逾期費(fèi)每天 2元/冊。，將鑰匙歸還母嬰室工作人員，并登記使用結(jié)束時(shí)間。（1）每天定點(diǎn)對母嬰室地面、公用設(shè)施及物品進(jìn)行清潔、消毒清理。三、人員管理制度、孕期女員工開放使用。、哺乳期人員，嚴(yán)禁隨同在母嬰室內(nèi)休息。離開時(shí)應(yīng)將個(gè)人物品帶走，維護(hù)母嬰室內(nèi)環(huán)境清潔，關(guān)閉電燈、空調(diào)，鎖門離開，再將鑰匙歸還給工會(huì)工作人員。母嬰室管理員每周對母嬰室公用物品進(jìn)行清點(diǎn)與檢查，對受損物品進(jìn)行維修申請，并保留物品維修記錄。：本室僅作為集乳、孕期休息之用，不得挪作他用（如飲食、休息或私人討論等），非集乳、孕期休息人員不得隨意進(jìn)入本室（尤其男員工）。四、愛護(hù)健身房內(nèi)的一切器材設(shè)施，發(fā)現(xiàn)異常情況及時(shí)聯(lián)系工作人員，如因使用不當(dāng)造成設(shè)施損壞，則照價(jià)賠償。龍泉鎮(zhèn)總工會(huì)。六、請保持室內(nèi)整潔，禁止吸煙，不亂丟雜物，妥善保管個(gè)人物品，活動(dòng)結(jié)束后自行帶走。龍泉鎮(zhèn)總工會(huì)健身房管理規(guī)定一、進(jìn)入健身房活動(dòng)必須穿運(yùn)動(dòng)鞋二、按操作方法正確使用健身器械，不得違規(guī)操作，以免造成傷害，首次使用時(shí)，可請工作人員給予指導(dǎo)。：本室冰箱僅可存放母乳，除母乳、吸奶裝置、代用空瓶外，不可放入其他物品，母乳于本室擠出收集后，下班請取回，勿隔夜存放，冰存的母乳請表示使用者姓名及集乳時(shí)間，其余使用設(shè)備請標(biāo)示使用者姓名，存放過期母乳或不合規(guī)定的物品將予丟棄以維持冰箱清潔。（2）如有需要可從櫥柜中拿取標(biāo)簽貼書注明后貼在私人物品上，以防取錯(cuò)。，及時(shí)真實(shí)填寫意見簿。，使用時(shí)可以將門反鎖。（3）視母嬰室的使用情況，定時(shí)處理垃圾，保證室內(nèi)清潔。（2）個(gè)人應(yīng)科學(xué)洗滌，保證擠奶用品、奶瓶等個(gè)人衛(wèi)生。四、開放時(shí)間：星期一至星期五12：00—13：25（節(jié)假日不開放，如有特殊原因需要借閱圖書請與工會(huì)書屋管理員聯(lián)系）龍泉鎮(zhèn)總工會(huì)愛心母嬰室使用管理制度一、使用申請制度、哺乳期女員工需按自身實(shí)際情況填寫《母嬰室使用申請表》并提供相關(guān)醫(yī)院的證明材料，提交所在工會(huì)進(jìn)行審批。請愛護(hù)所借書、刊、雜志，不撕頁、污損、勾劃、書寫、調(diào)換等。“職工書屋”借閱制度一、書屋的圖書、雜志、期刊等全部實(shí)行開架借閱，讀者可自行取閱，每次取閱1冊，閱畢放回原處。二、愛護(hù)書籍，不得涂畫、批注和撕剪圖書；愛護(hù)書屋的一切公共設(shè)施、設(shè)備，違者照價(jià)賠償。五、愛護(hù)圖書財(cái)產(chǎn)，定期查庫，賬物清楚；保持書屋干凈整潔，為讀者提供一個(gè)舒適、溫馨的閱讀環(huán)境；做好防塵、防潮、防火、防蛀、防盜等安全保護(hù)工作?！奥毠荨惫芾韱T崗位職責(zé)一、熱愛本職工作，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，樹立“讀者第一”的思想，全心全意為讀者服務(wù)。保持活動(dòng)室干凈整潔。“職工之家”的物品器材進(jìn)行檢查、盤點(diǎn)，并做好記錄。講究環(huán)境衛(wèi)生，保持文明舉止，禁止吸煙。同時(shí)，嚴(yán)格控制活動(dòng)室的開放和關(guān)閉時(shí)間，搞好室內(nèi)外衛(wèi)生。一、功能設(shè)施內(nèi)設(shè)培訓(xùn)室、閱覽室、臺(tái)球室、乒乓球室、棋牌室、母嬰關(guān)愛室。三、每年召開12次工會(huì)小組長會(huì)議，及時(shí)掌握工作動(dòng)態(tài)，傾聽職工群眾的意見。七、工會(huì)經(jīng)費(fèi)在1000元以上的開支，由工會(huì)集體研究決定，并由兩人以上經(jīng)辦。五、加強(qiáng)工會(huì)資產(chǎn)的管理。工會(huì)財(cái)務(wù)制度一、嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)國家財(cái)經(jīng)紀(jì)律、財(cái)務(wù)制度，堅(jiān)持在勤儉節(jié)約和保證需要相結(jié)合的原則下，收好、管好、用好工會(huì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。十、經(jīng)審會(huì)成員要加強(qiáng)培訓(xùn)，提高經(jīng)審業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。不斷促進(jìn)提高工會(huì)經(jīng)費(fèi)和財(cái)產(chǎn)管理水平。六、健全工會(huì)經(jīng)費(fèi)預(yù)算、預(yù)算執(zhí)行情況(決算)審查監(jiān)督制度。四、與工會(huì)經(jīng)費(fèi)和財(cái)產(chǎn)相關(guān)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)應(yīng)接受經(jīng)審會(huì)的審查監(jiān)督。工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查工作制度一、工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)是代表全體工會(huì)會(huì)員對工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支和財(cái)產(chǎn)管理情況進(jìn)行審查監(jiān)督的組織。七、負(fù)責(zé)職工代表及主席團(tuán)的選舉、產(chǎn)生；職工代表大會(huì)的召開、會(huì)議程序的擬定；各項(xiàng)報(bào)告的審議等職代會(huì)的具體事項(xiàng)及主持職代會(huì)期間的事務(wù)工作。教育和引導(dǎo)職工正確處理國家、集體、個(gè)人三者關(guān)系。二、協(xié)助黨政，開展各種形式的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、行業(yè)法規(guī)教育，學(xué)習(xí)先進(jìn)典型，反腐倡廉，提高干部職工的職業(yè)道德水平。第八條會(huì)員組織關(guān)系隨勞動(dòng)關(guān)系變動(dòng)而變動(dòng)。從退會(huì)之日起停止繳納會(huì)費(fèi)。其會(huì)籍從工會(huì)委員會(huì)批準(zhǔn)之日算起。⑥遵守工會(huì)章程，執(zhí)行工會(huì)決議，參加工會(huì)活動(dòng)按月交納會(huì)費(fèi)。
醫(yī)療健康相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1