20xx年林場工作總結(jié)暨20xx年工作安排與20xx年果樹冬季管理工作要點匯編(文件)
【正文】 得了明顯的治安效果，起到了事半功倍的作用，使職工們都能適應(yīng)法制國家的需要，做到懂法、遵法、守法，人人爭當(dāng)遵紀(jì)守法的好職工。（二）工作打算：本著降低成本，提高效益的方針，全面完成XX年各項指標(biāo)。加大新林區(qū)建設(shè)資金投入， XX年計劃將全場剩下的800延長米舊板杖子全部換完，居民區(qū)四條街道建永久性排水溝600跑米，綠籬全部修剪成型。林場現(xiàn)有平貝種植面積154畝，計劃到XX年發(fā)展到200畝；林場計劃到XX年食用菌栽培數(shù)量發(fā)展到60萬袋。二是完善各項規(guī)章制度，科學(xué)確立目標(biāo)成本，加強(qiáng)財務(wù)管理，減少和杜絕一切損失和浪費，大力提倡艱苦奮斗精神，從細(xì)微抓起，算透小帳細(xì)帳。五是建立規(guī)范各種簿、冊、表、卡，使支部工作步入規(guī)范化軌道；把建設(shè)新林區(qū)、構(gòu)建和諧社會放在第一位，認(rèn)真做到“四個結(jié)合”。2018年果樹冬季管理工作要點采果前是識別黃龍病樹的最佳時期，采果后及時噴藥殺滅木虱，徹底清理病樹并處理樹兜，減少病源，防止黃龍病擴(kuò)散蔓延。四、做好抗旱保果工作秋冬季長時間不下雨，葉片出現(xiàn)調(diào)萎即嚴(yán)重干旱時，應(yīng)及時灌水，防止干旱造成落葉。（一）結(jié)合施基肥，全面鏟除園內(nèi)及周邊雜草。（四）12月中、下旬進(jìn)行果園消毒，%%食鹽，起到果園消毒作用。（三）12月上旬進(jìn)行主干刷白，涂刷主枝以下的主干部位，有防凍、防病蟲作用。（二）果實處理：果實不能立即銷售而貯藏的應(yīng)做好果實輕采、輕放和消毒保鮮工作。（二）根外追肥：采果后結(jié)合病蟲防治噴施葉面肥12次，有利于恢復(fù)樹勢，防止采后落葉，促進(jìn)花芽分化，提高翌年座果率，增強(qiáng)抗寒能力。XX年的各項工作即將全面展開，我們將在局黨委、林業(yè)局的領(lǐng)導(dǎo)下，以飽滿的熱情，扎實的工作作風(fēng)，努力工作。努力使食用菌栽培、種植業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)齊頭并進(jìn)，提高職工收入，加快雙萬元林場建設(shè)步伐。三是在搞好服務(wù)，幫助職工群眾解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展上遇到的資金、原料等問題的同時，堅持每年組織職工群眾外出參觀取經(jīng)、請示范戶傳授要領(lǐng)，提高職工群眾發(fā)展自營經(jīng)濟(jì)的本領(lǐng)。XX年林場計劃實現(xiàn)自營經(jīng)濟(jì)產(chǎn)值627萬元；自營經(jīng)濟(jì)總收入實現(xiàn)459萬元，人均可支配收入達(dá)到16750萬元；增長幅度達(dá)到24%。積極探索，穩(wěn)中求進(jìn)，不斷尋求企業(yè)改革發(fā)展的最佳模式，實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展斗壯大。四、二o一一年的工作思路和打算：隨著木材產(chǎn)量的逐年調(diào)減，XX年，林場將會面臨諸多新情況和新問題，這就要求我們能夠創(chuàng)新工作，不斷完善工作方式方法，積極推進(jìn)林場經(jīng)濟(jì)快發(fā)展和新林區(qū)的步伐。四、綜合治理工作情況根據(jù)上級有關(guān)精神及時建立了社會治安綜合治理委員會組織機(jī)構(gòu)，建立了自上而下的群防隊伍，治保會，民調(diào)會都在各自的工作范圍內(nèi)積極開展工作，并根據(jù)人事變動隨時調(diào)整和充實。二是健全教育培訓(xùn)機(jī)制，堅持把提高一線職工黨員和非黨職工能手素質(zhì)放在首位，主要采取理論宣講、典型教育和致富實用知識培訓(xùn)相結(jié)合等方式，加強(qiáng)對“雙培”對象的培訓(xùn)。一是自己防治黑膚病的配藥方法毫不保留地傳授給鄰里鄉(xiāng)親的黨員示范戶***；二是致富不忘回報家鄉(xiāng)的黨員示范戶***；三是熱心幫助鄉(xiāng)親致富的黨員示范戶***和能人積極分子示范戶***。今年的平貝產(chǎn)量較低。根據(jù)我單位土地資源少、可耕種面積僅有300多畝，氣候條件不適合種植農(nóng)作物這一情況，支部積極倡導(dǎo)把平貝種植作為基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，積極鼓勵職工利用好僅有的土地進(jìn)行平貝種植。預(yù)計明年蜂群規(guī)模將達(dá)到300箱，小收的情況下全場養(yǎng)蜂產(chǎn)值收入能達(dá)到10萬，純利潤7萬元。具體體現(xiàn)為“四個帶”：一是堅持標(biāo)準(zhǔn)，引領(lǐng)黨員以富帶貧。三是在林場的日常管理方面，支部先后參與制定了《干部崗位考核辦法》、《年初崗位目標(biāo)落實實施細(xì)則》、《夾皮溝林場強(qiáng)化管理十項規(guī)定
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