6校園安全工作責(zé)任追究制度(文件)
【正文】 期組織班上學(xué)生自查，清查各類(lèi)危險(xiǎn)物品，清除一切不安全隱患。 對(duì)于疏通管理、安全防范措施不到位，造成安全事故的，本年度不能評(píng)優(yōu)評(píng)模。無(wú)論何種原因，在校學(xué)生造成人身傷亡事故的，班主任在該年度評(píng)優(yōu)晉級(jí)時(shí)實(shí)行一票否決制。 一、崗位工作失職行為 （一）正職領(lǐng)導(dǎo)是公司安全生產(chǎn)主要責(zé)任人，對(duì)其職責(zé)權(quán)限內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)全面組織領(lǐng)導(dǎo)、管理責(zé)任和法律責(zé)任。 （三）公司各部門(mén)負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)綜合治理的責(zé)任人、對(duì)其職責(zé)權(quán)限內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)相應(yīng)的管理責(zé)任，未抓好日常安全管理工作和履行職責(zé)的；未檢查督促，發(fā)現(xiàn)違章違規(guī)行為未及時(shí)制止的；對(duì)存在的安全隱患未在5天內(nèi)整改完畢或經(jīng)公司辦公會(huì)議決定的事項(xiàng)未在規(guī)定期限內(nèi)完成的。 發(fā)生安全隱患、違章違紀(jì)現(xiàn)象，未及時(shí)予以制止與糾正、未向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的。 （二）副職領(lǐng)導(dǎo)因疏于管理，而致事故次數(shù)頻率、受傷人數(shù)頻率、死亡人數(shù)超過(guò)集團(tuán)公司下達(dá)控制數(shù)、發(fā)生一般機(jī)件、工傷、火災(zāi)事故的（未造成重大經(jīng)濟(jì)損失），扣發(fā)副職領(lǐng)導(dǎo)年終獎(jiǎng)50%。 （五）分管領(lǐng)導(dǎo)和科長(zhǎng)（主任）未抓好日常管理工作和安全隱患、違章違紀(jì)現(xiàn)象未在期限內(nèi)整改完畢；辦公室會(huì)議決定的事項(xiàng)未在期限內(nèi)完成，每件（次）分管領(lǐng)導(dǎo)扣款30元。 第9頁(yè) 共9頁(yè)。 （七）其它崗位失職行為視后果和造成影響，根據(jù)本人表現(xiàn)態(tài)度分別給予批評(píng)、通報(bào)、行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰直至待崗處理。 （四）安全學(xué)習(xí)每月少于4次，參會(huì)率低于70%，扣發(fā)全體科員當(dāng)月獎(jiǎng)金10%。 本轄區(qū)內(nèi)發(fā)生一般以上事幫，未及時(shí)趕赴現(xiàn)場(chǎng)處理的，造成公司和車(chē)輛經(jīng)營(yíng)者損失的 公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，在期限內(nèi)未完成的。 未履行安全監(jiān)督檢查，致使無(wú)“雙證”（運(yùn)管從業(yè)資格證、集團(tuán)公司駕駛資格證）駕駛員駕駛車(chē)輛出站而發(fā)生交通事故的。 （二）副職領(lǐng)導(dǎo)是公司安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人，對(duì)其分管職責(zé)權(quán)限內(nèi)的安全生產(chǎn)負(fù)重要管理責(zé)任。 第五篇：安全工作責(zé)任追究制度安全工作責(zé)任追究制度 為了確立“安全第 一、預(yù)防為主”的安全
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