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正文內(nèi)容

第一篇:崗位調(diào)離申請書(文件)

2024-10-01 01:59 上一頁面

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【正文】 xx大學(xué)畢業(yè)后分配來本院,現(xiàn)在xxxxxx工作。 請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。每天都必須對著上百個數(shù)據(jù),重重復(fù)復(fù)的核實(shí)、修改、修改再核實(shí)。 本人也曾多次提出希望能夠換個工作改變一下工作環(huán)境,但都不了了之,無人問津。為了更好地投入到工作中,也為了自身和xxx的建設(shè)需要,建議調(diào)離合同科,至于安排什么其他工作崗位,我都接受,鑒于有一定的xxx,到工程或者質(zhì)檢等其他部門都可以。但本人在公司工作的八年時(shí)間對公司忠心耽耽,一直盡心盡力,并能積極地完成公司下達(dá)的工作任務(wù),配合好領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作分配,在公司里學(xué)習(xí)到的所有工作經(jīng)驗(yàn)與職業(yè)技能都能很好地奉獻(xiàn)給公司,很好地在公司得到學(xué)以致用,在公司領(lǐng)導(dǎo)中也得到不錯的工作肯定與口碑,本想本著這種執(zhí)著的工作信念與謙虛的工作態(tài)度在公司好好干,好好學(xué)。 “三定”工作開展以后,周千同志由于個人原因,出現(xiàn)情緒急燥、隨心所欲、自由散漫等情況,對工作沒有足夠的責(zé)任心,工作作風(fēng)渙散,不按要求完成布置的工作,不聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮,和同事缺乏交流,思想中存在得過且過,混日子的應(yīng)付思想,這是一個非常危險(xiǎn)的傾向,也是一個極其重要的苗頭,放任繼續(xù)放縱和發(fā)展,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤,同時(shí)精神狀態(tài)差,不適合擔(dān)任檢測工作。 市場服務(wù)部 2014年9月26日 第9頁 共9頁。 妥否。希望公司能看在本人如此長時(shí)間的工作表現(xiàn)上,能看在本人的特殊情況上給予本人一次機(jī)會,一次重新為公司奉獻(xiàn)的機(jī)會,本人自愿降職調(diào)離,望公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。批準(zhǔn)為盼。 現(xiàn)在xxx一直在xxx建設(shè),要求xxx應(yīng)該至少具備兩種以上專業(yè)技術(shù),必須是一專多能,而我掌握的專業(yè)技能還不到兩門,此點(diǎn)不適合xxx建設(shè)需要?,F(xiàn)在,我看著文件就頭疼,心理壓力大,對工作抵觸
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