【正文】 。企業(yè)家協(xié)會的成立，是在市場經(jīng)濟條件下企業(yè)加強自我管理的必由之路，是我縣社團組織創(chuàng)建中的一件新事，對我縣企業(yè)的發(fā)展必將起到積極的促進作用。要通過國內(nèi)外成功企業(yè)家的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，使我縣企業(yè)家始終保持創(chuàng)業(yè)的信心和勇氣。企業(yè)家協(xié)會，很大程度上是一個相互學習、相互交流的平臺。建議協(xié)會創(chuàng)辦會刊，建立網(wǎng)站，發(fā)布信息，進行企業(yè)推介、產(chǎn)品促銷，積極探索辦好協(xié)會的路子?！　∫褏f(xié)會辦成聚集人才的高地。另一方面要不斷提升企業(yè)家的人才觀念，強化企業(yè)家的重才、用才、愛才意識，努力營造適合人才發(fā)展的良好環(huán)境，確保人才引得進、留得住、用的好。協(xié)會要廣泛聽取會員意見，把企業(yè)的正當要求和意見建議及時反映給政府?？傊?，政府、企業(yè)、協(xié)會三者之間要相互配合、相互促進，形成良性互動的局面。觀念錯位會導致財富破產(chǎn)、知識破產(chǎn)、精神破產(chǎn)。一要堅持苦學?！贝硕辰缫?。二要善于學習。對企業(yè)而言，創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力和不竭源泉。善于迎合，等于放棄創(chuàng)新。創(chuàng)業(yè)是對人性的升華，就是找到合適的人，把他們的潛能發(fā)揮出來，將“以人為本、人性本善”的思想發(fā)揮到極致。二要加強合作，通過靠大聯(lián)大、強強聯(lián)合、相互參股等多種形式，把企業(yè)做強做大，打造“百年企業(yè)”。誠信不僅是個道德問題，對經(jīng)營者來說，是透明、是智慧。不講誠信是愚蠢的，也是危險的。我們的企業(yè)家要獲得成功，就必須進一步提高對誠信內(nèi)涵和重要性的認識，增強振興全縣的社會責任感，以質(zhì)取勝、以德興業(yè)、以誠招商，誠信經(jīng)營、誠信待客、誠信納稅，努力塑造企業(yè)家誠實守信的新形象。第三，承擔企業(yè)的社會影響與社會責任。因此，作為一個有責任感、有使命感的企業(yè)家，不僅僅要看創(chuàng)造了多少財富，更重要的是要看為社會貢獻了多少財富。　　營造政策環(huán)境。按照“集中受理，并聯(lián)審批，統(tǒng)一管理，限時辦結(jié)”的十六字方針，對政務大廳進行充實和規(guī)范。要設(shè)身處地為企業(yè)著想，做到“冬送溫暖，夏送蔭涼”，真心實意為企業(yè)投資發(fā)展辦實事、辦好事?！　∽詈?，祝XXX縣企業(yè)家協(xié)會興旺發(fā)達!祝各位領(lǐng)導、各位企業(yè)家身體健康，事業(yè)輝煌!　　看過協(xié)會成立大會領(lǐng)導講話稿精選的人還看了：?！　⊥緜?，企業(yè)家協(xié)會作為企業(yè)家的“娘家”，是縣委、縣政府聯(lián)系全縣廣大企業(yè)經(jīng)營者的橋梁、紐帶。從嚴控制針對企業(yè)的各類檢查，對那些有令不行、有禁不止、頂風而上的亂收費、亂罰款、亂檢查等行為，要發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，曝光一起，切實提升行政執(zhí)法水平，為廣大企業(yè)和企業(yè)家創(chuàng)造一個更加公平、公正的發(fā)展環(huán)境?！　「纳品窄h(huán)境?！　∷?、加強服務，全面營造企業(yè)發(fā)展的良好環(huán)境　　“環(huán)境就是生產(chǎn)力，服務就是競爭力”。因此，企業(yè)在致力于創(chuàng)造財富的同時，必須要考慮利益相關(guān)者的基本權(quán)益，承擔包括法律責任、道德責任、慈善責任在內(nèi)的多項社會責任，并使之成為企業(yè)上下的自覺行動。著名管理學家德魯克曾經(jīng)提出，企業(yè)家就承擔三種責任：第一，取之于合理經(jīng)濟效益。廣東人為什么“把牙簽當金使”，根本原因就在這里。守信受益失信失利?！　∫\信為本。廣大企業(yè)家要順應潮流，因勢而動，不觀望，不等待，積極行動起來，踴躍投身競爭與合作的大潮，在市場經(jīng)濟的廣闊舞臺上盡顯風流。推進技術(shù)創(chuàng)新，加大技改投入力度，著力提升工藝裝備水平和信息化、自動化程度，提升企業(yè)核心競爭力，加快發(fā)展步伐。要堅持觀念創(chuàng)新，帶頭樹立創(chuàng)新意識，弘揚創(chuàng)新精神，保持創(chuàng)新銳氣，沖破一切妨礙發(fā)展的思想觀念，革除一切影響發(fā)展的體制弊端，勇于突破自我，揚棄自我，超越自我。　　要創(chuàng)新進取?！贝巳辰缫病！贝艘痪辰缫?。精神破產(chǎn)就是做人失敗。在座的各位都是我縣企業(yè)家隊伍中的佼佼者，希望你們要以企業(yè)家來嚴格要求自己，時刻踐行企業(yè)家精神，以時不我待、永不滿足的精神，開辟事業(yè)發(fā)展的新境界。比如說評選先進，就可以交給企業(yè)家協(xié)會來辦。政府與企業(yè)的根本利益是一致的。因此，協(xié)會要把為會員提供人才服務做為一項長期的、基本的職能來抓，積極幫助企業(yè)解決用人難題。企業(yè)家協(xié)會要把打造一流的企業(yè)家隊伍作為一項基本的工作定位，大力倡導學習的風氣，提供更多的學習和研修機會，引導會員樹立終身學習的觀念。這是一種沙龍式的組織，有利于企業(yè)家解除各種束縛，有利于自由地發(fā)表觀點，更有利于形成協(xié)作的氛圍。特別是當前，我縣的工業(yè)還處在發(fā)展起步階段，規(guī)模不大，牌子不響，貢獻還不高，協(xié)會要引導企業(yè)家在推進制度創(chuàng)新、加強產(chǎn)品研發(fā)、致力品牌營造、注重人才開發(fā)等方面作出積極的努力，實現(xiàn)企業(yè)品質(zhì)和競爭力的盡快提升。創(chuàng)業(yè)是這個時代的主旋律，是企業(yè)發(fā)展的主題，更是企業(yè)家的追求和本色。我縣也存在一些社團組織，包括行業(yè)協(xié)會、合作社等，但在經(jīng)濟領(lǐng)域、工業(yè)系統(tǒng)中還沒有一個較為規(guī)范的社團組織，企業(yè)界缺乏一個自我管理、自我服務、自我約束、自我發(fā)展的中介機構(gòu)。這“三盼”要解決，就必須要有一種載體，有一個