5審計(jì)干部如何做好批評(píng)與自我批評(píng)(文件)
【正文】 批評(píng)后，要有則改之，要認(rèn)真反思自己在工作上、 生活上、作風(fēng)上等存在的問題，反思存在問題的原因，采取措施認(rèn)真改正；即使他人的批評(píng)有出入，也 第 3 頁 共 3 頁 應(yīng)無則加勉。審計(jì)干部要經(jīng)常對(duì)自己的修身、律己、用權(quán)，對(duì)自己的做人、謀事、創(chuàng)業(yè)，對(duì)自己的工作、學(xué)習(xí)、生活、作風(fēng)、廉政等方面 “ 照照鏡 ” 、 “ 體體驗(yàn) ” 、“ 洗洗澡 ” 、 “ 出出汗 ” ；對(duì)于查找發(fā)現(xiàn)的問題，要弄清原因，找到癥結(jié)，迅速改正，真正做到自省、自律、自警；對(duì)于涉及工作上、作風(fēng)上、廉政上的缺點(diǎn)錯(cuò)誤，要勇于向當(dāng)事人作自我批評(píng)；要勇于在民主生活會(huì)上自曝家丑，不但要從問題上開展自我批評(píng)，還要從思想上挖根源，從整改上拿措施，從行動(dòng)上去落實(shí)。人非圣
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