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20xx年精神文明建設(shè)工作匯報[最終定稿](文件)

2025-10-05 19:19 上一頁面

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【正文】 明建設(shè)工作各項具體工作的計劃、組織、落實和檢查。從加強領(lǐng)導干部的政治業(yè)務學習抓起,提高領(lǐng)導素質(zhì)、改進工作作風、強化黨風廉政建設(shè)意識三個方面,深化領(lǐng)導班子建設(shè)。三、以創(chuàng)建活動提升社保窗口經(jīng)辦服務形象近年來;烏什縣社會保險管理局按照地縣“三干會”提出的目標和要求,堅持以人為本,認真分析了社保經(jīng)辦工作面臨的形勢,認真按照既定的工作思路,積極進取,狠抓落實,各項工作都取得了長足的進步,五項社會保險穩(wěn)步推進,社?;鸢踩\行。把政治理論、業(yè)務學習、法制法規(guī)、思想道德教育相結(jié)合。在上級相關(guān)部門的指導下,經(jīng)過全局人員的共同努力,圓滿完成了各項計劃的學習內(nèi)容。保證創(chuàng)建文明單位,鞏固“人民滿意單位”、“人民滿意公務員”和“三個文明”評選,爭創(chuàng)“誠信單位”活動各有側(cè)重、有序開展。通過開展向先進典型李林森、文建明、楊善洲、米吉提〃巴克等同志學習活動,向身邊的模范人物學習,引導干部職工進一步立足崗位,爭創(chuàng)一流佳績,扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。(一)我局認真按照縣政法委、綜治辦、社會治安綜合治理工作目標責任制,加強社會治安綜合治理工作。(二)加大對重點部位的消防安全、治安防范力度。六、探索提升創(chuàng)建精神文明單位成果的長效機制在創(chuàng)建文明單位成果的基礎(chǔ)上,我局組織開展 “崗位學雷鋒、行業(yè)樹新風”活動為抓手,以服務民生為重點,提高干部職工思想道德素質(zhì)為目標,大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻” 基本道德規(guī)范,把學習教育和踐諾活動結(jié)合起來,充分利用墻報、板報、專欄、橫幅、櫥窗等宣傳工具,大造輿論聲勢,大力開展道德建設(shè)實踐活動,并讓活動不走過場,工作落到實處。豐富了廣大黨員干部的文化生活。確保各項工作組織有力、分工協(xié)作、運轉(zhuǎn)順暢,效果明顯。在收費工作計劃中,結(jié)合實際,提出了積極開展創(chuàng)佳評差活動目標和要求,制定了《創(chuàng)佳評差工作方案》,要求全站職工把創(chuàng)佳評差工作作為收費工作的重點來抓。同時以學習宣傳貫徹黨的十七屆五中六中全會精神為主線,深入宣傳教育“科學發(fā)展觀”,針對各股室存在的實際問題,在系統(tǒng)內(nèi)部加強學習交流,派送財務、監(jiān)控、路政、稽查人員多次參加省市業(yè)務技能培訓,在今年的“迎國檢”工作中,對全站職工進行了業(yè)務培訓,在站內(nèi)開展了人性化服務、人文化服務、親情化服務,樹立了文明新風,倡導了求實精神。二是狠抓制度建設(shè)。二是向社會公開收費承諾,接受社會監(jiān)督。五、開展優(yōu)質(zhì)服務,樹立文明形象優(yōu)質(zhì)服務是做好收費工作的前提和保障,在收費工作中,嚴格按照規(guī)范標準,要求收費人員服裝必須統(tǒng)一,徽章必須齊全。二0一一年十二月十五日主題詞:文明建設(shè) 創(chuàng)佳評差 工作匯報抄送:姜眉公路寶雞市建設(shè)管理處火燒寨公路收費站 2011年12月15日共印5份??傊ㄟ^開展創(chuàng)佳評差工作,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯菍φ談?chuàng)佳評差活動的具體標準和上級領(lǐng)導對我們的期望和要求,我們的工作仍然存在一些差距和不足。四是聘請了三名行風監(jiān)督員,更進一步端正行業(yè)風氣。四、推行站務公開,規(guī)范服務行為堅持推行站務公開,努力規(guī)范工作行為是我站創(chuàng)佳評差工作的重點和亮點。