“三級聯(lián)創(chuàng)”工作匯報(文件)
【正文】 的黨 建工作思路，認真貫徹落實中央、盛市委關(guān)于加強農(nóng)村基層組織建設(shè)的指導(dǎo)方針和工作要求，從思想上、組織上、作風(fēng)上全面加強農(nóng)村黨的基層組織建設(shè)，使農(nóng)村基層黨組織在農(nóng)村經(jīng)濟和社會各項事業(yè)的發(fā)展中有效地發(fā)揮了作用。通過調(diào)整，班子的整體水平有了明顯提高。 三是開展了村級組織規(guī)范化建設(shè)試點和推廣工作。 切實加強干部隊伍建設(shè)，不斷提高干部素質(zhì)。 二是強化制度管理，規(guī)范干部言行，提高辦事效率。圍繞區(qū)委、區(qū)政府年初下達的目標(biāo)任務(wù)，辦事處黨委從領(lǐng)導(dǎo)班子抓起，嚴格實行 目標(biāo)責(zé)任制度，合理細化量化工作任務(wù)，使全體機關(guān)干部個個心中有目標(biāo)，人人肩上有擔(dān)子，增強了工作責(zé)任心和緊迫感。去年夏天一場突如其來的非典災(zāi)難，對我們的黨員是一次嚴峻的考驗，在這場考驗面前，我們的黨員隊伍可以說拿到了合格證書，把守路口的人員中多數(shù)是我們的黨員，焦邵村支部一班人全部堅守在把路口的一線，不計報酬，其它各村的黨員們也都是防非典一線的主力軍。辦事處獲 得了優(yōu)秀組織獎，有 3 名同志獲獎，其中梁邵村小學(xué)教師獲二等獎、鐵佛寺小學(xué)教師杜先獲優(yōu)秀獎，辦事處孫書記積極答題并獲得三等獎，受到了市委宣傳部的表彰。每年分別對辦事處干部、村 “ 兩委 ” 成員、農(nóng)村黨員進行一次民主評議，獎優(yōu)罰劣，兌現(xiàn)獎懲。 四、社會發(fā)展方面 三、存在的主要問題 一是黨員少，整個黨員隊伍年齡偏大，文化程度偏低。 殷都區(qū)相臺街道黨政辦公室 2024 年 5 月 26 日 。 二是個別村黨組織制度堅持不好，對黨員的教育和管理抓的不緊黨內(nèi)生活制度流于形式；有的黨員黨性觀念淡薄，不愿過組織生活，有的村一年開一二次黨員大會，人員到不齊。村務(wù)每月公開一次，公開內(nèi)容做到全面、真實、準確，群眾滿意率在 80%以上；堅持黨內(nèi)組織生活制度。 三、于工作機制問題 我們堅持按照黨委集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)制度，建立健全黨委議事規(guī)則和民主決策程序，重大問題集體討論決定。去年我們組織黨員認真學(xué)習(xí)黨的知識，積極參加建設(shè)小康社會的知識答題、征文比賽、演講比賽和義務(wù)勞動。一年來，我辦的各項工作任務(wù)都按規(guī)定目標(biāo)基本完成，并受到了 第 8 頁 共 9 頁 上級的肯定。另一方 面，認真執(zhí)行黨的紀律，以黨內(nèi)反面材料為典型，進行警示教育，加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，樹立了良好形象。充分利用周二和周五集中學(xué)習(xí)時間，認真組織黨
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