20xx年機關(guān)老干部工作總結(jié)與20xx年機關(guān)行政效能建設(shè)工作意見匯編(文件)
【正文】 何“紅頭文件”都不得設(shè)定行政審批；二是要完善對實施中行政審批的評估制度。制訂行政機關(guān)實施行政審批過錯責(zé)任追究辦法，完善監(jiān)督手段和問責(zé)措施，加強對行政機關(guān)實施行政審批的監(jiān)督，推動行政審批監(jiān)督問責(zé)深入到民政機關(guān)是否嚴格依法履行審批職能等實質(zhì)性環(huán)節(jié)，堅決糾正民政機關(guān)有法不依、以權(quán)謀私或者懈怠職責(zé)、重審批輕監(jiān)管或者以批代管等行為。（四）完善行政執(zhí)法管理制度。根據(jù)省市關(guān)于“兩集中、兩到位”的工作要求，選派窗口首席代表，加大授權(quán)力度，確保首席代表行使審批決定權(quán)、審核上報權(quán)、組織協(xié)調(diào)權(quán)和電子印章使用權(quán)，完善行政審批責(zé)任制，建立以窗口為主導(dǎo)的行政審批運行新機制，確?，F(xiàn)場辦結(jié)率90%以上、按時辦結(jié)率100%?？h民政局將強化組織保障，完善機關(guān)行政效能建設(shè)工作機制，建立效能工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，落實專職人員，做好效能考核工作。要抓好踐行“四個特別”、爭創(chuàng)“四個模范”專題活動，大力促進機關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。（四）精文簡會，建設(shè)節(jié)約型機關(guān)。加強節(jié)水、節(jié)電和節(jié)約辦公用品等工作，引導(dǎo)和推動全社會節(jié)約資源。加強對實施民生工程、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和維護社會穩(wěn)定等工作的行政效能監(jiān)督檢查。全面推行以行政首長為重點的行政問責(zé)制度。強化服務(wù)意識，切實把政府職能轉(zhuǎn)化到為人民服務(wù)、為市場主體服務(wù)和創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境上來，進一步改進和加強思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、執(zhí)法作風(fēng)、服務(wù)作風(fēng)，努力為基層、為企業(yè)、為群眾多辦實事和好事。局各股室、下屬事業(yè)單位要服從統(tǒng)一安排和部署。八、分工負責(zé)，協(xié)調(diào)配合，確保機關(guān)行政效能建設(shè)各項措施的落實機關(guān)行政效能建設(shè)是加快推進全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展重要舉措，也是改進行政管理方式，推進政府職能轉(zhuǎn)變，建立服務(wù)型、法制型、責(zé)任型、效率型政府的重要方式，縣民政局將機關(guān)行政效能建設(shè)工作列入重要議事日程，黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視，精心組織，認真抓好落實。拓展宣傳渠道，豐富宣傳內(nèi)容，創(chuàng)新宣傳形式，在發(fā)揮
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