三、抓設(shè)施建設(shè),強內(nèi)部管理,實施文明創(chuàng)建 為了在創(chuàng)佳評差工作更好地落實“服務人民、奉獻社會”的工作宗旨,更一步突出“文明服務、誠信建站”的工作理念,我們緊密結(jié)合各部門工作實際,在創(chuàng)佳評差工作中全面實施創(chuàng)優(yōu)工程。我們結(jié)合創(chuàng)佳評差工作的總體要求,提出了“微笑在紅亭、服務創(chuàng)一流”的創(chuàng)佳評差主題,并將創(chuàng)佳評差工作的目標任務等有關(guān)內(nèi)容制作文明宣傳欄,站務公開欄,進行全面深入的宣傳動員,不斷擴大職工參與面。近年來我站先后被評為“縣級文明單位”“市級文明單位”“縣級衛(wèi)生先進單位”、“市級衛(wèi)生先進單位”“縣級婦女巾幗文明示范崗”“省級規(guī)范化管理合格單位”,2011年開展了“省級規(guī)范化管理優(yōu)秀單位”“省級衛(wèi)生先進單位”創(chuàng)建工作,樹立了良好的服務形象,現(xiàn)將一年來創(chuàng)佳評差工作匯報如下:一、加強組織領(lǐng)導,落實工作任務為了全面落實2011年“創(chuàng)佳評差”工作任務,進一步加強全站精神文明建設(shè),一是加強組織領(lǐng)導,成立了由站長任組長,副站長任副組長,各股室班負責人為成員的創(chuàng)佳評差領(lǐng)導小組,為了更好的開展創(chuàng)佳評差工作,領(lǐng)導小組成員定期召開會議,學習有關(guān)文件,查找不足,使創(chuàng)佳評差工作貫穿到收費工作全過程。在創(chuàng)建工作的方式方法上進行積極探索,把握規(guī)律性、體現(xiàn)時代特征、富于創(chuàng)造性。七、注重發(fā)揮群團組織作用 夯實創(chuàng)建活動基礎(chǔ)號召群團組織積極開展各項活動,切實做到責任到位。12地震紀念日和國家防震減災宣傳周活動,組織開展聆聽消防知識講座,及地震逃生方法和防火安全知識。制定工作計劃,做到有安排、有落實、有檢查、有考核、有獎懲,使工作人員從思想上認識綜合治理工作的極端重要性。提高全局干部職工政治理論素養(yǎng)及拒腐防變能力,樹立公仆意識,增強法制意識和依法辦事能力。在創(chuàng)建活動過程中,組織干部職工主要學習《公民道德建設(shè)實施綱要》、《加強未成年人思想道德建設(shè)的決定》,加強“三德”、“三義”和“五觀”教育以及《公務員法》、《反分裂國家法》、《信訪條例》、《保密法》、《行政許可法》、《中國共產(chǎn)黨黨章》、《婦女兒童權(quán)益保護法》、《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《勞動合同法》、《社會保險法》等。(二)我局開展精神文明創(chuàng)建工作嚴格按照地縣精神文明建設(shè)工作要點,按照文明單位,人民滿意單位、人民滿意公務員活動的創(chuàng)建要求,積極開展三大創(chuàng)建活動。在組織開展學習活動的同時,全局黨員干部認真做好讀書筆記,積極撰寫心得體會和交流學習心得。(一)我局在創(chuàng)建精神文明活動工作中,把提高干部職工的思想道德素質(zhì)作為精神文明建設(shè)的中心環(huán)節(jié)和重要內(nèi)容,以開展公民道德建設(shè)和民族團結(jié)教育為主要內(nèi)容。為提高干部職工整體素質(zhì),局黨支部以科學發(fā)展觀重要思想和保持共產(chǎn)黨員先進性教育為指導,認真貫徹落實“八個堅持,八個反對”,狠抓干部隊伍作風建設(shè),以轉(zhuǎn)變機關(guān)干部工作作風為切入點,加強政治理論和業(yè)務學習,以落實黨風廉政建設(shè)責任制為立足點,進一步加強監(jiān)督約束機制建設(shè),層層簽訂了黨風廉政責任書,進一步強化機關(guān)干部職工的服務意識和公仆意識,認真落實建設(shè)“勤政、廉政、務實、高效”行政機關(guān)的要求,帶出了一支能打硬仗的社會保險經(jīng)辦工作干部隊伍,保證了干部隊伍無違法違紀行為。二、抓班子建設(shè),帶過硬隊伍。把精神文明建設(shè)工作當作促進物質(zhì)文明、政治文明協(xié)調(diào)發(fā)展、整體推進的一項重要措施,列入黨支部重要議事日程,并納入目標考核工作之中,與其他工作一起制定計劃、有步驟、1 有措施地抓好落實。現(xiàn)有職工59名,其中:男性14人,女性45人;黨員10名
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