【正文】 全縣納稅人提供納稅輔導咨詢、流動服務、征詢監(jiān)督、解難維權等服務。 “ 特殊涉稅業(yè)務 ” 推行以來，收到納稅人錦旗 3 面，并得到了市長熱線通報表揚。有的認為強調納稅服務勢必削弱管理，影響執(zhí)法。有的地稅執(zhí)法人員政治思想覺悟不高、執(zhí)法業(yè)務水平 不精、誤解、曲解稅收法律法規(guī)的現象還存在。給納稅人一個滿意的服務，讓納稅人辦稅舒心、繳稅放心。利用舉報箱、 12366舉報電話、意見簿、評價服務器、第三方評價座談會等途徑，確保社會各界意見反饋渠道暢通。 第 15 頁 共 20 頁 加強教育培訓，提升干部隊伍素質。新的形勢，新的要求，為廣大婦女帶來了新的發(fā)展機遇，提供了施展才華的廣闊天地，同時也把嚴峻的挑戰(zhàn)擺在了婦女面前。如果離開黨的領導，婦聯工作就會成為紙上談兵。 二、做好婦聯工作，必須重新定位婦聯工作職能。如今，大多數婦女沖出 “ 男主外，女主內 ” 思想的束縛，走出家庭，融入經濟建設大潮，逐漸成為創(chuàng)業(yè)主體，成為一支不可忽視和輕視的創(chuàng)業(yè)生力軍，如我縣近年涌現出的江德芳、王昭梅、 徐力、凌愛娣等優(yōu)秀女企業(yè)家。圍繞經濟建設中心，不斷豐富 “ 巾幗建功 ”“ 雙學雙比 ” 兩大主題活動的內涵，針對不同的服務對象，圍繞 “ 三業(yè) ” 開展工作，幫助大齡婦女就業(yè)，引導年輕女性創(chuàng)業(yè)，鼓勵在崗女性成業(yè)，為婦女生存與發(fā)展 第 17 頁 共 20 頁 搭建多層次的載體和平臺，形成良好的社會氛 圍。開展因地制宜、各具特色的工作。招商引資是我縣新形勢下經濟工作的重中之重，要克服婦聯不是經濟主管部門，是無權無錢的群團部門，弱勢群體的錯誤認識，千方百計，搜集招商信息，采取走出去請進來等方法，搶抓機遇，迎接挑戰(zhàn)，力爭完成招 商任務，為黨和政府分憂，為富余勞動力就業(yè)和下崗女工再就業(yè)提供公平競爭的環(huán)境和機會，也為廣大女性施展才華，投身經濟建設提供 第 18 頁 共 20 頁 廣闊的舞臺。 新形勢下， 婦聯工作必須與時俱進，開拓創(chuàng)新，爭先創(chuàng)優(yōu)。 21 世紀是新經濟時代，即信息經濟時代。 要把加強婦女培訓作為工作的重中之重。 教育培訓婦女范圍要大，形式要多樣，內容要豐富。把自尊、自愛、自立年、自強 “ 四自 ” 教育貫穿于婦女教育全過程，按照 “ 有理想、有道德、有文化、有紀律 ” 要求，不斷提升素質，塑造自身形象，在 第 20 頁 共 20 頁 沭陽經濟社會發(fā)展中擔當起重任。采取長訓與短訓相結合，縣內培訓與縣外培訓相結合，集中培訓與分散培訓相結合等形式，既能滿足婦女自身發(fā)展的多層次類型教育需求，又為城鄉(xiāng)婦女自身發(fā)展提高素質和就業(yè)能力提 供了機會，使廣大婦女做到一專多能，就業(yè)空間更廣，成為社會經濟發(fā)展的重要生力軍。不斷增長的人才寶庫是社會永不枯竭的源泉。知識的獲取、積累、運用、創(chuàng)新必須通 過學習，學習是獲得知識的前提。 五、做好婦聯工作，必須注重學習加強培訓。開展 “ 爭當新女性，共建新沭陽 ” 啟動儀式，成立 XX 縣區(qū)婦女商會，目的都是團結和帶動我縣更多的創(chuàng)業(yè)女性更新觀念，取長補短，開拓進取，引導創(chuàng)業(yè)女性們樹立 “ 關愛自己、關愛家庭、關愛企業(yè)、關愛沭陽 ” 的生活工作理念和大局意識，為創(chuàng)業(yè)女性提供拓展經濟技術合作與交流的空間和平臺。變 “ 我設計、你參與 ” 為 “ 你需我應互動式 ” 的活動模式，多為企業(yè)提供政策、技術、資金、管理等方面的信息，為企業(yè)展示形象創(chuàng)建一些載體，搭建一些平臺，形成與企業(yè)雙贏的良好局面。婦聯要真正把自己宣稱的代表婦女、維護婦女利益體現出來，不能僅僅停留在宣傳、發(fā)動、組織、倡導上，必須實實在在的干事，在 “ 黨政所急、婦女所需、婦聯所能 ” 的三維交叉點上找準切入口，做到 “ 三個圍繞 ” 、 “ 三個服務 ” ，即：圍繞大局、圍繞中心、圍繞重點，服務基層、服務企業(yè)、服務婦女。婦聯成為引導婦女發(fā)展經濟的大后方，婦女發(fā)展的精神支柱，婦聯工作職能已由過去的重維權輕發(fā)展轉變?yōu)橐园l(fā)展促維權。但由于時代變遷，傳統(tǒng)意義上的婦聯職能是重維權輕發(fā)展。歷 XX 縣區(qū)委仇和書記、薛甫倫書記、現任莫宗通書記多次對婦聯工作作出批示。 一、做好婦聯工作，必須引起領導高度重視和關心。要想方設法為大家營造良好的學習氛圍，既要積極為年輕同志的成長進步鋪路搭橋，又要鼓勵老同志自覺更新觀念搞好 “ 傳 、幫、帶 ” ，激發(fā)大家自覺學習的積極性和主動性，達到共同提高的目的，真正為提高納稅服務水平掌握過硬的業(yè)務技能和本領打下堅實的基礎?！度珖h級稅務機關納稅服務規(guī)范》的推行，有效解決了納稅人在不同地區(qū)辦理同一項涉稅業(yè)務，需要的時間、可選擇的方式、能夠享受的服務不盡相同，基層操作不一，納稅人難以滿意等問題，從而實現納稅服務 “ 流程更優(yōu)、環(huán)節(jié)更簡、耗時更短、效果更佳 ” ，并推動各項工作更好更快發(fā)展。開展 “ 納稅服務之星 ” 評選活動，鼓勵先進，鞭策落后，總結經驗，不斷提高納稅服務水平，樹立稅務部門良好的社會形象。 三、新形勢下提高納稅服務水平的措施 第 14 頁 共 20 頁 。 （三）納稅服務行為尚未完全融入征管工作，即使提到服務，也往往認為是征收大廳和窗口的事，只與文明禮貌、微笑服務等職業(yè)道德和精神文明范疇聯系起來，對納稅人反映強烈的程序復雜、環(huán)節(jié)過多、辦稅效率低下，納稅成本過高等深層次問題研究不夠，納稅服務游離于征管工作