7學校工會最新工作總結(jié)(文件)
【正文】 約束自己行為，提高師德水平的保障。堅持實施青藍工程，促進青年教師迅速成長。首先，工會配合學校行政繼續(xù)實施青藍工程。韓克山、丁海梅、丁建兵、楊柳玉、杜銀娟等近 第 3 頁 共 3 頁 二十位年輕教師迅速成長為業(yè)務骨干。學校青年教師多，經(jīng)驗不足，工會主動為教師解憂，開設了教工閱覽室為教師科研提供了方便，組織教師去兄弟學校參觀取經(jīng)，拓寬教師視野。 。在 XX 縣區(qū)教學比武中楊柳玉、沈蘭英脫穎而出，雙雙奪得第一名。在市青藍工 程工作研討會上，我校朱加林校長關于青藍工程的報告受到了與會代表的高度贊揚。針對我校青年教師占 80%的情況，工會讓已經(jīng)過關、表現(xiàn)突出的教師與剛走上工作崗位的教師結(jié)成對子，簽訂師徒合同，規(guī)定三年為一周期，每年
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