黨建做好促進(jìn)發(fā)展5篇范文(文件)
【正文】 ，鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧課堂每?jī)蓚€(gè)月開展1次，村(社區(qū))扶貧課堂每月開展1次，農(nóng)村“院壩會(huì)”常態(tài)化開展?！ 《啻氩⑴e“育”。以“自強(qiáng)誠信感恩”教育為抓手，把_x新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，以及社會(huì)主義核心價(jià)值觀、黨和國(guó)家各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策、操家理務(wù)等作為主要內(nèi)容，加強(qiáng)農(nóng)村黨員、群眾思想教育，有效激發(fā)廣大黨員群眾思發(fā)展、謀發(fā)展、善作為的內(nèi)生動(dòng)力，引領(lǐng)全縣各族人民心向黨、感黨恩、聽黨話、跟黨走。實(shí)行積分制管理，用積分體現(xiàn)黨員履職情況和黨性狀況，有效調(diào)動(dòng)黨員學(xué)習(xí)、工作的積極性主動(dòng)性，激發(fā)黨員奉獻(xiàn)熱情。創(chuàng)新選拔模式。面試實(shí)行“大評(píng)委制”，由市黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、市委委員和鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記擔(dān)任評(píng)委，通過評(píng)委與考生一問一答的方式考察考生綜合分析、組織協(xié)調(diào)的能力。采取下派、交流輪崗和掛職鍛煉等形式，定期選送一定數(shù)量的優(yōu)秀年輕干部到基層一線、發(fā)達(dá)地區(qū)或上級(jí)黨政機(jī)關(guān)進(jìn)行學(xué)習(xí)鍛煉。建立后備干部信息庫，把科級(jí)后備干部列為重點(diǎn)培養(yǎng)、教育、管理和使用對(duì)象。黨建做好促進(jìn)發(fā)展。在科級(jí)后備干部提拔使用時(shí)，著重聽取重點(diǎn)項(xiàng)目相關(guān)單位的意見和評(píng)價(jià)。近年來，選送11批次48名年輕干部分別到廣州、梅州和農(nóng)村基層掛職鍛煉。加強(qiáng)集中系統(tǒng)培訓(xùn)，每年制訂年輕干部教育培訓(xùn)計(jì)劃，通過黨校集中培訓(xùn)、專題講座、外出學(xué)習(xí)等形式，全面提高年輕干部適應(yīng)新時(shí)代、實(shí)現(xiàn)新目標(biāo)、落實(shí)新部署的能力?！皟赏啤奔磦€(gè)人自薦和單位推薦?！ 军h建做好促進(jìn)發(fā)展】五 廣東興寧市突出“四個(gè)注重”，堅(jiān)持以選好用好為根本，以加強(qiáng)培育為基礎(chǔ)，以從嚴(yán)管理為保障，積極構(gòu)建選、育、管、用相結(jié)合的培養(yǎng)選拔工作機(jī)制，優(yōu)化干部成長(zhǎng)路徑，努力打造一支講政治、敢擔(dān)當(dāng)、有本領(lǐng)、肯吃苦的年輕干部隊(duì)伍，不斷提升年輕干部的整體素養(yǎng)。在全體黨員中開展亮身份、亮承諾、亮成績(jī)、評(píng)標(biāo)兵“三亮一評(píng)”承諾踐諾評(píng)諾活動(dòng)，明確要求機(jī)關(guān)黨員在工作期間，全體黨員在參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)、黨內(nèi)活動(dòng)時(shí)都要佩戴黨徽，把黨員身份亮出來。全縣以深入開展“萬名黨員進(jìn)黨?！迸嘤?xùn)工作為契機(jī)，依托縣鄉(xiāng)黨校、“新時(shí)代講習(xí)所”、“扶貧課堂”和農(nóng)村“院壩會(huì)”，開展集中性、經(jīng)常性教育，提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)、產(chǎn)業(yè)技能、致富本領(lǐng)。把_x新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神、黨章黨規(guī)、黨的歷史等作為學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，各黨支部認(rèn)真制定計(jì)劃，采取個(gè)人自學(xué)、集中學(xué)習(xí)、專家輔導(dǎo)和網(wǎng)絡(luò)課堂等方式，牢牢把握精神實(shí)質(zhì)、汲取思想智慧、注入精神動(dòng)力，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，自覺貫徹落實(shí)黨的基本理論、基本路線、基本方略。各級(jí)黨組織充分發(fā)揮政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)統(tǒng)籌，精心組織，通過黨
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