黨建、宣傳思想政治工作和精神文明建設(shè)工作要點(diǎn)(文件)
【正文】 狠抓精神文明創(chuàng)建工作，努力提高員工的綜合素質(zhì)。要積極組織開(kāi)展形式多樣、生動(dòng)活潑、員工參與的群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)和系列文化活動(dòng)，將先進(jìn)的思想道德體系和企業(yè)文化理念等灌輸于日常的經(jīng)營(yíng)管理和 文化娛樂(lè)活動(dòng)之中，潛移默化地影響員工的行為，進(jìn)而達(dá)到教育員工、服務(wù)員工、引導(dǎo)員工、塑造員工、鼓舞員工、提高員工的目的。繼續(xù)開(kāi)展 “ 創(chuàng)佳評(píng)差 ” 活動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)服務(wù)的基礎(chǔ)管理工作，建立健全服務(wù)質(zhì)量管理體系。 。繼續(xù)完善 “ 四個(gè) ” 營(yíng)銷渠道建設(shè)，為用戶提供個(gè)性化、特色化、標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)，全面落實(shí)首問(wèn)負(fù)責(zé)制，切實(shí)做到思想、責(zé)任、管理、獎(jiǎng)懲四落實(shí)。把建立與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求相適應(yīng)的思想道德體系放在突出位置，著力推行商務(wù)誠(chéng)信建設(shè)，進(jìn)一步推廣社會(huì)服務(wù)承諾制，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)信譽(yù)制，在營(yíng)業(yè)、維護(hù)部門適時(shí)組織誠(chéng)信服務(wù)宣誓活動(dòng)，試行黨員掛牌服務(wù)等，切實(shí)把雙創(chuàng)活動(dòng)開(kāi)展的有聲有色。要持續(xù)開(kāi)展 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想的學(xué)習(xí)教育與實(shí)踐活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)員工理想信念教育、形勢(shì)任務(wù)教育和職業(yè)道德教育，大力弘揚(yáng)愛(ài)崗敬業(yè)、艱苦奮斗精神，引導(dǎo)員工樹(shù)立與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的思想道德和價(jià)值觀念。要針對(duì)廣大員工的思想實(shí)際，通過(guò)多種宣傳教育形式，把企業(yè)的戰(zhàn)略 目標(biāo)、改革措施和發(fā)展壓力傳遞到基層，使廣大員工理解改革、支持改革、參與改革；要面向基層、深入實(shí)際，調(diào)查研究，把握員工思想動(dòng)態(tài)，了解和掌握員工對(duì)改革措施的想法和意見(jiàn)；對(duì)員工關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，要有針對(duì)性的做好解惑釋疑、說(shuō)明教育工作，從源頭上減少和控制各種矛盾的發(fā)生，努力維護(hù)企業(yè)和社會(huì)的穩(wěn)定。把廣大員工的思想和意志進(jìn)一步統(tǒng)一到企業(yè)文化核心價(jià)值觀上來(lái)，統(tǒng)一到集團(tuán)使命、目標(biāo)和集團(tuán)改革發(fā)展戰(zhàn)略部署上來(lái)。供全體員工閱讀學(xué)習(xí)。圍繞階段性學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，編發(fā)系列宣傳提綱，引導(dǎo)全體員工抓住機(jī)
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