6完善升級(jí)晉檔考核機(jī)制的實(shí)踐與思考(文件)
【正文】 萬元。根據(jù)各村考核得分情況，整理統(tǒng)計(jì)出各村、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各縣區(qū)的得分結(jié)果，對(duì)全市 2767 個(gè)村級(jí)黨組織、 182個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦）以及各縣區(qū) ? 升級(jí)晉檔 ? 情況分類排序，明確位次，在《咸陽日?qǐng)?bào)》公開。 。對(duì)當(dāng)年村級(jí)黨組織 ? 升級(jí)晉檔、科學(xué)發(fā)展 ? 活動(dòng)評(píng)比中居全市末位 的縣（市、區(qū)）委書記進(jìn)行誡勉談話；對(duì)在任職期間連續(xù)三年居全市末位的縣（市、區(qū)）委書記進(jìn)行組織調(diào)整。對(duì)晉升到一類的村級(jí)黨組織授予 ? 全市一類村黨組織 ? 獎(jiǎng)牌，對(duì)進(jìn)位兩個(gè)檔次的村級(jí)黨組織授予 ? 村級(jí)黨組織 ‘ 升級(jí)晉檔、科學(xué)發(fā)展 ’ 活動(dòng)進(jìn)步獎(jiǎng) ?獎(jiǎng)牌，并分別獎(jiǎng)勵(lì) 1 萬元，同時(shí)推薦參加全省聯(lián)評(píng)。市委對(duì)開展村級(jí)黨組織 ? 升級(jí)晉檔、科學(xué)發(fā)展 ? 活動(dòng)工作扎實(shí)、晉升幅度大、排名前 2位的縣（市、區(qū)）授予 ? 升級(jí)晉檔、科學(xué)發(fā)展 ? 先進(jìn)縣（市、區(qū)）獎(jiǎng)牌，并獎(jiǎng)勵(lì) 5 萬元。對(duì)在上級(jí)組織抽查驗(yàn)收工作中發(fā)現(xiàn)問題的縣鄉(xiāng)村，要追究各考核組和相關(guān)部門的責(zé)任。 （五）實(shí)施綜合會(huì)審。嚴(yán)格實(shí)行考核工作責(zé)任制和責(zé)任追究制。 （四）定考核部門。確定每年元月底前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組建考核組，先行逐村逐項(xiàng)進(jìn)行自查，上報(bào)各村考核定檔和黨委自查打分結(jié)果；每年 2 月底前，縣市區(qū)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組完成對(duì)一類村黨組織初審，二類村黨組織驗(yàn)收， 三、四類村黨組織的抽樣考察和審定工作；每年 4月份，市活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組完成對(duì)各縣市區(qū)所有 一、二類村、隨機(jī)抽查 30％的 三、四類村的驗(yàn)收，現(xiàn)場(chǎng)抽查 5%的農(nóng)戶并組織民主評(píng)議。 （一）定考核步驟?？v向考核村級(jí)指標(biāo)。實(shí)施抽樣調(diào)查、動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)和數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估三項(xiàng)制度，根據(jù)市統(tǒng)計(jì)部門對(duì)各縣市區(qū)農(nóng)民人均純收入的評(píng)估結(jié)果，市統(tǒng)計(jì)局在充分聽取有關(guān)部門意見的同時(shí)，首次逐村對(duì)農(nóng)民人均純收入數(shù)據(jù)進(jìn)行評(píng)估核定。在 ? 十五項(xiàng)指標(biāo) ? 分值的確定上，統(tǒng)一得分口徑，縮小誤差，形成了 ? 部門個(gè)個(gè)有指標(biāo)，工作一級(jí)抓一級(jí) ? 的目標(biāo)體系。 二、健全評(píng)估體系，嚴(yán)把 ? 統(tǒng)計(jì)關(guān) ? 依照省委組織部考核辦法，細(xì)化量化考核指標(biāo)，結(jié)合實(shí)際制定《量化考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》，對(duì)考核評(píng)價(jià)項(xiàng)目的考核要求、賦分標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)分依據(jù)，特別是分值計(jì)算辦法做了相應(yīng)補(bǔ)充和詳細(xì)說明，做到加分有理、扣分有據(jù)，力求客觀、公正。農(nóng)民人均純收入的計(jì)算方法：農(nóng)村農(nóng)
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