黨員先鋒指數(shù)測評實施方案(文件)
【正文】 制定城市文明指數(shù)測評工作方案，將達(dá)標(biāo)責(zé)任分解下達(dá)到各科室，啟動材料起草、相關(guān)宣傳墻報及宣傳畫冊制作、資料建檔等工作，組織召開全體人員會議傳達(dá)上級相關(guān)文件精神。 六、工作要求 （一）高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。擬定具體工作措施，將工作項目責(zé)任落實到人，確保按時按質(zhì)地完成各項工作任務(wù)。 二〇一二年二月二十七日 第四篇：文明指數(shù)測評實施方案臨羅執(zhí)發(fā)【2013】 13號 l城管分局迎接城市公共文明指數(shù)測評工作 實施方案 各所隊室： 為進(jìn)一步鞏固文明城市創(chuàng)建成果，全面提升城市公共文明水平和市民文明素質(zhì)，認(rèn)真做好迎接全國文明城市公共文明指數(shù)測評工作，打造環(huán)境優(yōu)美，整潔有序的“潔凈l”，特制定本方案。各執(zhí)法所要抓好文明城市創(chuàng)建工作長效機(jī)制的建設(shè)，搞好監(jiān)督檢查，不定期地對創(chuàng)建工作進(jìn)行明察暗訪，發(fā)現(xiàn)問題，限期整改，確保創(chuàng)建工作的圓滿完成。 （二）強(qiáng)化管理，落實責(zé)任。 （三）加強(qiáng)督導(dǎo)，促進(jìn)工作。要強(qiáng)化社會監(jiān)督，組織文明監(jiān)督員隊伍，進(jìn)行群眾評議，提出建議或意見，促進(jìn)工作的更好落實。負(fù)責(zé)測評迎查工作的總調(diào)度、總指揮。 c。 ，個人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻(xiàn)。 ，向群眾宣傳黨的主張，遇事同群眾商量，及時向黨反映群眾的意見和要求，維護(hù)群眾的正當(dāng)利益。主動參與“五水共治”、征遷拆違、見義勇為、救火救災(zāi)等急難險重任務(wù)的，每次加2分。 。 。主動勸止赴鎮(zhèn)及以上無理信訪的，每次加2分。外出3個月以上不向黨組織報告情況的，扣5分。在公眾場合或者網(wǎng)上反對黨的政策方針的，反對組織決議的，丑化黨委政府形象的，編造散布謠言的，每次扣10分。 。亂拋垃圾的，污染河道的，每次扣2分；未按要求搞好房前屋后和閑置地塊環(huán)境衛(wèi)生的，每次扣2分；阻撓環(huán)境整治的，扣10分。 。測評指數(shù)（20分） 每季度組織黨員開展1次互評，得分即為“測評指數(shù)”。不孝敬父母的，不撫育子女的，每次扣5分。有鄰里矛盾糾紛的，每次扣5分；主動挑起鄰里矛盾糾紛的，每次扣10分。 。違背“一句話承諾”的，每次扣5分。有拉票或參與拉票情形的，扣10分。 反向指數(shù)（累計扣分不設(shè)上限）考評內(nèi)容及要求（“6不準(zhǔn)”）。主動參與志愿服務(wù)、扶貧幫困的，每次加2分。 。崗位業(yè)績突出，個人或單項工作獲得鎮(zhèn)及以上先進(jìn)榮譽(yù)稱號的，每次加2分。 正向指數(shù)（20分）考評內(nèi)容及要求（“6帶頭”） 。 ，對黨忠誠老實，言行一致，堅決反對一切派別組織和小集團(tuán)活動，反對陽奉陰違的兩面派行為和一切陰謀詭計。 第五篇：黨員先鋒指數(shù)考評制度黨員先鋒指數(shù)考評制度 基本指數(shù)（60分）考評制度內(nèi)容及要求（“8項義務(wù)”） 、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和決議，學(xué)習(xí)黨的基本知識，學(xué)習(xí)科學(xué)、文化、法律和業(yè)務(wù)知識，努力提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)。 b。要利用所有宣傳陣地，運(yùn)用所有宣傳形式，營造輿論強(qiáng)勢，形成濃厚的迎查氛圍，做到公共文明指數(shù)測評家喻戶曉、人人皆知、全民參與，以優(yōu)異成績迎接城市公共文明指數(shù)測評，鞏固文明創(chuàng)建成果。對工作力度大，動作快，效果好的執(zhí)法所，進(jìn)行通報表彰；對應(yīng)付了事、工作泄后的執(zhí)法所，通報批評，限期改進(jìn)，并將督查情況作為考察干部好年終考核的重要內(nèi)容。各執(zhí)法所要結(jié)合自身實際制定具體的實施方案，要用“倒計時”的辦法，明確各項工作的完成時間和進(jìn)度要求， 2推動工作落實。各執(zhí)法所要切實提高對迎接城市公共文明指數(shù)測評工作重大意義的認(rèn)識，從講政治，講大局的高度，增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感，把迎接測評工作擺上重要日程，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。 二、工作任務(wù)及責(zé)任分工 具體見《l城管分局城市公共文明指數(shù)測評責(zé)任分工》 三、工作步驟 迎接城市公共文明指數(shù)測評工作分兩個階段進(jìn)行： （一）迎接全市文明指數(shù)測評階段（即日至省測評組驗收）各執(zhí)法所根據(jù)責(zé)任分工，制定具體工作方案，細(xì)化迎查任務(wù)，采取得力措施，抓好責(zé)任落實。 （三）加強(qiáng)溝通，協(xié)調(diào)推進(jìn)。各科室要指定一名工作聯(lián)絡(luò)員，具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建工作的信息收集、材料報送以及資料的整理、歸檔、移交等工作。對轄區(qū)餐飲服務(wù)、涉藥、保健食品、化妝品經(jīng)營單位進(jìn)行全面檢查，對查出的問題要限期整改，達(dá)到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。 四、
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