競聘保安隊長演講稿優(yōu)秀(5篇)(文件)
【正文】 置能力。 對于今后的工作設(shè)想，用三個主題詞談?wù)勎业墓ぷ骼砟睢Ｄ壳拔覀€人認(rèn)為，不管是保衛(wèi)處、學(xué)工部、后勤處等職能部門還是各二級學(xué)院，都只是在使自己的手指勁，而沒有去握拳，即使握成了拳，打出去的是直拳，力量也不大。 保安的形象，在某種意義上代表著公司全部員工的精神面貌。 是以，保安中隊 長的本身本質(zhì)和舉動，直接關(guān)系到保安步隊的團(tuán)體形象和戰(zhàn)役力，但保安中隊長除言傳身教，嚴(yán)酷請求本身外，還要帶出一支召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的保安步隊。 二、進(jìn)步事情本領(lǐng)、以績服人 保安中隊長身在下層，不單要有靈 敏的政治腦子，并且要有實干的立異精神，能夠率領(lǐng)大伙干出像樣的成就來，以績服人。中隊長是隊員的主心骨，是隊員事情的后援和楷模，不搞夸 張，不搞假、大、空，量力而行，一是一，二是二，隊員就會信賴你，支撐你。并成功的組織訓(xùn)練隊員參加處技能大賽和大隊的隊列會操，均取得了優(yōu)異的成績。 對保安服務(wù)的細(xì)節(jié)、質(zhì)量、過程要求越來越細(xì)，如何服務(wù)好業(yè)主，全面提升保安形象，如果我能競聘上副隊長，我將從以下幾個方面開展工作： 一、協(xié)助中隊長，做好日常管理工作，嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度。 三、作為物業(yè)服務(wù)的形象窗口，必須不斷提升服務(wù)質(zhì)量，落實 “ 責(zé)任物業(yè) ” 的服務(wù)理念，通過培訓(xùn)提高員工的服務(wù)意識，改變服務(wù)觀念，提升企業(yè)形象，為業(yè)主提供熱情周到的服務(wù)；另外，要處理好業(yè)主投訴的問題，不躲避、不推諉，能解決的及時解決，解決不了的要及時上報，以免激化 矛盾。我也借此機會向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事請教，希望你們能隨時指出我的不足，幫助我不斷進(jìn)步，給我更多的支持和鼓勵。 四、要經(jīng)常性深入到隊員中去，用心感受她們的疾苦，體味她們的歡樂；幫她們解決問題；對其工作進(jìn)行指點；掌握隊員的思想動態(tài)，有針對性的開展工作。加強紀(jì)律監(jiān)督，提高員工的業(yè)務(wù)水平、職業(yè)素養(yǎng)，加大考核力度。再結(jié)合實際工作中發(fā)生的案例，采取互動形式，讓隊員參與其中，分析 利弊，總結(jié)經(jīng)驗，讓隊員在輕松的環(huán)境中將職業(yè)知識牢記于心。我認(rèn)為擔(dān)任保安主管競聘報告一職我有以下優(yōu)勢： 一、隊伍管理能力 由于長期在基層工作，非常熟悉保安勤務(wù)及班組管理，了解基層隊員的思想動態(tài)，通過長期的基層班組管理工作實踐摸索積累 了一定的管理經(jīng)驗，在如何引導(dǎo)隊員開展工作，如何協(xié)調(diào)與業(yè)主之間的關(guān)系等方面駕熟就輕。 三、變化風(fēng)格、以情服人 一是要密切聯(lián)系大眾，不要離開大眾，目空一切。什么樣的保安中隊長就會帶出什么樣的隊員車隊長競聘報告。他是保安各項規(guī)章軌制和事情使命的詳細(xì)落實和實行者。 競聘保安隊長演講稿優(yōu)秀（精選篇 5） 尊重的公司領(lǐng)導(dǎo)： 你們好！ 我競聘的崗?fù)な潜０仓嘘?長。大家都知道，一只手指的力量是抵不過拳頭的，而直拳的力量也肯定比不過伸縮拳的力量。另外，我有良好的身體條件，能勝任保衛(wèi)工作。作為保衛(wèi)處副處長，其職責(zé)就要積極配合處長做好分管工作，我認(rèn)為除具備一般中層干部所應(yīng)具備的素質(zhì)外，尤其需要有高度的責(zé)任心
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