6縣農(nóng)村基層黨組織執(zhí)政能力建設(shè)情況的調(diào)研工作報(bào)告(文件)
【正文】 的各項(xiàng)方針政策和發(fā)揮應(yīng)有的服務(wù)功能。另一方面表現(xiàn)在畏難情緒嚴(yán)重，工作主動(dòng)性差，不安心農(nóng)村基層工作。相當(dāng)一部分農(nóng)村干部或者因文化水平的問(wèn)題，或者因工作繁重纏身，或者因忙于掙錢(qián)致富，真正能夠靜下心來(lái)學(xué)點(diǎn)理論、學(xué)點(diǎn)適用技術(shù)知識(shí)的不多，能夠?qū)W深學(xué)透，靈活運(yùn)用于農(nóng)村工作實(shí)際的就更少。我們這次在與村干部座談時(shí)發(fā)現(xiàn)有的農(nóng)村干部連產(chǎn)業(yè)化、 wto、集約經(jīng)營(yíng)這些現(xiàn)代知識(shí)的基本術(shù)語(yǔ)都不懂，在生產(chǎn)指導(dǎo)上，習(xí)慣當(dāng) “ 傳聲筒 ” ， 第 4 頁(yè) 共 4 頁(yè) “ 照葫 蘆畫(huà)瓢 ” ；表現(xiàn)之二是帶領(lǐng)群眾致富的能力弱。表現(xiàn)之一是工作方法落后，工作抓不住重點(diǎn)。二是工作能力較弱。一 方面表現(xiàn)在思想保守，觀念陳舊，缺乏開(kāi)拓進(jìn)取精神。據(jù)調(diào)查了解，因工作壓力大或工資收入低而辭職不干或外出打工經(jīng)商的村干部數(shù)量呈逐年上升趨勢(shì)，還有的村是幾名黨員輪流坐莊當(dāng)干部，“ 不是張三就是王五，誰(shuí)當(dāng)干部都不服 ” ，甚至相互
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