婦幼保健醫(yī)院行業(yè)作風(fēng)建設(shè)工作計劃(文件)
【正文】 鍵督導(dǎo)工作開展情況、落實(shí)情況，提出工作建議，督促解決問題，堅決防止形式主義，防止走過場。 （四）實(shí)行社會監(jiān)督制度。實(shí)行社會服務(wù)承諾制度是轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念、提高服務(wù)質(zhì)量、接受群眾監(jiān)督的重要舉措，履行承諾和誠信是樹立我院行業(yè)嶄新形象的具體體現(xiàn)。對違反規(guī)章制度的干部、職工進(jìn)行為期3—6個月的停薪學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)考試合格后方能上崗。 （六）實(shí)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)再教育制度。對舉報或投訴一經(jīng)查實(shí)的，必須按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，決不姑息。根據(jù)衛(wèi)生局的安排，由衛(wèi)生局行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組組織對各單位的滿意度進(jìn)行測評。主要負(fù)責(zé)同志親自抓，一級抓一級，層層抓落實(shí)，特別要充分發(fā)揮各黨員的先鋒模范作用，在工作中可以開展形式多樣的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動，寓教于樂，院里將根據(jù)各科室開展行風(fēng)建設(shè)的需要安排一定的經(jīng)費(fèi)。 階段總結(jié)衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)工作成果，通報各科室行風(fēng)建設(shè)工作開展情況，表彰行風(fēng)建設(shè)先進(jìn)科室和個人。 院行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將組織人員下到各科室進(jìn)行監(jiān)督和檢查，對科室行風(fēng)建設(shè)工作情況進(jìn)行測評，并收集反饋意見。自查自糾重點(diǎn)：針對醫(yī)務(wù)人員工作服務(wù)態(tài)度差、責(zé)任
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