【正文】 項(xiàng)”新技術(shù)。在全省糧食清倉查庫現(xiàn)場會議后，乘航庫仍然查找差距，創(chuàng)建了江蘇省示范糧庫。（二）嚴(yán)密有效的管理措施是實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理的保障在倉儲管理中，保糧人員工作崗位職責(zé)明確，各級保糧人員落實(shí)責(zé)任制，都明白自己應(yīng)該干什么、怎么干、有什么責(zé)任、操作流程怎樣，倉儲管理目標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)，僅空調(diào)保糧一項(xiàng)，2009年為企業(yè)增加銷售收入近100萬元。素質(zhì)優(yōu)良的干部職工隊(duì)伍是拓展糧食事業(yè)和促進(jìn)倉儲行業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。先后被市委、市政府、縣委、縣政府授予“文明單位”稱號，被省、市、縣糧食局授予“糧食工作先進(jìn)單位”稱號。通過自學(xué)和參與縣委組織的“三講”、“三個(gè)代表”重要思想學(xué)教、保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育等活動，營造了一個(gè)比學(xué)習(xí)、經(jīng)黨性、比貢獻(xiàn)，爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的氛圍。即比吃苦精神，不比圖安逸；比奉獻(xiàn)精神，不比個(gè)人得失；比工作成績，不比功勞大小。每年都會派3－5名員工參加中儲糧系統(tǒng)組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。糧庫的文明創(chuàng)建活動始終圍繞國家糧食安全這一主題，做到文明創(chuàng)與儲備糧管理相互促進(jìn)，相得益彰，共同推動中儲糧管理的健康發(fā)展。進(jìn)一步完善約束機(jī)制，規(guī)范倉儲管理。由于扎實(shí)地、高標(biāo)準(zhǔn)地開展“五化”糧庫建設(shè)，**國家糧食儲備庫成為中儲糧湖北分公司轄區(qū)“五化示范庫”的排頭兵。通過采取發(fā)放流動紅旗的辦法，形成了事事爭先，人人爭優(yōu)的文明創(chuàng)建工作局面。在業(yè)余時(shí)間組織職工開展健康有益的歌詠、球類比賽，起到了寓教于樂，凈化心靈、陶冶情操、激勵(lì)斗志的作用。現(xiàn)將我?guī)煲荒陙淼墓ぷ骺偨Y(jié)如下：sO100一、倉儲工作規(guī)范開展為確保儲備糧質(zhì)量安全，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)確?！保覀儑?yán)格遵守中儲糧總公司《中央儲備糧管理?xiàng)l例》以及各項(xiàng)規(guī)章制度，從領(lǐng)導(dǎo)到職工牢固樹立質(zhì)量第一的思想觀念，積極應(yīng)用現(xiàn)代化、科學(xué)化的保糧新方法，規(guī)范性的開展倉儲工作：一是做好倉儲基礎(chǔ)工作。定期打掃倉內(nèi)衛(wèi)生，做到“口吹無塵，手摸無灰”，克服人員少，任務(wù)重的困難，幾次重新整理糧面，做到了“糧面平如鏡，工作道直如尺”，倉內(nèi)美觀大方。三年來，沒有發(fā)生一起結(jié)露、發(fā)熱、霉變等壞糧事故，儲糧質(zhì)量良好，品質(zhì)穩(wěn)定，“一符”、“三專”、“四落實(shí)”達(dá)標(biāo)，全年綠色儲糧率達(dá)到99%，科保率達(dá)到100%；在定州直屬庫管理的代儲庫中連續(xù)三年保持紅旗單位稱號，倉儲工作受到各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高職工綜合素質(zhì)糧庫要不斷發(fā)展壯大，就必須培養(yǎng)高素質(zhì)的專一人才。12月份我?guī)?6名職工參加了市糧局組織的保管中級、高級職稱培訓(xùn)。五、財(cái)務(wù)管理amp。工程擴(kuò)建期間，廣大干部職工與施工單位團(tuán)結(jié)協(xié)作，建立健全工程管理體系和質(zhì)量目標(biāo)保證措施，落實(shí)崗位責(zé)任制，嚴(yán)格資金管理，嚴(yán)把工程質(zhì)量關(guān)，精心組織，精心施工，按時(shí)保質(zhì)完成了擴(kuò)建工作。請進(jìn)來：把有先進(jìn)保管知識和經(jīng)驗(yàn)的老師請進(jìn)糧庫，為職工授課，答疑解惑；走出去：到兄弟單位取經(jīng)，學(xué)習(xí)先進(jìn)的儲糧經(jīng)驗(yàn)，為我所用。