服裝銷售下半年工作計劃表5篇(精選)(文件)
【正文】 之間工作協(xié)作，少一些牢騷，多一些熱情，客觀去看待工作中問題，并以積極態(tài)度去解決。要清楚每款的日銷量和比例。培訓(xùn)和培訓(xùn)員工。四、商品展示根據(jù)公司要求，做好服裝展示。目的是挖掘員工的潛力，激勵他們創(chuàng)新。在推廣宣傳方面，信息會通過電話、短信等方式及時發(fā)送給老客戶。擴大單店面積的多少。價格調(diào)整計劃。三、了解新一季的面料訂貨及生產(chǎn)安排表品牌每一季的面料訂貨種類通常比較繁多，有時數(shù)量會超過百種，此外面料的成分、訂貨量的多少、到貨日期、針對面料的設(shè)計方向等都是—必須掌握的信息。服裝設(shè)計師在進行服裝設(shè)計的時候不怎樣進行網(wǎng)上開店是已經(jīng)有色彩搭配方案了嗎?沒錯，服裝設(shè)計師在設(shè)計服裝的時候一定會有一套色彩搭配方案，但僅有一套而已。如何將這些賣得不好的款式與新一季的貨品重新組合，帶動滯銷庫存的銷售，這是陳列設(shè)計師必須考慮的?！藭r要做的是掌握這些剩余面料的數(shù)量，通過剩余面料數(shù)量的多少判斷該款服裝的生產(chǎn)情況，制定相應(yīng)的陳列方案。如果服裝店沒有專門負責配飾開發(fā)的部門，那么這項工作應(yīng)該由陳列部門承擔。配飾開發(fā)最見實力的兩點在于：一是配飾的色彩與本季的服裝主推色完全吻合或十分搭調(diào)。顧客除了選擇它以外，再也找不到更加匹配的配飾，這便是服飾搭配的境界。二是要開發(fā)專屬配飾。沒有配飾的陪襯，想將陳列做得出色很難?？傊?，—要了解它們的動向，因為總有一天，它們會變成成品，成為本季服裝系列中的組成部分，而提前規(guī)劃它們的陳列方式，將決定這些庫存能否與新一季服裝系列完美融合。比如增加上衣與配飾的組合搭配方案，怎么開店，增加褲裝的搭配、配飾的作用等。五、了解當季庫存成衣數(shù)量及清減計劃表成衣庫存分為兩種，一種是銷售較好的暢銷庫存，一種是銷售不好的滯銷庫存。有了這些信息，該產(chǎn)品系列的上市時間，賣場由哪些面料、服裝組成，店鋪的大概布局和構(gòu)思就應(yīng)運而生。上一年度本季資料等。折扣促銷、贈送禮品、VIP客戶管理計劃。對于銷售業(yè)績較高的員工和銷售附加費較高的員工，分享業(yè)績
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