韶關(guān)市采訪提綱(文件)
【正文】 和“卡仕達(dá)”的品牌知名度；2004年好幫手公司參加了第8屆北京（國際）汽車工業(yè)展覽會，冠名贊助首屆中國（國際）汽車音響文化節(jié)，這一系列活動的新聞發(fā)布會在中華世紀(jì)壇隆重召開，“卡仕達(dá)”產(chǎn)品獲得了行業(yè)內(nèi)外人士的廣泛認(rèn)可。7月27日，就在好幫手創(chuàng)辦8周年慶典的日子，好幫手汽車電子產(chǎn)業(yè)基地在三水西南工業(yè)園隆重奠基。好幫手公司的市場業(yè)務(wù)分為幾大板塊？答：好幫手公司的市場業(yè)務(wù)分為汽車后裝市場、海外出口、整車配套三大市場，目前均取三大市場業(yè)務(wù)均取得了長足的發(fā)展?？ㄊ诉_(dá)品牌是好幫手較早推出的導(dǎo)航影音產(chǎn)品，尤其以專車專用型產(chǎn)品為市場最大競爭力。好幫手快速發(fā)展的原因是什么？答：這取決于好幫手的企業(yè)文化、理念及人才。正所謂“狹路相逢勇者勝，勇者相逢智者贏”。“創(chuàng)中國的博世”更需要大批有德有才的好幫手人。從內(nèi)部因素上分析，要將卡仕達(dá)和科駿達(dá)打造成為國際知名品牌，必須走國際化道路，成為優(yōu)質(zhì)的上市公司。而好幫手目前在行業(yè)內(nèi)能夠擁有較高的口碑及強(qiáng)大的市場影響力，領(lǐng)先的技術(shù)無疑是其最具競爭力的優(yōu)勢之一。好幫手公司的人才管理優(yōu)勢是什么？答：好幫手公司的用人觀是：人管人累死人，制度管人，文化管人具體的人才管理優(yōu)勢體現(xiàn)在好幫手公司的企業(yè)文化中，在好幫手公司，領(lǐng)導(dǎo)與員工都具有良好的團(tuán)隊觀和溝通觀。因此要將好幫手團(tuán)隊塑造成一支有戰(zhàn)斗力、生命力和創(chuàng)造力的高效團(tuán)隊，就必須在能力和特長上優(yōu)勢互補(bǔ)，在知識結(jié)構(gòu)和梯隊建設(shè)上優(yōu)化配置，在良性競爭中優(yōu)勝劣汰，只有這樣好幫手人才能創(chuàng)造出優(yōu)越的業(yè)績，在激烈的市場競爭中得以生存和發(fā)展。存?zhèn)€性、求共識指出了溝通的本質(zhì)。善聆聽、高保真是實現(xiàn)高效溝通的保障。有德則有得、有為則有位是好幫手的用人標(biāo)準(zhǔn)。即明確好幫手提倡什么、反對什么；明確職業(yè)發(fā)展階梯，鼓勵員工實現(xiàn)自我超越；通過勝任力測評將合適的人放到合適的舞臺，最大限度地施展個人才華；完善激勵機(jī)制使有德有才的員工獲得精神和物質(zhì)的雙重激勵。）請談?wù)労脦褪止镜挠布?yōu)勢？答：說起硬件優(yōu)勢，想起兩個字“舍得”，有舍必有得。好幫手現(xiàn)代電子產(chǎn)業(yè)基地建成后將成為中國汽車智能電子產(chǎn)業(yè)示范基地。為此，好幫手要想在快速成長的行業(yè)中異軍突起，擔(dān)當(dāng)起振興民族汽車電子的重任，就需要通過自主創(chuàng)新和引進(jìn)吸收消化再創(chuàng)新，實現(xiàn)核心產(chǎn)品的不斷突破。在滿足消費者需求的過程中，好幫手的員工及合作伙伴也會獲得有形價值和無形價值的雙重回報，實現(xiàn)快樂工作、快樂成長。同時好幫手“創(chuàng)中國博世”過程，就是提升民族品牌、增強(qiáng)民族自豪感的過程。樂予人：私人汽車保有量不斷增加，已經(jīng)使汽車成為集商務(wù)、信息、娛樂為一體的私人空間。好幫手公司的使命是什么？ 答：智予車樂予人。好幫手公司在硬件投入尤其舍得，這在同行業(yè)中是少有的。在如何選人、用人上，這不僅是企業(yè)管理的重要一環(huán)，更是企業(yè)成敗的關(guān)鍵。公司將為那些符合好幫手人才標(biāo)準(zhǔn)的員工提供充分展現(xiàn)才華的舞臺。好幫手的經(jīng)營觀中也明確指出“視人才為資本”。因此溝通的本質(zhì)是求同存異的過程。（講誠信、重大局是實現(xiàn)高效溝通的前提。好幫手的團(tuán)隊就是由不同知識結(jié)構(gòu)、技術(shù)技能、工作經(jīng)驗、年齡性別的個體所組成的。