具體做法是：一是用塑料薄膜和80mm厚的泡沫隔溫板密閉門窗、風(fēng)道口，保證倉房良好密閉性，減緩了外界環(huán)境對儲糧的影響；二是利用冬季低溫的有利時(shí)機(jī)，積極開展機(jī)械通風(fēng)，通風(fēng)前制定通風(fēng)計(jì)劃，24小時(shí)動態(tài)監(jiān)測通風(fēng)情況，取得了較好的降溫降水效果，實(shí)現(xiàn)了倉內(nèi)糧堆的控溫。根據(jù)需要分別購進(jìn)了面筋檢測儀等先進(jìn)的糧食品質(zhì)檢測設(shè)備，使化驗(yàn)室檢測能力進(jìn)一步提高，結(jié)束了不能做品質(zhì)鑒定的歷史，為我?guī)炜茖W(xué)儲糧提供了可靠數(shù)據(jù)。每月進(jìn)倉查蟲測水，每一倉布置20－30個(gè)抽測點(diǎn)，分表層、上、中、下四層檢測，并對重點(diǎn)部位重點(diǎn)檢測，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)分析處理，確保把壞糧苗頭扼殺在初始狀態(tài)。第五篇：國家糧食儲備庫工作總結(jié)一年來來，**國家糧食儲備庫以黨的“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，以實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)確?！睘橹行?，狠抓倉儲工作，重視提高職工綜合素質(zhì)。而在每年的糧食收購過程中，以熱忱的態(tài)度、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)對待每位客戶外，僅減免糧群眾的糧食清理費(fèi)就高達(dá)十萬元。為了達(dá)到文明單位和文明創(chuàng)建的預(yù)期目的和最大效果，糧庫根據(jù)自身工作特點(diǎn)，以各種活動為載體，擴(kuò)大創(chuàng)建的影響面和輻射面。他們還在全面推行糧情電子檢測、環(huán)流董蒸、機(jī)械通風(fēng)、控溫儲糧綜合運(yùn)用的同時(shí)，積極開展“綠色”儲糧的應(yīng)用與攻關(guān)。近年來，糧庫在規(guī)范中央儲備糧倉儲管理的工作中，積極響應(yīng)中儲糧湖北分公司提出創(chuàng)建“管理規(guī)范化、儲糧科學(xué)化、人員專業(yè)化，行動軍事化、庫區(qū)園林化”號召，以建設(shè)“五化”糧庫為目標(biāo)，開拓創(chuàng)新，科技興儲，做出了一定的成績。通過抓隊(duì)伍整體形象的建設(shè)，提升了員工的精神面貌和工作積極性，糧庫的各項(xiàng)管理工作，每年都得到上級主管部門的好評和表彰。在倡導(dǎo)遵紀(jì)守法的基礎(chǔ)上，實(shí)行“四個(gè)一”，即上班統(tǒng)一著裝，堅(jiān)守工作崗位；工作一切行動聽指揮；迎接檢查，一律用普通話介紹情況；違紀(jì)違規(guī)，屢教不改，一律辭退。在隊(duì)伍建設(shè)上，他們注重人性化管理和制度化管理相結(jié)合，糧庫班子成員在抓好自身建設(shè)的同時(shí)，還做到堅(jiān)持用“三個(gè)代表”重要思想武裝人，用制度紀(jì)律約束人，用道德標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范人，不斷提高干部、職工的整體素質(zhì)。思想引路，全員參與，創(chuàng)一流的隊(duì)伍在糧食流通體制不斷推進(jìn)，不斷深化，時(shí)時(shí)刻刻觸及糧食職工切身利益的過程中，糧庫支部一班人，始終把貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想作為糧庫建設(shè)的首要任務(wù)來抓。（五）發(fā)展豐富多彩的企業(yè)文化是增加企業(yè)活力的有效舉措隨著糧食事業(yè)的發(fā)展壯大，為廣大干部職工提供豐富多彩的企業(yè)生活，讓他們在企業(yè)文化活動中感受企業(yè)的溫暖，感到企業(yè)的關(guān)愛，從而，使他們真心實(shí)意地關(guān)心自己的家；真心實(shí)意地愛護(hù)自己的家；真心實(shí)意地發(fā)展自己的家，只有這樣企業(yè)才能步入良性發(fā)展之路。（四）素質(zhì)優(yōu)良的保糧隊(duì)伍是實(shí)施糧油倉儲規(guī)范化管理的基礎(chǔ)經(jīng)幾年的努力張家港市糧食購銷總公司人員素質(zhì)有了很大的提高。