110指揮中心年終述職報告范文(文件)
【正文】 安保和重要敏感時段，通過編發(fā)每日巡防預警350余期，強化321模式網(wǎng)格化巡防、五防聯(lián)動、機關值班警力輔助主城區(qū)巡防、**地區(qū)五個到位整治等措施，堅持每日電臺點名、督察抽查等方式，不斷提升巡防工作質態(tài)，刑事警情下降17%以上，促進了社會治安的明顯好轉。四、嚴格隊伍教育管理，積極打造團結奮進、無私奉獻、務實高效的團隊。二是強化載體活動建設，提高隊伍的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。五、加強自身建設，自覺執(zhí)行廉潔自律方面的各項規(guī)定。110指揮中心年終述職報告范文篇3一、以舉報受理工作為重點，努力打造服務城管受理城管熱線是110指揮中心一項重要工作。”通過嚴格程序、規(guī)范行為，使工作人員的服務意識得以增強，工作態(tài)度明顯改善，服務質量顯著提高。(二)加強城管網(wǎng)站建設，開辟宣傳城管新窗口。二、以加強信息化建設為手段，竭力打造科技城管(一)利用科技手段，加強城管信息化建設。我們工作的好壞，直接影響到城管部門和政府的形象。沒有“跑官要官”、拉票賄選以及借選拔任用干部之機謀取私利。三是加強警示教育，確保隊伍不出問題。每月召開一次中層干部會議，每旬召開一次全體民警會議，每月召開一次支部會議和全體民警、職工會議。通過經(jīng)常性的關城門演練和實戰(zhàn)培訓，精心打造信息靈敏、手段先進、上下貫通、反應迅速的
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