6現(xiàn)金管理失職的檢討書(文件)
【正文】 職，歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。我現(xiàn)在已經(jīng)是一個電信機(jī)房經(jīng)理，生活在這個崗位，我應(yīng)該有自己的立場的意識深處一個電信機(jī)房的作用應(yīng)該是電信機(jī)房的管 理 員做所有的建設(shè)工作的全面監(jiān)督是精心指導(dǎo)每個建筑工人的具體工作，要認(rèn)真分析每一步。這個錯誤，我表示深切的悲痛和自責(zé)，在這一刻，我感覺很不好，所以這個時候，我無法自拔。但我不會使用為借口，請求原諒，畢竟，這是因為錯誤是錯誤，我應(yīng)該面對錯誤。 2，在未來我希望在該公司的優(yōu)秀 研究，認(rèn)真研究和良好的工作作風(fēng)的同事工 作，從精神層面上使我的工作倫理，對我的根本做做好今后的工作奠定了基礎(chǔ)。當(dāng)一些觀眾批評我的錯誤時，我不但不接受，還用臟話傷人，大吵大鬧，檢討書《動物園管理失職檢討書范文》。 酒店領(lǐng)導(dǎo)： 我懷著自責(zé)、反省和感激的心情寫這份檢討書，在單位 3 年的日子里，這里留給我了很多成長的腳印，留給我了很多感動的畫面，留給我了很多悔恨的淚水，更留給我了很多從做人到做事的經(jīng)驗和教訓(xùn)。經(jīng)過認(rèn)真、仔細(xì)的反省，我認(rèn)為在以下幾點是我犯下的錯誤： 在自己對工作的用心以及投入上面。作為一名管理者，應(yīng)該分清自己在工作崗位上扮演的角色，認(rèn)真履行自己 第 11 頁 共 11 頁 的權(quán)利和職責(zé)，對于我來講，一直以來對于員工，把生活和工作沒有分開，過于的在乎感情，以錯誤的方式給予員工錯誤的人際關(guān)系概念。 。作為一個部門經(jīng)理，特別是作為酒店重要經(jīng)營部門來講，前臺是有著大量現(xiàn)金和賬務(wù)業(yè)務(wù)的部門，怎樣從制度上約束員工，從業(yè)務(wù)上指導(dǎo)員工，通過不斷的檢查和復(fù)查，找出流程上存在的問題和預(yù)見可能發(fā)生的問題，是作為一個管理者必須要做 和思考的事情。對于自己的工作，對于酒店對我的信任、對于一個團(tuán)隊對我的信任，我沒有把所有的心思都放在工作上，在思想上的松懈，導(dǎo)致了部門管理的松懈，導(dǎo)致了 部門業(yè)務(wù)的監(jiān)督不力。 作為一名管理者，部 門的管理好壞，部門員工的思想好壞和自己平時的努力、付出是分不開的。在這里特向 第 10 頁 共 11 頁 廣大觀眾公開檢討，并向被我罵過的同志賠禮道歉。我的位置，該公司今后努力的做一些嚴(yán)肅的工作，為公司的發(fā)展微薄提供自己的力量。 對于我目前的錯誤，我決定使用以下措施予以糾正，同時也希望，領(lǐng)導(dǎo)，同事能夠監(jiān)視，你的顯示器是我的關(guān)心和照顧的副本。然而，錯誤是需要很大勇氣的，現(xiàn)在我勇敢地面對了故障，我用我所有的精力到 他們下一步。 因為我自己的疏忽，而不是在電信機(jī)房的管理，監(jiān)督工人0df 機(jī)架安裝。在電信機(jī)房對我的工作，因為我自己的疏忽，工作場所的管理，我一直無法完成 第 8 頁 共 1
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