三、取得成效和典型經(jīng)驗(yàn)（一）健全完善的規(guī)章制度是規(guī)范工作行為的前提2009年以來，通過進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，糾正了個(gè)別環(huán)節(jié)曾經(jīng)發(fā)生的不規(guī)范行為，促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)工作全面走上規(guī)范化之路。粳稻過夏保糧從2006年起，利用空調(diào)制冷控制倉溫，粳稻倉過夏保管平均糧溫低于20℃，達(dá)到儲糧安全、品質(zhì)宜存。在創(chuàng)建江蘇省示范糧庫工作中，乘航庫在倉儲設(shè)施、基礎(chǔ)工作、糧食儲存軟件資料等方面高分通過了現(xiàn)場評審。建立了涵蓋糧庫各項(xiàng)工作的規(guī)章制度。張家港市糧食購銷總公司2009年被評為江蘇省糧食清倉查庫“先進(jìn)單 位”，乘航庫被評為“省級示范糧庫”?！敬蛴　?【收藏】 【推薦】 【關(guān)閉】 【復(fù)制】 2012年2月23日 星期四 農(nóng)歷壬辰年 二月初二張家港市糧食購銷總公司（乘航庫）典型經(jīng)驗(yàn)來源：辦公室 111210 瀏覽（177）字體：大 中 小一、企業(yè)概況張家港市糧食購銷總公司是江蘇省張家港市糧食系統(tǒng)國有獨(dú)資糧油骨干企業(yè)，承擔(dān)全市糧油購銷、儲藏、經(jīng)營和國有資產(chǎn)管理等職能。通過樹立精細(xì)化管理品牌產(chǎn)生的效應(yīng)，有力推動了企業(yè)的自我發(fā)展，十年來，經(jīng)自身積累共投入建設(shè)資金1200萬元，,維修老倉容11664平方米,建水泥曬場一萬平方米。建成建筑面積5300平方米的綜合樓一棟，既改善了辦公條件，又解決了職工的住房問題。成立了由主任任組長，分管主任任副組長，科室負(fù)責(zé)人為成員的考核領(lǐng)導(dǎo)小組，每月定期不定期檢查，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，當(dāng)月兌現(xiàn)，2000年以來，共處罰75人次，保持管理常態(tài)化。（二）規(guī)范業(yè)績評價(jià)。一、更新理念，營造精細(xì)化管理氛圍企業(yè)目標(biāo)、核心價(jià)值觀、企業(yè)精神宣傳板我?guī)齑罅Τ珜?dǎo)精細(xì)化管理理念，組織員工開展了與領(lǐng)導(dǎo)零距離對話和大討論，要求所有員工都能重視細(xì)節(jié)，認(rèn)識到細(xì)節(jié)對工作任務(wù)落實(shí)的重要性，養(yǎng)成重視細(xì)節(jié)的習(xí)慣，樹立了“建一流隊(duì)伍、創(chuàng)一流管理、樹一流形象、做一流糧庫”的企業(yè)目標(biāo)，建立了“以人為本、科學(xué)管理、誠實(shí)守信、互惠共贏”的企業(yè)理念，形成了“和諧、創(chuàng)新、愛崗、協(xié)作”的企業(yè)精神。未來，我?guī)斓哪繕?biāo)就是要在第一輪創(chuàng)建的基礎(chǔ)上，將規(guī)范化建設(shè)作為企業(yè)常態(tài)活動來抓，通過深化創(chuàng)建活動，精益求精，科學(xué)發(fā)展，譜寫糧食倉儲企業(yè)發(fā)展的新篇章！【打印】 【收藏】 【推薦】 【關(guān)閉】 【復(fù)制】 2012年2月23日 星期四 農(nóng)歷壬辰年 二月初二江蘇連云港浦東國家糧食儲備庫典型經(jīng)驗(yàn)來源：辦公室 111210 瀏覽（199）字體：大 中 小江蘇連云港浦東國家糧食儲備庫創(chuàng)建于1951年5月，現(xiàn)有在崗職工40人。四是組織成效。二是安全成效。制度的貫徹執(zhí)行，必須從組織落實(shí)、人員落實(shí)、措施落實(shí)三個(gè)方面加以保障。我?guī)熳钚乱话娴闹贫葟脑臼畮醉?xiàng)制度發(fā)展到近五十項(xiàng)制度，管理工作日趨精細(xì)化。近年，我?guī)靽@管理規(guī)范化，摸索出一套“五步工作法”，即“形成一套制度、明確兩大重點(diǎn)、抓好三個(gè)落實(shí)、產(chǎn)生四種成效、打造五項(xiàng)能力”，從規(guī)范化管理的體系建設(shè)、重點(diǎn)布局、貫徹執(zhí)行、效果評估、制度更新等方面，形成了對規(guī)范化管理的全程控制，從而實(shí)現(xiàn)了規(guī)范在倉儲企業(yè)管理中的核心價(jià)值。（三）強(qiáng)化技能培訓(xùn)，提高綜合素質(zhì)我