7在機(jī)關(guān)人員管理與服務(wù)職能前移動(dòng)員大會(huì)上的致辭()(文件)
【正文】 礙和體制性障礙，真正促使市級(jí)機(jī)關(guān)形象有新的明顯提升、素質(zhì)有新的明顯提高、作風(fēng)有新的明顯改進(jìn)。要著力形成基層群眾評(píng)議機(jī)關(guān)的長(zhǎng)效機(jī)制，把群眾監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督、輿論監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來(lái)，形成監(jiān)督合力，提高監(jiān)督效果，并著力從制度上加以鞏固。尤其是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和關(guān)鍵崗位的同志，要樹(shù)立正確的權(quán)力觀，充分認(rèn)識(shí)，權(quán)力就是責(zé)任、就是服務(wù)、就是奉獻(xiàn)；認(rèn)識(shí)到權(quán)力是組織和職工群眾賦予的，只能用于促進(jìn)工作開(kāi)展和維護(hù)職工群眾利益。希望機(jī)關(guān)各部門和工作人員大力弘揚(yáng)好傳統(tǒng)、好作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)，埋頭苦干，為推進(jìn)企業(yè)有效發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。要堅(jiān)持廉潔自律，自覺(jué)按政策和程序辦事，做到嚴(yán)守紀(jì)律、公道正派。機(jī)關(guān)人員的精神狀態(tài)、工作水平和崗位形象如何，直接影響著機(jī)關(guān)的服務(wù)效果。從今年起，對(duì)重點(diǎn)工作目標(biāo)考核辦法進(jìn)行調(diào)整和完善，對(duì)于機(jī)關(guān)各部門，不僅要考核重點(diǎn)工作實(shí)施情況以及重大創(chuàng)新和重大突破，而且要進(jìn)行作風(fēng)考核，包括思想觀念、服務(wù)態(tài)度、工作效率、依法行政和廉政建設(shè)等方面，機(jī)關(guān)各部門要按照這一要求，認(rèn)真組織實(shí)施。要把整改方案、整改內(nèi)容、整改措施、整改時(shí)間和有關(guān)責(zé)任人及時(shí)公布，實(shí)行陽(yáng)光操作。宣傳部門要加大宣傳力度，營(yíng)造輿論氛圍，形成共識(shí)與合力。機(jī)關(guān)各部門、各科室主要負(fù)責(zé)同志要對(duì)本機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)負(fù)總責(zé)，切實(shí)把加強(qiáng)機(jī)關(guān)人員管理與服務(wù)職能前移擺上重要位置。 三、從組織領(lǐng)導(dǎo)著手確保機(jī)關(guān)人員管理與服務(wù)職能前移工作取得實(shí)效 加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，是確保管理與服務(wù)職能前移工作有效推進(jìn)、取得實(shí)效的根本保證。要圍繞管理中心工作，以提高經(jīng)濟(jì)效益、維護(hù)職工根本利益為著力
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