好幫手在技術(shù)優(yōu)勢方面的具體表現(xiàn)有很多，比如2002年全行業(yè)都在賣液晶單屏的時候，好幫手研發(fā)出了國內(nèi)第一臺液晶伸縮屏和DVD主機(jī)；2004年當(dāng)行業(yè)都在賣車載通用DVD,VCD，大斗價格戰(zhàn)的時候，好幫手公司率先推出了專車專用技術(shù)，直至當(dāng)前此技術(shù)仍具有相當(dāng)大的市場競爭力；2005年當(dāng)大家斗跟風(fēng)專車專用時，我們又將導(dǎo)航與娛樂完美結(jié)合，讓導(dǎo)航得到了全面普及 ；當(dāng)大家都在跟風(fēng)導(dǎo)航時，我們又于2007年隆重推出智能技術(shù)，將娛樂、導(dǎo)航、安全融為一體，再度領(lǐng)先。在企業(yè)快速發(fā)展的同時，也要讓員工得到提升，使他們有發(fā)展空間，以在好幫手工作而自豪，吸引更多優(yōu)秀的人才來好幫手就職，從而在公司內(nèi)建人才的高地。讓我們的員工在大學(xué)校、大熔爐、大舞臺中提升幸福指數(shù)、持續(xù)激發(fā)潛能、提高人生價值，讓我們的員工及其家人為在好幫手工作而感到快樂和自豪?！把劢鐩Q定境界、境界決定世界”，我們好幫手的明天要向國際領(lǐng)先同行看齊，在“智予車、樂予人”理念的指導(dǎo)下，要成為研發(fā)創(chuàng)新快、制造質(zhì)量優(yōu)、系統(tǒng)整合佳、核心技術(shù)特的國內(nèi)汽車廠商最優(yōu)秀的配套商之一。（可展開論述??）請談?wù)労脦褪钟惺裁礃拥脑妇?？答：好幫手的愿景可以?2個字來概括：創(chuàng)中國的博世，建人才的高地！創(chuàng)中國的博世：良好的發(fā)展前景，吸引了越來越多的企業(yè)加入到汽車電子行業(yè)的陣營中?！翱乞E達(dá)”品牌的推出是好幫手推行雙品牌戰(zhàn)略的重要舉措，是向人們展示“科駿達(dá)”與“卡仕達(dá)”并肩作戰(zhàn)的市場策略。海外出口已經(jīng)破億元大關(guān)，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷歐美、東南亞等國家和地區(qū)，整車配套已經(jīng)與上海匯眾、奇端、江淮等多家汽車廠家建立了廣泛而密切的合作。自7月份開始，好幫手汽車電子產(chǎn)業(yè)基地一期工程中的車間大樓、餐娛大樓、員工宿舍和辦公大樓正逐步投入使用。2005年好幫手抓住GPS衛(wèi)星導(dǎo)航系統(tǒng)市場起步的良機(jī)，并利用好幫手獨有的優(yōu)勢把汽車GPS導(dǎo)航系統(tǒng)與汽車DVD影音系統(tǒng)有效的結(jié)合起來，掀起了行業(yè)的導(dǎo)航普及風(fēng)暴，成為具有行業(yè)特色的汽車GPS導(dǎo)航影音系統(tǒng)。為好不斷領(lǐng)先的企業(yè)，我們時刻銘記當(dāng)好行業(yè)表率的使命，以科技引領(lǐng)潮流，用科技讓世界微笑，全力打造國際強(qiáng)勢品牌，為廣大客戶提供超凡卓越的產(chǎn)品和個性化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。2005年8月，團(tuán)中央、教育部首次聯(lián)合開展青年志愿者扶貧接力計劃研究生支教團(tuán)優(yōu)秀組織獎評選表彰活動，北京大學(xué)、中國人民大學(xué)、清華大學(xué)、吉林大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、南京大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、內(nèi)蒙古自治區(qū)伊金霍洛旗、河南省新縣、湖北省英山縣、四川省昭覺縣、甘肅省榆中縣、青海省大通縣、寧夏回族自治區(qū)西吉縣、新疆維吾爾族自治區(qū)庫爾勒市八所高校、八個服務(wù)縣獲青年志愿者扶貧接力計劃研究生支教團(tuán)優(yōu)秀組織獎。服務(wù)期滿后，由下一批志愿者接替其工作，形成“志愿加接力”的長效工作機(jī)制。同時輔導(dǎo)兩個初二的學(xué)生2009年3月 應(yīng)聘講師助理至長沙晴森企業(yè)管理顧問有限公司，參與員工內(nèi)部培訓(xùn)2009年7月 在長沙市開福區(qū)四方坪街道辦事處科大佳社區(qū)實習(xí)，負(fù)責(zé)辦公室工作，包括資料管理、材料收發(fā)和接待工作等。如今在湖南師大，課余時間到“楚源”參加各種素質(zhì)拓展訓(xùn)練已經(jīng)成為了一種校園時尚，連中南大學(xué)、湖南大學(xué)等周邊高校的不少學(xué)生，也慕名前來找熟人報名。”參加野外生存與戶外拓
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