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新街鎮(zhèn)“四看四比”情況匯報(文件)

2025-10-07 17:38 上一頁面

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【正文】 ,對“四比四看”活動開展行動快、措施實、效果好的單位,市局將通報表彰。一、指導(dǎo)思想堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹全國及省市縣經(jīng)濟工作會議精神,以加強紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境為目標(biāo),以增強群眾觀念、執(zhí)法能力、法治意識、責(zé)任意識和敬業(yè)精神、消除安全隱患、規(guī)范執(zhí)法行為、預(yù)防違法違紀(jì)為核心,以健全完善規(guī)章制度、提升制度執(zhí)行力為保障,深入查找、認(rèn)真整改在宗旨觀念、服務(wù)大局、執(zhí)法行為和紀(jì)律作風(fēng)等方面存在的突出問題,堅決糾正宗旨觀念不牢固的問題,堅決糾正侵害企業(yè)、群眾利益的問題,堅決糾正慢作為、亂作為、不作為問題,堅決遏制和預(yù)防違法違紀(jì)案件發(fā)生,為圓滿完成各項公安保衛(wèi)任務(wù)、服務(wù)全縣發(fā)展大局奠定堅實的思想政治基礎(chǔ)和紀(jì)律作風(fēng)保證。三、方法步驟整個活動分為四個階段:(一)學(xué)習(xí)動員階段(2月7日 至 2月15日)召開動員會議。(2)法律法規(guī):學(xué)習(xí)《人民警察法》、《刑事訴訟法》、《公安機關(guān)辦理刑事案件程序規(guī)定》、《公安機關(guān)辦理行政案件程序規(guī)定》、《公安機關(guān)執(zhí)法細(xì)則》、《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》、《公安機關(guān)人民警察紀(jì)律條令》、《公安機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)暫行辦法》、市委《八條禁令》、縣委《四要八不準(zhǔn)規(guī)定》等有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度,切實提高民警思想認(rèn)識,奠定服務(wù)發(fā)展、優(yōu)化環(huán)境的思想基礎(chǔ)。認(rèn)真查找存在的問題。落實分包督導(dǎo)責(zé)任制。各單位特別是窗口服務(wù)、執(zhí)法、監(jiān)管、具有行政管理權(quán)的單位,要對現(xiàn)有規(guī)章制度認(rèn)真梳理,查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié),認(rèn)真修訂完善,確保每個窗口服務(wù)和執(zhí)法、監(jiān)管、行政審批環(huán)節(jié)都有規(guī)可依、規(guī)范進行。第二步檢查驗收,縣局從紀(jì)委、督察、政治處、法制等部門抽調(diào)專人組成檢查考評組,采取聽匯報、檢查臺帳、民警評議、現(xiàn)場提問、暗訪抽查等多種形式,對各單位進行檢查考評,檢查情況全局通報。紀(jì)委、督察部門要加大檢查力度,不定期深入各科所隊特別是窗口服務(wù)和執(zhí)法單位開展明查暗訪及督導(dǎo)檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,對違反上級規(guī)定尤其是《公開承諾書》內(nèi)容的行為從嚴(yán)查處,該批評教育的批評教育,該給予處分的給予處分。多讀理論書籍、業(yè)務(wù)書籍、優(yōu)秀典籍,堅持每月讀一本好書、寫一篇心得、做一次交流。(三)、解放思想,增強創(chuàng)新觀念在業(yè)務(wù)建設(shè)工作中鼓勵職工創(chuàng)新工作方法,主動承接本單位使用頻率高、技術(shù)難度大、影響范圍寬的業(yè)務(wù)工作,埋頭攻關(guān)、大膽創(chuàng)新。三、工作要求(一)提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo)全系統(tǒng)職工要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會“四比四看”活動內(nèi)涵,自覺按照“四比四看”活動要求,堅決克服“兩好”現(xiàn)象,努力在業(yè)務(wù)建設(shè)中發(fā)揮青年作用,展現(xiàn)青年風(fēng)采。(二)精心組織,力求實效各單位和各科室認(rèn)真組織落實,要圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個目標(biāo)為中心,服務(wù)大局,結(jié)合本單位實際,做好“四比四看”活動的開展,力求取得實效。成立督查小組,監(jiān)督全系統(tǒng)“庸、懶、浮、散、亂”現(xiàn)象,對出現(xiàn)以上現(xiàn)者予以重處。以提高個人業(yè)務(wù)技能為評比基礎(chǔ),對同崗位同一技能進行評比,對不同崗位進行綜合評比。二、活動內(nèi)容(一)、加強理論學(xué)習(xí),增強理論素質(zhì)樹立全體職工自覺學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)理念。開展“四比四看”活動是認(rèn)真貫徹落實全縣經(jīng)濟工作會議精神、落實縣委、縣政府《關(guān)于進一步優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的意見》及《關(guān)于進一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)認(rèn)真執(zhí)行 “四要八不準(zhǔn)”規(guī)定的通知》要求的重要舉措,為此,縣局成立“四比四看”活動領(lǐng)導(dǎo)小組,由政委xxx同志任組長,副局長xxx同志任副組長,其他黨委成員為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局紀(jì)委,黨委委員、紀(jì)委書記、督察長xxx同志兼任辦公室主任,要加強指導(dǎo),不斷將活動推向深入。(四)檢查驗收階段(12月1日 至 12月15日)堅持自查自糾和普遍檢查相結(jié)合,對照“四比四看”活動要實現(xiàn)的“三個目標(biāo)”,認(rèn)真檢查群眾觀念和服務(wù)意識是否增強、執(zhí)法為民理念是否牢固、執(zhí)法能力是否加強、規(guī)章制度是否扎實、作風(fēng)是否加強,執(zhí)法是否公開、公正、廉潔,群眾是否滿意。(三)整改落實階段(3月16日 至 11月30日)把“整改、規(guī)范”貫穿“四比四看”活動全過程,堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改。深刻開展思想剖析。以科所隊為單位,按照確定的學(xué)習(xí)內(nèi)容認(rèn)真制定具體方案,采取集中學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,嚴(yán)格學(xué)習(xí)考勤制度,建立學(xué)習(xí)記錄本,堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、全警參與,并結(jié)合思想和工作實際,積極撰寫心得體會和討論交流材料,每人不得少于一篇。明確學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過深入開展“四比四看”活動,力爭實現(xiàn)三個目標(biāo):一是群眾觀念進一步牢固,廣大民警為企業(yè)服務(wù)、為群眾服務(wù)、為經(jīng)濟發(fā)展服務(wù)的自覺性和主動性進一步增強。通過正反兩方面的宣傳和警示,努力在全局形成服務(wù)企業(yè)、服務(wù)發(fā)展的良好導(dǎo)向和輿論氛圍。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要強化明查暗訪和監(jiān)督檢查,對工作作風(fēng)粗暴、態(tài)度蠻橫、效率低下、吃拿卡要等破壞發(fā)展環(huán)境、損害企業(yè)發(fā)展的行為,要按照《山亭區(qū)機關(guān)工作人員損害發(fā)展環(huán)境行為責(zé)任追究暫行辦法》和《山亭區(qū)交通運輸系統(tǒng)行風(fēng)問責(zé)制實施辦法》(試行)的規(guī)定,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,決不姑息。各單位要把開展“四比四看”活動納入重要議事日程,成立相應(yīng)機構(gòu),制定具體實施方案,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)靠上抓,
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