5商務(wù)局辦公室專項(xiàng)工作報(bào)告(文件)
【正文】 工作成效。主要表現(xiàn)在。二是工作流程不規(guī)范。本職工作研究不夠，能力不足學(xué)習(xí)不夠，時(shí)常越俎代庖，整體工作效率不高。規(guī)范和細(xì)化辦公室工作流程，嚴(yán)密各種手續(xù)，有效推進(jìn)政務(wù)和事務(wù)工作的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，每一項(xiàng)工作都在規(guī)范的工作程序下操作，從而保證辦公室工作各個(gè)環(huán)節(jié)運(yùn)轉(zhuǎn)高效順暢。用制度加強(qiáng)內(nèi)部管理，用職責(zé)約束職工行為，形成完整的責(zé)任鏈條，把精細(xì)化管理 第 6 頁 共 7 頁 落實(shí)到政務(wù)和事務(wù)工作運(yùn)轉(zhuǎn)的全過程，確保辦公室各項(xiàng)工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。工作不深入，不愿下深水，當(dāng) “ 甩手掌柜 ” 、 “ 二傳手 ” 。不注重實(shí)際，照抄照搬照套，工作重部署輕落實(shí)，重形式輕效果。建立健全和認(rèn)真執(zhí)行辦公室的各項(xiàng)管理制度、崗位責(zé)任制度和工作程序，堅(jiān)持按制度辦事，規(guī)范辦公室管理和服務(wù)行為。集中組織學(xué)習(xí)了新常態(tài)下辦公室工作新要求，打破傳統(tǒng)思維定勢，努力適 第 7 頁 共 7 頁 應(yīng)辦公室工作新常態(tài)。加強(qiáng)了辦公室精細(xì)管理教育，規(guī)范了辦公室辦文辦會(huì)等工作程序，制定完善了工作登記制度，進(jìn)一步規(guī)范了工作流程，保證工作可溯源、可倒查。目前已組織辦公室開展工作紀(jì)律和理想信念教育 2 次，進(jìn)一步健全完善《文件審批制度》、《印章管理制度 》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《勞動(dòng)紀(jì)律制度》等多項(xiàng)辦公室管理制度。加強(qiáng)了對辦公室制度執(zhí)行、工作推進(jìn)等情況的督促檢查，進(jìn)一步規(guī)范和細(xì)化辦公室工作流程，明確了辦公室工作責(zé)任分工。 明確了辦公室工作崗位職責(zé)，細(xì)化了辦公室工作分工，制定了辦公室工作獎(jiǎng)懲制度。 三、整改落實(shí)情況 通過活動(dòng)開展，目前我局辦公室已整改落實(shí)以下問題： （一）在工作不主動(dòng)方面。以本次活動(dòng)為契機(jī)，加強(qiáng)辦公室人員維護(hù)大局，團(tuán)結(jié)協(xié)
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1