5市財政局加強廉政風(fēng)險防范經(jīng)驗交流材料(文件)
【正文】 內(nèi)容，列為相關(guān)科室、單位負責(zé)人述職述效的重要內(nèi)容。為了將此項工作真正落到實處，我局從建立完善機制入手，實行動態(tài)的監(jiān)督、檢查、考核修正機制，確保廉政風(fēng)險防范管理取得實效。二是根據(jù)自查以及監(jiān)控、抽查、檢查和考核結(jié)果情況，及時查找在開展此項工作中存在的問題與不足。四是科學(xué)設(shè)計權(quán)力體系。一是廉政風(fēng)險防范與學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀相結(jié)合。在廉政風(fēng)險防范中我局緊密結(jié)合工作實際，認真抓好風(fēng)險防范措施的落實，在財政業(yè)務(wù)工作中 財政局每位干部緊密結(jié)合各自 第 8 頁 共 9 頁 崗位風(fēng)險狀況，認真抓好各項任務(wù)的分解和落實，自覺做到了風(fēng)險防范與業(yè)務(wù)工作兩不誤兩促進。局黨組把學(xué)法用法作為風(fēng)險防范工作的一項重要內(nèi)容常抓不懈。從而全面提升財政干部依法行政、依法理財和科學(xué)理財?shù)乃?，提高了風(fēng)險防范工作質(zhì)量和水平。二是通過制定防控措施，全市財政系統(tǒng)不斷健全完善涉及到重要決策、干部行為、和行使權(quán)力規(guī)范、業(yè)務(wù)處置等相關(guān)事項， “ 以廉促政 ” 聯(lián)動效應(yīng)明顯。 。從而有效地規(guī)避了在財政資金的分配、撥付、使用、問效等可能發(fā)生腐敗的薄弱環(huán)節(jié)及廉政風(fēng)險點，有效堵塞制度制衡環(huán)節(jié)的缺失和漏洞，從源頭上防治資金運行過程中可能發(fā)生的違法違紀行為。局黨組將風(fēng)險防范工作作為提高能力、推動工 作的難得機遇和重要途徑，把風(fēng)險防范貫穿于 “ 學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、廉潔型 ” 機關(guān)創(chuàng)建活動，同步開展，互相促進，確保了廉政風(fēng)險防范工作取得實效。使黨員干部樹立了 “ 廉政風(fēng)險無處不在，風(fēng)險防范人人有責(zé) ” 的風(fēng)險防范意識。三是廉政風(fēng)險防范與依法理財相結(jié)合。用科學(xué)發(fā)展觀思想研究解決風(fēng)險防范工作中的困難和問題，謀劃風(fēng)險防范工作的方法和途徑，促進了此項工作的順利開展。 四、從提高財政工作水平和干部素質(zhì)入手，堅持 “ 四個結(jié)合 ” ，統(tǒng)籌兼顧，整體推進。三是實行廉政風(fēng)險監(jiān)控，層層簽訂《推行廉政風(fēng)險防范工作責(zé)任狀》，擴 大責(zé)任范圍，有效消除責(zé)任空檔?？己私Y(jié)果納入市局目標(biāo)責(zé)任制考 核體系。按照我局目標(biāo)任務(wù)考核辦法，每半年由人事科、辦公室、監(jiān)察室、政策法規(guī)科組成考核組，對各科室、各 單位目標(biāo)任務(wù)完成及制度落實情況進行考核評價，及時通報任務(wù)的進展情況，定期分析工作形勢，確保了各項目標(biāo)任務(wù)按時完成，各項制度得到有效落實。二是建立聯(lián)席會議制度。近年來，我局制定了廉政建設(shè)、資金管理、財務(wù)管理、內(nèi)部監(jiān)督、效能監(jiān)察、干部管理等 8 大類 64 項較為完善的內(nèi)部管理制度。四是積極推進黨政機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)消費改革。認真
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